找个梦幻资深玩家大礼包梦幻的朋友教教我怎样管理帮派

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梦幻西游手游帮派管理攻略 教你怎么当好帮主
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无朋友不游戏,玩游戏为得就是广交朋友,一起在游戏中互相帮助寻找快乐,为了广交朋友,为何不携同三五知己一起创建个,一起管理,在为帮派发展的努力的同时,你可以交到很多知心朋友,下面就请由我浅谈下梦幻西游手游里帮派的发展个人拙见吧。(超好玩原创攻略,转载请注明出处) 帮派的发展需要的条件:(1)靠前的帮派ID&&(2)大量逗比话唠&(3)有责任心的好管理【靠前的帮派】帮派的发展不是一个人的事情,而是需要大家一起去努力的,那么大量的活人就是帮派发展的最好的力量,为了能收到更多的活人,帮派的ID一定要尽量靠前,那样方便玩家看到你的帮派,那些ID1000多的没什么人会去看的,除非是特意去找这个帮派,当新手玩家入帮的是候一般就看看前几个帮派收不收人,谁会那么有空一个一个帮派拖下去看了,所以要想帮派一开始就赢在起跑线上靠前的帮派ID很重要。开区的时候玩家为了抢ID就先冲好仙玉了,换号一百万银,准备升10的时候就去秒建帮派,抢个好ID,起个好名字。【大量逗比话唠】往往调动帮派气氛,让更多玩家积极互动,加上游戏中有语音功能,更能调动帮派分为,特别是害羞的妹子,在这样的气氛下也很容易就在帮里说话了。【有责任心的好管理】剧情杀环有叫必到,求符求东西,有求必应&【帮派技能】帮派技能都点,市场这东西很难预测的,一开始就主点炼药。前期烹饪不值钱的,&中后期的长寿面和蛇胆级贵爆了,练药没人要 ~不建议点炼金,打造和裁缝,现在的符便宜的要死,300金左右。后期你把所有的东西点好了再补上不,不停级,基本上装备不用修几次,我玩敏攻大唐装备就修过那10多次而已【帮派建筑升级】帮派建筑不要升药房,等5级再看帮里活跃情况升级药房,药房用处不大。详细的帮派建筑升级之前有为大家讲过,以上就是梦幻西游手游帮派管理攻略,希望能帮助到各位去新区建帮的帮主,抢帮派ID也是十分关键的,基本要手快眼快,事先也要充值好仙玉来兑换。猜你喜欢:更多梦幻西游手游攻略请点击:***梦幻西游手游攻略助手:安 卓 下 载:&i o s 下 载:
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帮派管理心得分享 管理帮派妥妥的
梦幻西游手游中,不少玩家都有自己的帮派,如何管理自己的帮派呢?相信很多玩家都感觉管理帮派不是很方便,今天为大家带来的是梦幻西游手游帮派管理心得分享 ...
  中,不少玩家都有自己的帮派,如何管理自己的帮派呢?相信很多玩家都感觉管理帮派不是很方便,今天为大家带来的是梦幻西游手游帮派管理心得分享,希望大家喜欢。
  1.职务;
  不要用职务来招揽人才:
  很多帮派为了招揽人才,会用职务去吸引人才。我不知道他是不是武侠小说看多了,觉得越牛逼的人就越应该当管理。甚至有些人是根据等级高低去安排管理。我觉得这些都是错误的,我在招揽人才的时候,遇到我觉得有管理才能的,我才问对方要不要管理职务,以及对方对管理方面的见解和看法,不知道是幸运还是不幸,很多我觉得能胜任管理的,他们并不想去做管理的事务。但,有管理才能又想要管理权限的人还是有的。
  职位宁缺毋滥:
  当你的职位给得随意,别人就不会珍惜,你觉得你找的是管理,他们只是挂着头衔觉得自己牛逼。所以,我帮派的副帮主和左护法空缺了很久很久,当然会有人提出想要。好,你要这个职位,首先,你要证明你自己有这方面的才能。我们帮派缺辅助,你帮我招10个八十级的地府来,副帮主位子就是你的。当然,这个是门槛,你可以根据帮派的发展和需求。像现在遍地85+满修的人就不适合用这个,因为满修后流动性大,等你给了他职位,招来的人都跑了。
  不要随意进行升降职位操作:
  我们帮派有个妹子做管理,她停69级,是四大堂主之一,另外三位堂主现在等级89。她热心管理,在门派是个风云人物,和很多人打过生死。她甚至一度退帮,她告诉我说:不能连累帮派。我觉得当一个人将帮派荣誉看得这么重,我会为帮派有她而感到自豪和骄傲。以前我在别的帮派,那个帮主对管理职位就比较随意,一会儿给人副帮主,一会儿又给人降职,虽说是副帮主主动要求的,但是为什么不会是人家副帮主在猜测自己在你帮主心目中的位置呢?副帮主客气一句说不当了,某某更适合。你就当真了?当副帮主这么说的时候,你有考虑过背后的原因吗?
  2.聊天;
  聊天是个学问:
  作为帮主,也许你自己觉得没什么,但是你说的话,有时候会被过度解读的,倘若遇上玻璃心,说出口的话你收不回来。因此,做帮主,可以适度玩笑活跃气氛,但千万不要参与任何撕逼或者恩怨。山水有相逢,这个区就这么大,缘分让大家走到一起,珍惜还来不及呢。
  这个游戏,社交是很重要的事,你可以在帮派里面和更多的朋友讨论游戏之外的事儿。譬如美食、玩乐、旅游、追剧。
  3.团队;
  那几个重要的人:
  每个帮派,都会有几个人,身边汇聚一群生死与共的朋友,这种人的特点是:好相处,情商高。而帮派的管理重心,也要放在这些人身上。有些人说,那我要不要给这些人一些福利什么的、充点钱。我想说的是,你今天用福利用钱留着人,这些人总有一天也会因为福利和钱的问题离开你。而这些人之中,有可能还会有一个最重要的人、最关键的人。如果有这么一个人,而且他本身不喜欢做管理,那么请你一定要好好留住他。因为,他会让你觉得什么叫做&麒麟才子&,什么叫做&得一人而得天下&。
  4.承诺;
  做不到的就别提:
  我发现很多帮主爱说一些承诺,譬如说一旦开通了赠送功能就送会员什么东西的话,问题是系统没开通赠送啊。会员们又不是傻的,更何况很多人玩这个游戏本身是土豪,真有赠送功能,你送他什么好呢?便宜的么不痛不痒,贵的么,你确定你觉得贵的东西在别人眼里也有那么贵重么?就算你送了很贵重的东西,你指望他会跟着你一辈子?
  5.情义;
  做帮主,首先是做人:
  既然是做人,就要懂做人的道理。譬如婚姻,很多帮主后宫成群,甚至和成员抢老婆,这种帮派会持久吗?没错,这确实是个虚拟世界,但是你做人那么随意,你有什么资格让你的成员们对你不那么随意呢?你有什么资格要求你的伴侣对你忠诚?如果连你的伴侣都无法对你忠诚,你还奢望你的管理团队效忠于你?
  6.无私;
  唯才是举,公平待人:
  很多帮主,把老婆兄弟丢在重要的管理位置上,放在古代,这叫后宫干政、外戚专权。除非管理位置空缺,否则,尽量让自己的妻子、兄弟、朋友远离管理职位,特别是当他们没什么管理才能的情况下。如果他们善于管理,非用不可,那么,请你自己把帮主让出来,然后把所有的管理事务进行交接。
  7.吝啬;
  钱和福利能留住的人,总会在榨干你后离开:
  作为帮主,吝啬是必须的才能之一。真心要做好一个帮派,你一定要知道,有些人不是你帮派所必需的,冲着你的福利、金钱、花兽决内丹援助来的人,并不会感恩戴德,只会觉得:哦,这里有一个傻x帮主,这是一个冤大头。当有一天你没有给福利,他们就会第一时间发现新的冤大头帮主,然后拖家带头离你而去,从而引发连锁效应,更多的因为福利而来的人就像多米诺骨牌一样。这个时候你心慌了,怎么办?拉回来?福利这个东西,会上瘾的,你需要加大剂量去做挽回的事情,何必呢。一开始就告诉大家:我就是一个吝啬的帮主,我不会给你任何福利。把丑话说在前头。其实这个游戏里有很多真心爱玩的人,大家因为共同的爱好走到一起,多好。之前也有认识的朋友,在我的帮派呆了一段时间,觉得没有人交援助,就走了。我和他依旧是朋友,他有关于宝宝、装备的问题也会找我讨论,我会祝福他在别的帮派过得更好。
  8.纪律;
  铁的纪律才能铸就铁的帮派:
  帮派是一个生态系统,鱼龙混杂,大家平时也许和和气气井水不犯河水,但是也会偶尔因某些事情起争执。在我看来,目前最多的问题是抢援助的问题,大部分人是小号跑环,然后给大号喂援助。而有些人,你说他是不知道规则也好,其他原因也好,看到便宜的援助就想点。被点的人一般都会不爽,然后双方对话时就有可能引发冲突,要知道这种小号跑环的人,是非常进取的人,而进取的人,往往性格会比较硬,当硬碰到硬,后果是严重的。我曾经在一个帮派隐居,眼睁睁看着一个帮派从兴旺昌盛因为这个事儿走到分崩离析。因此,很有必要在帮派公告里清楚说明这一点。当然,也希望梦幻可以在帮派方面,能提供一个可以罗列几条重要&帮规&的地方,这样管理的时候,可以做到有法可依,踢人不再是单纯的&长期不在线&或者每次都要管理去输入理由。
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常用资料:
& 资深帮派管理者教你帮派管理经验
资深帮派管理者教你帮派管理经验
文 章摘 要
大话西游系列游戏玩了快接近12年多了,当过帮众也当过帮主,近日看官方对帮派系统进行了一些维护,有感而发,谈谈自己的体会,和大家分享,希望当帮众的朋友批评和建议,当帮派管理的朋友相互交流和指正。
  大话西游系列游戏玩了快接近12年多了,当过帮众也当过帮主,近日看官方对帮派系统进行了一些维护,有感而发,谈谈自己的体会,和大家分享,希望当帮众的朋友批评和建议,当帮派管理的朋友相互交流和指正。  一.做成功帮主的必备条件.& & 注意是必备,缺少一个的话,都很难成功.许多第一大帮的帮主和主力都是财力雄厚,绝不是一般常规升级方式能做到。每个服务器里都有50多甚至100多个帮派!在众多高手中脱颖而出,实在不是一件容易事。  1.高等级和宝宝,以及武器装备等. 很少有人愿意看到自己的帮主等级还不如自己,实际上,帮主等级比大家都高,才会使大家愿意接受领导. 游戏中难免出现纠纷,厮杀中靠的就是帮主和主力的  实力.可以说,帮主的等级和实力,很大程度上决定帮派的实力!  2.超长的在线时间.帮派,尤其4级帮,会有不少事,需要帮主解决,长期不在线,会使下面人觉得没人管,松散不得.长期不在,需要寻找适合的人选代替.需要很小心.处理不得当很可能导致帮派滑坡。  3.一批死心塌地跟随你建设帮派的兄弟,人数不用太多,有40-50个的话,这些人的实力才真正决定你帮派的实力,他们基本不会离开,会尽心协助你,让你体会到什么是兄弟友谊,其他100-150人为  基层,有的会进入高层和你成为兄弟,有的会离开,有的干脆不好不坏的发展.最后一部分是流动的,一会走一会来,也是最容易被踢的对象。  4.一定的管理技巧.游戏里高手很多,但能管理起帮派的还真不很好找,尤其很有才华的技巧是可以学习的,自己要掌握,同时物色合适的人选一起管理帮派,形成一个管理层,所以,很多帮派都是一个管  理团队轮流做帮主,但是主要以1-3个为主.
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