360信息泄露是真的吗？违反Robots协议是什么意思对网民隐私影响
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360信息泄露是真的吗？违反Robots协议是什么意思对网民隐私影响
核心提示：360信息泄露是怎么回事？Robots协议是什么，违法的话对网民有什么后果，360用户信息被泄露是真的吗？
&Robots协议是网站信息和网民隐私保护的国际通行规范之一，理应得到全球互联网公司的共同遵守。不尊重Robots协议将可能导致网民隐私大规模泄露。
此前，360服务器抓取网民隐私存在自己的服务器上，因自身网站的漏洞被谷歌搜索抓取，导致奇瑞汽车内部采购文件、三峡集团财务报表等商业秘密，以及140万网民隐私被泄露和传播。违反Robots协议再次暴露了360无视网站版权和网民隐私的一贯思维。奇虎360也因此遭到国家版权局、国家工商总局等权威部门严厉批评。
郭彪表示，奇虎360最为恶劣的，并非是其搜索爬虫故意违反Robots协议的做法，而是它利用360浏览器等客户端，强行抓取网民的浏览数据和信息到搜索服务器，完全无视Robots协议。这一做法目前已经导致大量企业内网信息被泄露。
这类利用客户端上传信息并放到搜索上的行为，可能引发网民隐私大面积泄露。如果一位证券公司的工作人员，不慎用360浏览器查看了客户的姓名、银行账号、密码等信息，那么客户账号和密码可能就会被搜索到并公之于众;如果一个公司高层，用360浏览器查看了公司内部机密数据，那么这个公司的核心商业机密也可能就会被竞争对手直接搜索到。
百度：360违反Robots协议 可能导致网民隐私泄露
据中国之声《央广新闻》报道，由于360搜索并不遵守搜索引擎通用的Robots协议，导致很多网站出于安全和隐私的考虑、不允许搜索引擎抓取的一些内网信息，也被泄漏在了360搜索上，这些隐私甚至可能包括银行帐号、密码、内部邮件等一些信息。免费发布咨询，坐等律师在线服务
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劳动合同备案是什么意思
劳动合同备案是什么意思？什么是协议解除劳动合同？违反协议解除劳动合同时的补偿标准是什么？劳动者违反培训协议承担赔偿责任的情况有什么？这些问题我们会为大家详细解答哦.
1 按照《劳动合同法》第三十六条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。从该条立法来看，并未规定协议解除劳动合同应具备何种条件，只要双方当事人依法达成协议，便可提前终止劳动合同的效力，解除双方的劳动关系。 对该条法律，可能会有种误解：认为用人单位与劳动者协议解除劳动合同，是双方自愿的结果，是在平等的基础上用双方自愿的办法来解决劳动争议纠纷的友好途径。既然建立在双方完全自愿，又协商一致的基础之上，同时又是公平协议，那么，互相就无须谈及补偿问题，无论双方谁先提出来解除劳动合同。 从实践来看，协议解除具有以下特点： (l)双方当事人具有平等的解除劳动合同请求权。劳动者或用人单位都可以主动向对方提出终止劳动合同关系的请求。 (2)必须经双方平等自愿协商一致而达成协议，才可以解除劳动合同，任何一方不能强加自己的意志于对方当事人。 (3)协议解除不受终止劳动合同条件的约束。2 【案例】某企业职工刘某与企业签订了为期六年的劳动合同。在合同执行了四年半的时候，企业出资9000元送刘某进行业务培训，双方签订了培训协议作为劳动合同的附件。其中规定：刘某结业后在企业服务的年限不得少于三年，原劳动合同的期限也随之延长，若结业三年内刘某要求解除劳动合同，应承担相应的赔偿责任。刘某结业后，在企业工作一年就提出要求解除劳动合同，企业没有同意。后来刘某多次与企业交涉，企业最终同意解除劳动合同，但提出要刘某赔偿企业为其支付的9000元培训费后方能办理有关手续。刘某认为企业提出的赔偿数额过高，而且双方协商解除劳动合同，企业还应付给他经济补偿金。双方僵持不下，企业遂向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会受理后，经过多次调解，企业与刘某最终达成协议，刘某赔偿企业6000元培训费，双方解除劳动合同。 【评析】这是一起因履行培训协议而发生的劳动争议。仲裁委员会的处理是公正合理的。 首先，对刘某提出的要企业支付经济补偿金的要求不应支持。劳动法第24条规定：“经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。”第28条规定：“用人单位依据本法第24条、第26条、第27条的规定解除劳动合同
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专业律师解答
您好，具有法律效力。1、2001年4月的买断工龄申请不符合法律规定。
2、身份置换标准和解除劳动合同的经济补偿标准不一样，性质完全不同。
3、判决书是否合法、合规，需要查阅内容。
具体可以面谈。关于这位网友的案子在本网站已讨论多次，一般而言网上咨询只适合相关简单的个别法律关系的分析，，涉及案件的具体操作等，一般还是由代理律师根据所了解到的详细案情而定，非简单咨询所能解决。而审查合同或诉状类的工作，也确实不适合网上咨询，如果从网上咨询就可能解决律师才能代理的工作内容，那律师的工作也太简单了些。第九条　出卖人订立商品房***合同时，具有下列情形之一，导致合同无效或者被撤销、解除的，买受人可以请求返还已付购房款及利息、赔偿损失，并可以请求出卖人承担不超过已付购房款一倍的赔偿责任： （一）故意隐瞒没有取得商品房预售许可证明的事实或者提供虚假商品房预售许可证明； （二）故意隐瞒所售房屋已经抵押的事实 （三）故意隐瞒所售房屋已经出卖给第三人或者为拆迁补偿安置房屋的事实 注意，使用这一条，必须满足一个条件，就是
导致合同无效或者被撤销、解除的
，如果他的行为并未导致这一后果，就不能使用这一条。从现状看，开发商并没有不履约的意图，只是履行瑕疵 ，你的主张，法院不会支持
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