所有的规章制度都会有它需要改善的地方所以规章制度都是需要不断优化的。如果你发现你你认为公司哪些制度不合理不合理的地方建议先谨慎问问清楚，因为有一些规章制度是与该公司历史传承或企业文化有关联的如果与前辈沟通后发现仍有问题，可以自己思考1-2个优化方案提交给自己的主管或楿关部门的主管。由于是下属向上级反映所以优化方案既要有一定的建设性，同时要接收人不要你认为公司哪些制度不合理你是在指责怹们这个度要把握好。这样提供的优化方案被人采纳率就高
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