现在干什么最挣钱 导语:您是否每天奔波在上班的路上,淹没在地铁的人群中,你是否也已经厌倦了这种随波逐流的生活!是不是也萌生过创业的想法,那就赶快行动!但是却不知道现在干什么最赚钱,有的人会在您不经意的时候一夜之间暴富,您是否多次向他请教经验却无果二回,因为他们都怕您知道了这样的项目之后会比他更成功,分了他的钱走掉。您想要了解更多适合自己条件的消息源吗?想要寻找相关的致富行业吗?那就继续往下看吧!
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现在干什么最挣钱?我们都知道商机是创业的根基,现在干什么比较挣钱?说实话要是真不知道市场的动向可千万不能下手,不要让你辛辛苦苦积攒下的钱打水漂……
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当你在疯狂逃窜于公司与公司之间时,你是否考虑过一个问题,为什么都要自己找公司?-1-马云曾经说过:一个人想要辞职,无外乎就是两种原因:一个是钱没给够,另一个就是待的不开心了。钱没给够很好理解,嫌工资低了嘛,每个人都要生活,为此而辞职跳槽也在情理之中。那待得不开心呢?这个问题就比较麻烦了。有一点需要提醒大家的是,以后去面试公司的时候。如果面试官问你,为什么离职的?千万不要说,你是因为在上家公司待得不开心了走的。为什么呢?你想想待得不开心的原因能有哪些?“个人价值没有得到体现,公司人际关系不好经常没话说,工作内容不是我喜欢的...等等。”看看上面的原因,哪一个是好的!我曾经在面试别人之前,我的前辈告诉我,如果一个面试者说,他因为个人原因离开了公司,大底就是因为个人存在感低,没有融入团队,这种人一定不能要!虽然很现实,但是没有办法,这就是职场规则。今天为了解决多数人还在单兵作战的寡态,我们就来说说如何快速融入团队找到团队感,把工作变成既快乐又赚钱的事情。-2-前几天,我一个好朋友跟我说,年后一起跳槽吧!我说为什么?咱们又不在同一家公司,怎么一起啊!他说:没事嘛!一起跳槽比较有伴!其实我很不能理解,为什么有的人做啥事都要找个伴,才觉得心安理得呢!后来想想也明白,我朋友性格比较内向,干什么事情都是别人叫了才动。自己想做的事情,除非有个伴才做,不然就是畏首畏尾的犹豫不决。当然,我拒绝了他一起跳槽的建议,这个心理安慰我给不了。而且他今年已经跳槽不止一次了。出于疑惑,我好奇的问到:你为什么又想要辞职了?他开始语重心长地跟我抱怨道:感觉在公司学不到东西,做什么事都没有精神,跟同事没话说,云云~-3-从我朋友辞职的动机中,我分析了一下,大概原因还是因为没有找到一个很好的点融入到团队中。久而久之的单兵作战,最终产生了疲倦感,进而引发一系列的反感因素。如果我们能够很好的融入到团队中,比如说,一个同事,偶尔逗逗你开心,心里自然就会比较阳光。另一个同事偶尔跟你唠唠家常,给你一些生活技巧,你把它应用在了生活中。再一个同事,协调你工作,帮助你理解操作内容。等等。这样下来,你会发现,工作不仅仅只是工作内容,还有学习,生活,社交。多元化的东西充斥在其中,那时候你还会觉得工作没有意思吗!-4-再比如,我的一个同事,昨晚年会表演结束的时候,跟我说:我今晚实在是太开心了,突然觉得团队的其他人都好好。我问:为什么?他说:以前没有真正接触他们的时候,感觉都很平常,今天团体表演后,仿佛看到了他们每个人的魅力,真有点爱上这个团队了。这个同事据他透露,也是打算年后换工作,原因其实跟我的朋友也差不多,就是待的不开心。我最后问了一句,那你明年还想走吗?他说:我再考虑考虑。但其实,不管他走或不走,我觉得他有真正感受到了团队的美好,这是团队给予每个人的魅力:你不是一个人在战斗,你会为这个团队加油呐喊了,你有这个团队的荣誉感了,你有了更好融入团队的把握。这在他以后的职业生涯中,是很重要的一个体验,我相信他会慢慢体会到工作的快乐。-5-我们人最害怕的不是偶尔的寂寞而是长久的孤单。在这个世界上,人是无法足够强大去面对所有事情的。这个时候融入到团体中是最好的方式,团队的力量可以让我们无所畏惧。下面我根据经验总结了几个快速融入团队找到团队感的几个方法。-6-积极参与团队活动就像我上面的同事一样,刚开始下表演任务的时候,他是没有主动报名参与的。最后是因为适合所演的角色,被人推了上去。上去了之后,才发现原来团队可以产生这么奇妙的感觉,让他觉得如此美好。所以当我们有机会参与团队活动的时候,积极报名,通过在活动的开始,过程,和最后的结果中,我们很容易就能够找到团队感。-7-学会感谢学会在适当的场合,感谢你身边的人也能让你快速的融入团队中。比如,当你们部门聚餐的时候,拿杯酒敬一敬身边的人,说上一两句感谢的话。这种氛围下的相知相谢,会更容易走进别人的内心。这里顺便教大家一个感谢的公式:感谢+回顾+祝福。举个例子:首先感谢老板给我成长的机会,同时也感谢其他同事对我在工作上的帮助。这一年来,我不仅提升了自己的工作能力,也学会了更好的与团队协同作战。最后祝愿公司蒸蒸日上,祝福各位同事身体健康。云云。差不多就是这样一个套路,大家可以根据情景说话,很好对接的。在职场上学会感谢,至少在人品上是没有问题的,就算别人真的不喜欢你,也不至于嫌弃你,因为没有人会厌恶别人的感谢。当然更好用的是,感谢能够带我们快速融入团队。-8-敞开心扉交谈我想很多人都会有这样一个疑问,为什么大学的同学没有初高中的好,上个大学完,除了同宿舍的还有点联系,其他基本一无所知了。而对于初高中的同学,即使大学没有在一起,没有经常联系,但毕业后一聚在一起,依然可以好到不行。这里面一个很重要的原因是:相知。即相互了解,因为了解产生话题,因为话题走出思想,因为思想得到共鸣,因为共鸣所以结交。我了解你,但又不止于片面的外表,学习还有兴趣。而是更深的关于私人生活,家庭情况,习性嗜好。当然对于太过隐私的东西也没必要都抖出来,浅尝辄止即可。重要的是向别人表现出一种真诚的态度,我在用心与你交好,这样做也可以快速帮助我们融入团队。-9-学会融入团队,在团队中学习成长是每个职场人在工作中的最好姿势。我们不要老是觉得只要进入了一个好的行业好的公司,赚了钱,其他的都可以不用管了,爱谁谁,那就错了。如果按照社会的发展趋势,未来5年时间更多拼的是能力,圈子和人脉。而人脉是属于金字塔尖的存在,也就是说它是最值钱的。那么也只有融入了团队,才能够帮助我们不断的积累人脉,积累生存财富。最后我希望:年轻人都不要做一个四处逃窜的辞职狗,学会融入团队,就算最后跳槽也不至于累成狗,而是别人抢着给你介绍新的机会。文/简书作者林大俊顶: 92踩: 28
1楼&& 11:21:52 很多时候选择对了,相当于成功一大半,但是更行各业都需要坚持。顶:
2楼&& 08:43:57 五年足够改变一个社会,也许五年过后都改朝换代了顶:
3楼&& 08:41:55 别说五年了,明天都不知道会发生什么?顶:
4楼&& 22:36:01 不说五年,就是第二年会发生什么都不清楚。顶:
5楼&& 22:51:37 现实太浮夸!顶:
6楼&& 13:19:55 选择一份事业顶:
7楼&& 12:59:03 嗯,团队氛围真的可以暖一个人的心顶:
8楼&& 14:33:15 说的很有道理,要学会建立自己的人脉!顶:
9楼&& 10:25:28 没有找到好的工作,那就好好工作吧,钱包鼓不了多少,经验可以积累不少的!顶:
10楼&& 10:49:47 沉淀一些东西下来把顶:
11楼&& 10:49:22 一个是钱没给够,另一个就是待的不开心了。顶:
12楼&& 12:43:33 未来5年时间更多拼的是能力,圈子和人脉顶:
13楼&& 16:00:21 做好自己的本职工作。顶:
14楼&& 16:18:16 没有好工作,那就好好工作吧顶:
15楼&& 11:02:00 我们人最害怕的不是偶尔的寂寞而是长久的孤单。这句话说得好。顶:
16楼&& 19:18:57 一个是钱没给够,另一个就是待的不开心了。顶:
17楼&& 01:08:54 马云曾经说过:一个人想要辞职,无外乎就是两种原因:一个是钱没给够,另一个就是待的不开心了。我觉得还有一条,就是离家远。顶:
18楼&& 18:32:50 一个人想要辞职,无外乎就是两种原因:一个是钱没给够,另一个就是待的不开心了。顶:
19楼&& 15:11:01 不过我还是蛮喜欢你这个300顶:
20楼&& 15:10:46 突然的还以为你说放不出来不好呢顶:
21楼&& 11:16:03 静待大咖推荐,找个好公司不容易啊!顶:
22楼&& 08:18:15 马云曾经说过:一个人想要辞职,无外乎就是两种原因:一个是钱没给够,另一个就是待的不开心了。我觉得还有一条,就是离家远。顶:
23楼&& 14:50:19 年轻人 要学会沉住气啊顶:
24楼&& 09:27:09 坚持人生是一场马拉松 我的信条 !!!顶:
25楼&& 20:00:40 反正诚信是我的原则顶:
26楼&& 16:55:07 能力,圈子和人脉顶:
27楼&& 22:02:17 我告诉你5年后最赚钱的是什么???每天进步一点,每天多坚持一点!!!!顶:
28楼&& 18:44:32 马云曾经说过:一个人想要辞职,无外乎就是两种原因:一个是钱没给够,另一个就是待的不开心了。顶:
29楼&& 23:09:53 5年后最赚钱的就是工地搬砖,因为都没人愿意出力,都想玩个手机赚钱 躺着赚钱,而且房价奇高无比,所以5年后工地打工最赚钱,不信走着瞧吧顶:
29楼&& 17:31:42 不能全部推翻,脑力劳动者的上层工资是不会低的,中低端的脑力劳动者的收入,可能未来5-10年,会低于中上等的体力劳动者顶:
30楼&& 15:00:19 成了专家再跳槽吧!顶:
31楼&& 08:09:23 经常辞职最终会是一无所获,坚持才能有所收货,不管是金钱还是经验。顶:
32楼&& 00:12:50 5年后最赚钱的就是工地搬砖,因为都没人愿意出力,都想玩个手机赚钱 躺着赚钱,而且房价奇高无比,所以5年后工地打工最赚钱,不信走着瞧吧顶:
33楼&& 12:36:22 5年后赚钱谁知呢 说的没用的 眼前赚钱才是王道顶:
34楼&& 10:34:04 很多人觉得辞职后可以找到更好的,但大多数人辞职后的还是怀念以前的公司。顶:
35楼&& 09:13:31 未来5年时间更多拼的是能力,圈子和人脉顶:
36楼&& 17:07:26 年轻人要学会理解这个社会,跳槽不是目的,只是手段。寻找机会不如自己创造机会,给别人打工不如自己做点什么事情。顶:
37楼&& 15:11:51 年轻人都不要做一个四处逃窜的辞职狗,学会融入团队,就算最后跳槽也不至于累成狗,而是别人抢着给你介绍新的机会。顶:
38楼&& 00:39:49 森纯祝你除夕快乐,年年有余。顶:
39楼&& 13:34:43 中低层是嫌工资低,高层是嫌不开心顶:
40楼&& 11:56:10 只有融入了团队,才能够帮助我们不断的积累人脉,积累生存财富。顶:
41楼&& 11:52:56 年轻人都不要做一个四处逃窜的辞职狗,学会融入团队!要不在家兼职,日赚100。顶:
42楼&& 10:43:56 坚持自己顶:
43楼&& 07:03:03 个人价值没有得到体现,公司人际关系不好经常没话说顶:
44楼&& 05:02:40 人脉是成功的基石顶:
45楼&& 23:49:45 我自己的经验是,还是不要随便就辞职了。顶:
46楼&& 23:45:29 有些人,天生就是对头;有些人,天生就是朋友,对头也好,朋友也罢,都是过客。这句话似乎和这句名言相佐:没有无缘无故的爱,也没有无缘无故的恨。顶:
47楼&& 20:53:36 马云曾经说过?顶:
48楼&& 20:38:58 估计大部分辞职者都是跟工资有关顶:
49楼&& 20:34:45 我是来看干货的顶:
50楼&& 19:40:26 未来5年时间更多拼的是能力,圈子和人脉顶:
51楼&& 19:40:22 未来5年时间更多拼的是能力,圈子和人脉顶:
52楼&& 19:40:18 未来5年时间更多拼的是能力,圈子和人脉顶:
53楼&& 18:24:19 作者前半部分的心声深有体会,感谢你!
人脉是你成功的基石顶:
54楼&& 18:14:13 人脉最重要顶:
55楼&& 18:14:00 人脉最重要顶:
56楼&& 18:12:56 未来5年时间更多拼的是能力,圈子和人脉顶:
57楼&& 18:08:53 未来5年时间更多拼的是能力,圈子和人脉顶:
58楼&& 15:54:15 工作有时需要苦中作乐的,做人也一样,生活就是这样无奈的。顶:
59楼&& 15:45:33 都过年啦。。还天天更新啊、、顶:
60楼&& 15:31:07 说的很有道理,频繁跳槽和不融入团队才是你学不到东西的主要因素顶:
61楼&& 15:21:06 看看当下的“辞职狗”,嘿嘿~~~顶:
62楼&& 15:17:25 还不懂怎么赚钱呢顶:
63楼&& 15:16:48 这是作死的节奏吗?顶:
64楼&& 12:02:13 说的容易,做起来非常难。顶:
65楼&& 11:40:45 新年快乐!谢谢分享!我也觉得融入团队是很重要的!顶:
66楼&& 11:26:05 文不对题,毒鸡汤顶:
67楼&& 10:39:36 怎么回事顶:
68楼&& 10:24:02 貌似有料!融入团队,有圈子!顶:
69楼&& 10:19:21 开心就好,工作慢慢来顶:
70楼&& 10:03:20 说的真是太对了,完全字字戳中要害,我学到了,真心很棒,团队需要凝聚力,融入团队才可以走的更加远。顶:
71楼&& 09:15:22 写的不错,辰东再这给您拜年了顶:
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未来十年,干什么最赚钱?
身边总有群人在抱怨:自己现在的收入不理想,在工作岗位上勤奋卖命依旧很穷,创业又很危险,万一做不成砸锅卖铁苦干30年全为别人打工了。的确,比如摩拜单车,滴滴出行,美团大战,还有各种网络创业,都在奋战中,与成功的距离遥远。站在现在的地点,看未来他们的方向,总有点“此恨绵绵无绝期”的味道。但是富豪都是从创业中出来的,打工也能出富豪比如唐骏那样,可也少之又少。随着改革开放起来的富豪圈子里,前面介绍过,罗莱家纺主席,海底捞CEO,万达老大王健林等等,都是走了一条前人没有走过的道路。你会问:现在创业多艰难啊,没看那么多干不下去,跳楼的,破产的,跑路的,进大牢的。无数人跌到又爬起来,再跌到再爬起来,始终只有很小部分人到达终点。就因为这样,眼光才重要,脑袋才值钱,思考就能变现,人和人长差不多,总有那批脑袋灵光,手脚快的人能赚到钱。了解自己人一天只有24小时,个人精力总是有限的,了解自己集中精力、集中资源干自己最擅长的事情(擅长意味着淘汰掉一批不擅长的人),就有赚到钱最大的可能性。遗憾的是,大多人都在迷茫,看到开餐馆赚钱就开,看到卖衣服赚钱就卖,看到做电商赚钱就去做,完全没想过自己适不适合,能不能做到。每天陷入焦头烂额中不能自拔,还很迷茫的问,“为什么别人能做好,我做不好?”原因就在于不够了解自己,不知道自己能干成什么,不能干成什么。导致苦干多年,还惨败的结局。研究新闻改革开放第一批发财的人,比如杨百万,他每天看报纸,发觉到新疆的商机,上海买了东西放到新疆去卖,赚到第一桶金。90年代,朱?基总理将教育和房子推向市场化,王石、王健林、潘石屹靠着信息灵敏,干起公司发起财。世纪之交,贸易,货运代理,纺织品出口,养活了多少沿海小老板,随后的煤矿开采,培养了多少一掷千金的煤老板。不止是做生意,贩卖货品的,唐骏抓住出国留学机会,做到了打工皇帝,如唐骏一样改革开放后出国留学那批最早学业有成的。全部进入微软、谷歌、华尔街的大企业,回到中国成为拿着美元工资,住着大别墅,说着英语的大公司驻华首席代表。复制别人成功路马化腾的QQ复制美国聊天软件OICQ,京东复制美国电商巨头亚马逊,淘宝复制美国购物网站ebay,还有华为、联想、格力、海尔等等。中国这些没通过资源(主要是房地产和煤矿)发家致富的白手起家者们,最重要一点就是复制黏贴,中间加一些自己的领悟力。牛顿说过:“如果说我够聪明的话,是因为我站在巨人的肩膀上”。没有什么真正的白手起家,算每个人寿命80元,去掉20年学习,真正用于自己想法子赚钱的时间不会超过40年。站在财富巨人肩膀上,躲过他们曾经踩过的坑,做他们做成功的事,赚钱概率大很多。与?丝共舞淘宝从哪里赚钱?几亿中国网民,一个茶杯5元,一个锅子20元,包邮。就是这样淘宝店铺也能赚到钱,因为量足够大。QQ从哪里赚钱?每月会员,超级会员,QQ秀,看似几元,几十元的之初,撑起QQ庞大的体量,股票市值几百元。更?丝的直播类网红,打赏一次几元是常事,积少成多也让网红成公主。更别提偶尔有几万、几十万的打赏。不要小看草根,不要小看?丝,他们才代表未来最多的最主流的文化。马云和马化腾也说了,怕自己赚不到钱,因为不够了解90后,00后在想什么,未来想做什么。可见,他们有多么清楚自己赚的钱是从哪里来的。不要去想风花雪月,高贵无比,那只会让你奋斗多年后仍一无所有。要和?丝在一起,多聊天多观察,找到他们真正的需求,那你就比马云马化腾还超前一步。赚钱是门学问,也是人生的过程。在赚钱过程中,我们找到自己,发掘自己优势,了解别人,找到别人的渴望。“一口气吃不成胖子”,先从小蛋糕开始,一口口咽下,一点点尝试。改掉自己毛病,认识人性欲望,就打开了赚钱的大门。
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