& &(全称北京阿博泰克信息技能有限公司),由北大青鸟团体与印度阿博泰克公司(APTECH)合伙创立,是一家专业的IT职业教诲公司。北大青鸟IT教诲创立于1999年,致力于作育中国IT手艺紧缺型适用人才,是我国最大的IT职业教育机构。
北大青鸟是北京大学部属大型高科技国有控股团体企业,是国度支持的计较机软件重大攻关项目&青鸟工程&的成就转化。该团体为了作育顺应社会需求的高端IT人才,于1999年创立了北大青鸟IT教诲,是今朝我国最大的电脑职业教诲机构。成长十余年来,恒久专注于中国电脑职业教诲规模,依托北京大学雄厚的教诲资源,通过院校相助和特许加盟两大策划模式以及先辈的IT职业教诲课程系统在教诲规模普及开展相助。
今朝北大青鸟的讲课培训中心首要回收的北大青鸟的ACCP国际软件工程师课程以及BENET收集工程师课程,院校相助方面的ACCP发蒙星,北极星课程都是北大青鸟IT教诲首要的课程课本。至于进修内容方面,像北大青鸟ACCP的课程首要进修的是软件编程,数据库开拓,java和微软.net编程说话,BENET课程方面首要进修的是收集安详,收集组建打点,常用收集处事器设置等。都是海内信息化成长较量紧缺的两类人才。
专业化教诲强化技能手艺
办理学员进修的难点和疑点。北大青鸟总部从100多位教员中,精选最好的教员教学树模课;拍摄每堂课共800个学时的树模课录像;统计学员进修难点、拍摄答疑树模课。学员可在民众机房挪用、寓目树模课,重复操练,纯熟运用,从而在把握教室内容上不掉队。
提供学员更多软件开拓实践。学校荟萃100多位教员的软件项目开拓履历,并普及召募企业现实软件工程项目,编写帮助解说的《软件工程项目开拓书》,供应学员实践;联实用人相助单元开展结业演习,让学员提前纯熟把握用人单元所要求的特定手艺。
适用化教诲锻炼职场气力
用人单元任命前提中常要求事变经验。对此,应届结业生委曲:本身刚从学校踏入社会,从那里积攒事变经验?雇用单元叹息:没有事变经验,你怎么蕴蓄事变手段?抵牾既厉害,又看似无法办理。奢望改变社会不如改变本身,正视实际更应从基础办理题目!雇用单元垂青事变经验,目标无非是夸大事变手段&&技能手艺和职场气力。学校强化学员技能手艺,晋升学员综合素质,并锻炼学员的职场气力。学校的学员因此受益,口试时、试用中揭示逊??获的、满意要求的手段,赢得了就业竞争!
1、晋升学员处理赏罚人际副黄?领。学校集打点总部、全部校区校长的IT职场履历和伶俐,参考&九型人品&说明,独立开拓了重在适用的专项向导实习。&职场礼节向导实习&让学员把握:海内、西欧软件企业事变气魄威风凛凛;软件职员事变礼节;海内、西欧软件职员寒暄礼节等等。&处世能力向导实习&让学员把握:软件团队法则,与主管率领来往能力,与同事来往能力等等。从而晋升学员快速融入团队和人际来往的手段。
2、实习学员多项职场必备手段。&会读、会写、会说&是职场白领应必备的手段,以工钱本的软件企业对软件工程师的要求更高。学校开设&公函写作课程&,按期举行&校际演讲大赛&、&校际写作大赛&等多元勾当,实习学员的书面和说话表达手段。并开设&英语口语角&,以软件工程师口试、事变场景为主体,实习学员英语会话手段,为学员入职外资软件企业做好筹备。
3、重视言传身教促成学员蜕变。教诲事变者理应做勤学员的引路人!学校严酷类型教职职员的言行举止、着装礼节,以促成学员的形象、气质渐变。并以教员全心备课、细心修正功课、实时搜查预习等严谨治学立场,改正、培养学员进修风俗,促成学员做及格职业人。
就业远景一片光亮
据最新就业数据表现,北大青鸟IT教诲的学员就业率高达96.6%,进修ACCP课程专业的学员2010年均匀试用期月薪就打破4000多元,以往学员就业的年薪广泛在7-12万之间,部门优越学员到达24万,乃至部门本身开办软件公司。
之以是北大青鸟可以或许得到这么好的就业后果,是源于北大青鸟IT教诲优越的课程,每18个月更新,紧随企业用人需求的调研,中美印三国顶尖软件专家的技能指导,使得北大青鸟的学员学有所用,学有所成,乐成指日可待!
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发布来源:重庆北大青鸟
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主题:重庆北大青鸟0元免费入学活动
地点:重庆市江北区黄葛新村10号
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北大青鸟怎么样
北大青鸟怎么样?北大青鸟好吗?打开网站,这样的问题此起彼伏,到底好不好,这是很多学生关心的问题。
从2000年至今已经有10年历程,作为IT职业教育的先行者,北大青鸟IT教育创新的职业教育理念和业务经营模式得到了社会的广泛认可,独特的特许经营模式更使得,北大青鸟遍布祖国的大江南北,一直以来在社会上口碑褒贬不一,作为理性的求学人员,应该树立自己主见,不要为别人言语所迷惑。为此,北京北大青鸟北科院教学本部老师就学生比较关注的几个话题进行梳理和分析。
问题一:北大青鸟课程怎么样?北大青鸟课程优势?
回答:北大青鸟有自己的十一人学术专家顾问团,计算机界泰斗谭浩强教授出任首席学术顾问,成员包括教育部、劳动部的主管业务领导,北京大学资深教授,以及来自MICROSOFT、IBM、ORACLE等知名IT企业的技术专家。
课程十八个月升级一次,当前计算机教育的顽症在于课程升级无法与IT技术发展同步,教材更新缓慢。北大青鸟APTECH课程研发团队由中、美、印150余位专家组成,基于对上千家IT企业的深层调研,课程每十八个月升级一次。
八大行业全真项目实践,全真项目案例来自金融、电信、交通等八大热门行业,学员在培训期间即获得丰富的实战经验,彻底摆脱“纸上谈兵”的尴尬,提前进入“准工作”状态。
职业素质培训贯穿全程独创职业素质培训课程,注重强化训练学员必备的职场生存能力及职业操守,使其成为合格的“准职业人”。
问题二:北大青鸟会不会乱收费?为什么有的城市学费高?
回答:全国可大致分为一、二类城市,如北京、上海基本属于一类城市。因为经济发展水平和就业机会的不同,学费会稍有差别.另外关于乱收费,我们是绝对不会的,我们严格执行在最初对学员承诺的价格,对各中心也特别做了严格的规定,只收取事先规定的几项费用,对于另外收取的规定之外的费用,您完全可以向北大青鸟总部投诉,欢迎各中心学员监督实施。
问题三:?北大青鸟好吗?
回答:北大青鸟依托北大雄厚教育资源,作为北京大学支柱教育产业,北大青鸟APTECH依托百年名校雄厚教育资源,获得北京大学师资、学术、技术等全方位的支持。
北大青鸟通过院校合作和特许加盟两大经营模式以及先进的IT职业教育课程体系在教育领域广泛开展合作。2008年北大青鸟IT教育全体系员工10000余名、授权培训中心240余家、合作院校450余所、覆盖全国90余座城市、年收入21亿,市场占有率达到39.8%。
问题三:是怎么回事?
回答:相信很多人听说过北大青鸟,但是对这学校并不了解,只知道这学校名气大,有规模,是教计算机高端技术的,为什么会突然出“北大青鸟曝光,北大青鸟黑幕”了呢,是不是你也有这样的心理??所以引起大家的围观,也不足为奇。北大青鸟名气大,作为国内IT职业教育的领导品牌,成立已经10年,在这10年中,为社会和企业先后培养了40余万IT高端技术人才,是当之无愧的“中国IT职业教育的领头羊”。但是随着中国IT行业的发展,有不少小型的培训机构也逐渐滋生,竞争就在所难免,因此便会出现一些竞争产生的问题,诸如以上所说。北大青鸟始终保持中国领导地位,并不为因一些小竞争而改变,因此希望广大北大青鸟的关注者要认清事实,不要被烟雾所蒙骗,要相信北大青鸟一定能为社会付出最大的努力,为国家提供更多的优质IT人才。
北大青鸟提示:若有疑问请拨打北大青鸟咨询***:400-818-1815或点击免费在线咨询!
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