关注超级玩家
查看: 1198|回复: 8
DOTA职业队的教练是用来干什么的？？？
, 积分 1197, 距离下一级还需 503 积分
主题帖子积分
, 积分 1197, 距离下一级还需 503 积分
金币1630 枚
荣誉1390 点
我觉得职业队教练的职能，应该多参考一下传统体育项目的教练----尤其是团队项目，比如篮球和足球
教练不需要你技术多么叼，但对游戏的理解一定要到位，教练是团队的大脑，而不是陪着练对线的
队伍的功课主要都是教练来做的，比如：
总结近期的训练状态，找到问题，提出问题
研究其它队伍的战术打法，分析训练赛录像
化零为整，把平时训练以及观战积累下来的点点滴滴总结提炼成有明确指导意义的理念
赛前制定针对*的战术和打法，贯彻BP思路
这个位置，最理想的是已退役的前职业选手，对游戏有非常深刻的理解，有着丰富的经验，而不是连职业都没怎么好好打过的“圈内名人”
再提一句，教练是团队的大脑，是下功夫研究理论和策略的，注意，是下功夫研究，不是想当然，也不是一味只靠经验，参考NBA教练的工作模式吧
教练需要一定的权威，而不是只负责提意见，“你们觉得对就采纳，觉得不对就无视”，那样没意义
当然，职业教练的形成还需要过程，但个人认为参考传统体育项目的教练，是有益的
反正，如果我是一线职业队的经理，我肯定努力把LongDD给挖过来，求也得求过来，这是现阶段最有价值的选手，也是短期内能对职业队有提高的最理想人选，所谓旁观者清，一个前职业的旁观者，对于队伍可以提供的帮助，真是不敢想象
然后我会仔细给他灌输一下我的理念，具体细化一下工作内容，而不是“你自己看着来”，不能看着来，这个工作，是以为功课为基础的，必须把功课做足了
大概就是这样吧，反正现阶段职业队的教练，恕我直言，有点搞笑
有了教练能练3人路
3人路越来越重要了&
, 积分 1423, 距离下一级还需 277 积分
主题帖子积分
, 积分 1423, 距离下一级还需 277 积分
金币2415 枚
荣誉1228 点
现在所谓教练做的其实是类似足球篮球里球探的工作，而且还不是很专业。称作教练不过是贴金
, 积分 3734, 距离下一级还需 266 积分
主题帖子积分
, 积分 3734, 距离下一级还需 266 积分
金币4478 枚
荣誉3992 点
战神七表示不服，求一换一
, 积分 1494, 距离下一级还需 206 积分
主题帖子积分
, 积分 1494, 距离下一级还需 206 积分
金币2368 枚
荣誉1658 点
战神7 很厉害也很负责
奖金要给教练一份 深藏功与名
, 积分 2068, 距离下一级还需 732 积分
主题帖子积分
, 积分 2068, 距离下一级还需 732 积分
金币3172 枚
荣誉2052 点
篮球队有替补队员可以简单分组对抗的。dota没有。所以我觉得教练一定要技术大于脑子。练对线。而且毕竟dota的教练位置不明。没普及。只有几只队伍有教练。所以达不到篮球那种一切服从教练的体系。参考panda和当初单车的关系。队员不愿意听单车这么一个强势的教练型人物。况且说到脑子。我也不觉得在dota上面。会有很多人比当打选手更能分析bp。包括现役解说。
, 积分 1197, 距离下一级还需 503 积分
主题帖子积分
, 积分 1197, 距离下一级还需 503 积分
金币1630 枚
荣誉1390 点
腿多姿 发表于
篮球队有替补队员可以简单分组对抗的。dota没有。所以我觉得教练一定要技术大于脑子。练对线。而且毕竟dota ...
教练和选手掰不顺，选手不服教练，这个任何领域都有，放在这儿没有半点说服力
对于教练技术的迷恋，只能说明在你的观念里还不是靠脑子打游戏，而是靠惯*和套路
想练对线，找陪练，培养2队，不好吗？跟教练能是一回事吗？况且，一个队5个人，刚3常年只是固定的3个人刚，让剩下的两个人+教练来陪着练，有意义吗？
纯粹想当然
“我也不觉得在dota上面。会有很多人比当打选手更能分析bp。包括现役解说。”
拜托，当打选手BP犯错误不要太常见啊，就昨天的比赛，DK第一盘，自己一选，却放了对手死灵龙，这错误不要太低级了，第三盘，居然二选蚂蚁，仔细去分析下最近几场蚂蚁赢的比赛，有几场是这么早就拿蚂蚁的
理想主义不要这么泛滥，当局者迷，旁观者清，在DOTA这个游戏里，不要更普遍了
, 积分 2735, 距离下一级还需 65 积分
主题帖子积分
, 积分 2735, 距离下一级还需 65 积分
金币3786 枚
荣誉4055 点
先阶段教练 实际作用是陪练而已
楼主的说的教练 实际作用却是很大
但是 目前 无论ig dk lgd&&都有自己队伍的风格
先阶段 要找个资历经验上 可以震住他们的教练 没有合适的人选。
并且他们团队内 基本都有核心指挥，对于他们来说教练反而是外人。
往往新队伍 要快速出成绩 更需要教练
就比如vg，这个队伍由于大部分新人 个人能力很强
但是往往比赛到中后期 大局观就显的迷茫
ZSMJ 虽然是老人，但是貌似没有什么发言权 从资源分配上就可以看出来。
而且zsmj 本身只能作为虎将 无法成为帅才。
目前dota职业的发展模式根本不完善，无论是从新人的培养
还是俱乐部的盈利模式，包括类似教练这种东西。
关键还是需要成功的先例，并且我觉得现在dota职业强度比外国高一点。
但是还是不够强，一天最多3个bo3 能训练出个什么玩意。
天天就是约队，然后打来打去这几套。发展速度太慢了。
我更看好韩国职业强度。
我要是俱乐部老板 就组2个队，然后喊2个前职业选手1边1个教练
把理念 经验都带到新队伍上。老的模式不变，找人约队。
空余时间 就靠2个教练整理总结 战术 做针对*内部训练。
这样强度也有，战术也更丰富。
但是成本太高了，以现在的发展根本没有什么盈利点 只能随便YY
而且职业选手工资 涨得夸张。感觉都是泡沫经济。
, 积分 913, 距离下一级还需 787 积分
主题帖子积分
, 积分 913, 距离下一级还需 787 积分
金币1352 枚
荣誉1210 点
dota教练陪练对线（做2只队伍有的出不了成绩的俱乐部压力还是满大的），要以一个局外人分析，自己和其他队伍比赛录像
兼顾录像分析师很重要，观看各种比赛或者路人学*新套路或者自己创造新套路（感觉这个工作量是最大的）
有一定话语权，配合领队监督和调整比赛期间队员作息，奖金不一定要分，但是工资不能太少。
输赢做好队伍心理***（看上去简单其实这个很复杂，胜不骄败不馁，让队员心悦诚服难）
比赛训练后输赢都要看录像总结赢在哪里输在哪里。而不是天天约几场比赛实验几个套路打过就算完成任务了
, 积分 3338, 距离下一级还需 662 积分
主题帖子积分
, 积分 3338, 距离下一级还需 662 积分
金币5333 枚
荣誉3755 点
现在的教练就是帮助分析bp，帮助分析录像，队内训练的时候帮下陪练
然后就是接队，其实感觉还是挺重要的，同福有了教练之后明显改善了许多
Powered by