传家宝说杀怪和交任务给%10的阴阳师经验妖怪组队,如果我组队的话,队...

[小号][福利党]我来为小号党们说说戈隆19任务
今天把贼满级了,6小时92到满级装等630[s:ac:blink]还是蛮high的,不要问我为什么没图,网吧就是伤不起[s:ac:中***]会的您给在下再指正指正,不会的您拿好不谢开工前需准备5000G100要塞资源92DPS天赋小号能飞或有基友带飞5000G去AH拍一个敏捷思维药剂,我们乡村小服4200一瓶100要塞资源去要塞军需官买一瓶经验药水,在最后一页集合石搜索栏输19,有免费的拿下19任务后,接92级给的要塞飞戈尔隆德任务[b]一定要取消自动交接任务[/b][b]一定要取消自动交接任务[/b][b]一定要取消自动交接任务[/b]不要问我为什么,说多了都是眼泪[s:ac:哭1]做任务到建立角斗场,开始做准备工作戈尔隆德一共有9个区域任务,全部处于地图中下部,最上部的位置在雷克撒北边,最下部的位置接近塔拉多,一共九个,我小贼93开始做的准备工作,实测9个全开,找不到第十个。确实一共十个,41楼有图,感谢。把所有区域任务做到只剩一个怪,怪物强度普遍不高,唯一难点在于神秘洞穴的白鬼和蜘蛛,白鬼普遍废,蜘蛛有个疾病,10层会不停的刷幻象,很烦。小号影月谷装备即可,有督军的话自然更好,不需要大号带做确认9个区域全部都只剩最后一个怪,在最后一个区域内排随机本,不排也行,我就没排,少7万经验而已如果排,最后BOSS剩10%吃经验药水,先清区域任务,能飞很快,地上跑根本赶不及只有一个怪打的会比较快,打一圈回角斗场交任务大概在十分钟左右,从92级半能直升98,如果能做到雷克撒任务线,留几个任务不要交,完全可以从雷克萨那出发,两瓶经验药水一起喝秒升98可以直接去纳格兰了,一小时多满级,可以再买一瓶要塞经验药水不做塔拉多任务去纳格兰是没人给任务的,只能靠自己飞了,先开了塔拉多哨岗,就自动开了沙塔斯飞行点,就可以去纳格兰了在纳格兰做任务一定要一起接,地精和哨岗任务可以穿插做,不然时间都浪费在跑路上了满级后天赋雕文换一换,全换PVE的,趁这几天时光本,一次出来任务用品拿上去暴风城交了任务就差不多630了[del]排队的时候还能顺手刷个凤凰什么的[/del][del]谁特么的说新号出坐骑呢,你给我出来[/del][s:ac:怒]打时光本一定要抱着开荒的心态去,所有技能都要躲,进本装等300,对难度来说,装等还是是很低的顺便排个仲夏节本,还能出个披风法杖什么的
楼主辛苦了,MK下
楼主辛苦 不过的确有十个 前天才做的
表示两个小时足以
软妹币1元什么的楼主你这个号是不想要了么
[s:ac:哭笑]5000金就想买到三倍药水。。。。。。
任务奖励是10个,现在经验被砍的情况下,起始任务加副本到94,然后传家宝一套吃药水加19任务到99.5,随便开几个宝藏就100了[img]./mon_/7_576c679f61705.jpg[/img]
排钢铁码头,最后boss快倒之前喝上三倍加要塞药水,起码有30W经验啊!相当于半级经验,必须排啊
通关经验是8W多,加上三倍经验药水+20%要塞药水+55%的传家宝经验你算算吧
[b]Reply to [pid=97482,1]Reply[/pid] Post by [uid=]Follow sky[/uid] ( 06:50)[/b]做任务到94然后把戈尔德隆和塔拉多区域全部做了剩下一个,炉石绑定塔拉多,回到戈尔德隆最左上,接19任务,有职业传家宝或者纯布甲传家宝的都穿上,然后喝要塞药水和三倍,各一瓶,自己能飞的话,完全可以到100,经验基本还要溢出10万左右,药水时间也刚刚好剩下一分钟样子。如果有大号带,药水时间最后剩下大概4-5分钟。
[b]Reply to [pid=97482,1]Reply[/pid] Post by [uid=]lovewhitney[/uid] ( 05:55)[/b]只是共享任务啊
友情提示 如果赶上暗月马戏团 还能在旋转木马上领10%
当然不用刻意等马戏团开
[b]Reply to [pid=97482,1]Reply[/pid] Post by [uid=]哪吒三太爷[/uid] ( 06:50)[/b]实测了,真不用拍本。原因就是:经验随等级会递减。实测了两个做好准备的小号,一个92级多,一个94级多。洞里那个区域任务太浪费时间,只准备9个区域任务。从联盟起始点附近的那个区域任务开始吃药水,一路顺路捡箱子。实测结果是:92级多的小号升到了
99.3左右。
94级多的小号升到了99.5左右。也就是几个纳格兰的箱子。这个差距和前期的投入时间比,和DPS排本的时间比,还是不排本划算。能秒排的T、治疗可能好一些。
我觉得也是不用排本,随等级提高区域任务和19任务经验都会递减,早点到98早点换图去纳格兰比较好,毕竟戈尔是92级的图。
[s:ac:咦]请问一定要穿一身100级的的传家宝吗?
[b]Reply to [tid=9497482]Topic[/tid] Post by [uid=]亵渎着我的骄傲[/uid] ( 03:07)[/b]哪天不刷hak刷小号人物广告了多亏楼主,建议这种游戏里明目张胆涉及rmb交易的一律nuke
我也做过两个号,92开做,不组队,一身传家宝,思维,要塞药水,19任务,加地图奖励10任务,怎么只能到98级,求原因,某帮忙说能45分钟90到100是怎么做到的
[b]Reply to [pid=97482,1]Reply[/pid] Post by [uid=]zb6535796[/uid] ( 09:53)[/b]因为我没有传家宝[s:ac:擦汗]七个100级号了还是没有传家宝[del]这年头叮就对了,省时省力[/del]
楼主的字好丑。。看不下去了。 [s:ac:喷]
楼主这帖造福大家啊,先感谢了。可能因为我奖励任务没做全,最后99出头才去的纳格兰
我感觉纳格兰的宝藏不好捡两学一做第三专题发言材料&两学一做&学习教育,指的是&学党章党规、学系列讲话,做合格党员&学习教育。开展&两学一做&学习教育,是面向全体党员深化党内教育的重要实践,是推动党内教育从&关键少数&向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措。开展&两学一做&教育,基础在学、关键在做。没有铁打的理论武装,必然不能成为一名合格的***党员,我们要带着问题学好党章党规、学好习***总书记系列重要讲话,抓牢抓实学这个基础。我们要时时刻刻、时时处处对照党章党规、一言一行瞄准系列讲话,立足党章党规找问题,依照系列讲话改问题。从原著、原文中悟原理,从原理中重行动,从行动中明方向,真正把党章的要求落实到实际行动中去。开展&两学一做&教育,基础在学。党员干部要弄清楚该做什么、不该做什么,能做什么、不能做什么,明白作为一名党员最基本的要求是什么。关于学我们具体可以从以下几方面进行:首先,围绕专题学习讨论。做为一名大学生村官,我们应该把个人自学与集中学习结合起来,明确自学要求,引导本村党员搞好自学,按照&三会一课&制度每季度召开一次全体党员会议,每次围绕一个专题组织讨论。学习讨论内容紧密结合本村实际、结合个人思想工作生活实际,让大家在学习讨论过称中,真正提高认识,找到差距,明确努力方向。其次,创新上党课方式。我们应本着"实际、实用、实效"的原则,改变过去那种单一的"我说大家听"、"我讲大家记"、"填鸭式"上党课的传统形式,变一人讲为多人讲,让党员轮流讲课,并进行评比。还应鼓励党员联系实际讲党课,注重运用身边事例、现身说法,强化互动交流、答疑释惑,增强党课的吸引力和感染力。开展&两学一做&教育,关键在做。2016两学一做第三专题讨论发言材料范文2016两学一做第三专题讨论发言材料范文如何做一名合格的***员,首先,我们应该努力学习,不断提高自身素质,结合自身的特点,将所学知识结合到工作中、生活中;其次,树立正确三观,坚持为民宗旨,正确的世界观、人生观、价值观是***员思想的&总开关&;最后,应联系岗位职责,发挥模范作用,作为一名大学生村官我们应该勇于思考、勇于探索、勇于创新,号召本村党员解放思想,破除旧观念。&两学一做&,归根结底是要加强思想作风,解决一部分党员党性意识弱化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散等问题。引导党员干部自觉坚定理想信念,增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。两学一做第三专题发言材料 两学一做第三专题发言材料来自&四讲四有&,在&做&上见行动。淮安将深入学习贯彻习***总书记重要指示精神,按照罗书记重要讲话要求,扎实做好学习教育各项工作,进一步激发党员、干部干事创业的热情和劲头,提升各级党组织的凝聚力战斗力,认真落实供给侧结构性改革五大任务,搞好县乡领导班子换届,推动党建创新与社会治理创新深度融合,奋力&打造增长极、共筑崛起梦&,谱写好建设&强富美高&新江苏的淮安篇章。
第四篇:《新时期***员思想行为规范心得体会12篇》
2016学习严管厚爱心得体会【1】习***同志提出:&党要管党、从严治党。&***以来,新一届中央领导集体审时度势,开展了一系列关乎民心、影响大局的作风建设行动,从&八项规定&到&两学一做&,中央领导集体以强烈的历史责任感、坚决严肃的态度,重拳出击,看似不留情面,实则是对广大党员最深的爱护。严管是爱纵容是害古人云:&虽曰爱之,其实害之。&据颜氏家训记载:梁元帝时,有一学士,聪敏有才,为父所宠,失于教义&&最终因言语不择,为周抽肠衅鼓云。即讲述了一个原本聪明有才气的学士,由于其父对其过于宠爱,缺乏严加管教,该学士粗暴傲慢的习气随着年龄日益增长,最终因为口不择言,不得善终的故事。实践证明,一名干部从&好同志&堕落成&阶下囚&,其间往往会经历一个从量变到质变的过程,&大错误&往往始于&小&问题。对党员干部疏于管理、放任自流;对出现问题的干部高抬贵手,睁一只眼闭一只眼,就会让一些思想松懈、作风不严谨的干部,在&温水煮青蛙&的环境中,最终&千里之堤,溃于蚁穴&。韩非子有言:人之情性莫爱于父母,皆见爱而未必治也。他认为,人与人之间的感情没有能比得上父母爱子女之情的,即使是父母的爱也未必能教育出好孩子来,更何况其他呢?习惯往往决定一个人的命运,而养习之道,得之于严,失之于宽,溺爱是养不成好习惯的,从&八项规定&到&两学一做&,中央为党员同志养成良好作风习惯,可谓煞费苦心。改善风气凝聚民心习***同志指出:&为政清廉才能取信于民,秉公用权才能赢得人心。&干部队伍的整体形象是党员同志的第二张&***&,而群体内部优良的作风形象是党群密切联系群众的纽带。当前,中央开展的党风廉政建设和***倡廉行动,为保持和发展党的先进性和纯洁性发挥了积极作用,对维护党员群体的正面形象意义重大。作风问题绝对不是小问题,不良风气就像一座无形的&墙&,将党和群众分割两端。中央开展的一系列正风活动,就是一支&催化剂&,在提高党组织威信和政府公信力的同时,催生出更多的民心支持。&心系群众如鱼得水,脱离群众大树翻根&,获得群众的支持是巩固我党执政的重要基础。列宁同志曾说过:&社会主义不是少数人,不是一个党所能实施的。只有千百万人学会亲自做这件事的时候,他们才能实施社会主义。&当前,我国处于社会主义初级阶段,并将长期保持这个阶段,取信于民,让民众共同参与,是社会主义建设的重要一环。约束权力维护公正曾经有人提出疑问:抢劫犯与***,究竟谁的危害更大?有看法认为,抢劫犯危害的主要是个人的利益、范围小,***更多的是损害了一个国家、一个集团的利益,范围大。虽然这样的比较有一定的片面性,但也有一些值得我们深思的地方。&著名&青年***李真说过,他的那个官位&就是给1000万也不会卖&,在他眼中,&官位&就好比一只能下金蛋的&母鸡&。笔者认为,无论是利用职务之便直接敛财,还是通过权力运行占用更多好处,这些行为无一不是将公家的财产集中到了个人,损害的都是广大群众的利益,其危害不容忽视。对违法乱纪的干部严加查处,将&关键少数&手中的权力关进制度的&笼子&,就是将他们独占的&奶酪&进行公平切分,让更多人享用。如在选人用人方面,通过出台一系列的规范制度,约束了干部的选拔任命权,通过建立&铁&一样的纪律,对违反组织人事纪律的行为严厉查处,为干部选拔划出了一条不可触碰的&高压线&,净化了用人之风,给那些能力强、作风正、坚持原则的干部,提供了脱颖而出的机会,有利于维护社会的公正。2016学习严管厚爱心得体会【2】《中国***廉洁自律准则》和《中国***纪律处分条例》两项法规,是党中央在新形势下推进全面从严治党的治本之举。《廉洁自律准则》重在立德,为党员和党员领导干部树立了看得见、够得着的高标准。《纪律处分条例》围绕党纪戒尺要求,重在立规,开列了&负面清单&,对党章的规定进行了具体化,划出了党组织和党员干部不可触碰的&底线&。对两项法规学习后,我认为要全面贯彻落实两项法规要求,必须通过他律和自律双轮驱动,真正实现对党员干部的严管厚爱。一要以上率下传递压力。紧紧抓住落实党风廉政建设和***败工作主体责任这个&牛鼻子&,切实把党风廉政建设抓在手上、放在心上、扛在肩上,对涉及党风廉政建设的重点工作、重大事项、重要安排,直接部署推动、督查落实。把党风廉政建设和***败工作任务逐项细化***,形成党委(党组)统一领导,班子具体负责,纪委协助推动,一级管一级,层层抓落实的工作格局。通过&一案双查&典型案例的通报,对党员干部进行警示教育,层层传导压力,不断增强党政班子自觉履行&一岗双责&的责任意识。二要把握&四种形态&抓早抓小。子不教、父之过,干部出问题、组织有责任。&严师出高徒,棍棒出孝子&,说的就是严是爱、松是害的道理。对干部出现的小毛病、小问题,如果不及时敲打、告诫,小错误会不断放大,最终不可挽回。作为党组织,应牢固树立严管就是厚爱的理念,准确把握&四种形态&,坚持抓早抓小,对党员干部存在的苗头性倾向性问题,及时咬耳扯袖、红脸出汗,对党员干部违纪行为,坚持动辄则咎,做到早发现、早提醒、早纠正,以啄木鸟精神盯住&小错不断、大错不犯&现象不放,以&润物细无声&地强化对干部的监督,防止小问题演变成大问题。三要谨小慎微守住底线。每个党员干部走向&破法&,无不从&破纪&开始,不拘小节必将大节不保。因此作为一名党员干部要牢记&从善如登,从恶如崩&的古训,切实做到&鞍不离马背,甲不离将身&,自觉对照&六大纪律&,认真审视自己的言行,深入查找存在的问题,及时修枝剪叶、荡涤心灵,从细微处入手,谨小慎微。把守纪律讲规矩内化于心、外化于行,做到讲规矩、守纪律、知敬畏、存戒惧。四要适应新常态养成新习惯。党的***以来,党风廉政建设和***败形势出现了崭新的变化,两项法规的修订,标志着党风廉政建设和***败的新常态已形成。咬耳扯袖、红脸出汗和动辄则咎将成为常态,部分党员干部一开始可能难以适从,甚至出现阵痛,这都在所难免。但作为党员干部应尽快适应新常态,牢固树立主动接受监督意识,做到有则改之、无则加勉,努力提高在新常态下创造性开展工作能力,久而久之,形成遵纪守法的良好习惯。2016学习严管厚爱心得体会【3】《中国纪检监察报》刊发的最新一期《学思践悟》专栏文章指出:&监督执纪问责是&得罪人&的活儿,纪检干部必须以党和人民的利益为重,铁面执纪,不怕得罪人。这是对民族、历史负责的担当,如果畏首畏尾、不敢监督、不想监督,对不正之风和腐败现象无动于衷、无所作为,就必然会辜负于党、失信于民。&前不久,中央纪委通报了文仲亮等人落实&两个责任&不力被追责的五起典型案件。&文仲亮任中国对外贸易中心副主任、上海博览会有限责任公司(中国对外贸易中心控股企业)领导职务以来,中国对外贸易中心派至该公司的部分中层干部、文仲亮妻子及公司服务供应商等多次聚众赌博,文仲亮明知此情况却一再放任、纵容&&&这些案件中,笔者看到被追责的领导干部有一个共性,就是管党治党不严、责任缺失,搞一团和气,不愿得罪人,放任错误发生。俗话说:和气生财。但在党的政治生活中,作为领导干部就要在党言党、在党忧党、在党为党,强化责任担当,种好党风廉政建设&责任田&,决不能当&老好人&,搞一团和气,搞&你好我好&。否则,就会违反党的纪律,受到党纪处分。党内生活一团和气要不得。有些领导干部提出,&同流不合污&,只管自己行得正、走得直,哪管别人是与非。这种明哲保身的观念,今天却&保不了身&。如果对身边的错误思想和行为不抵制、不纠正,搞无原则的一团和气,哪怕自己再干净,也一样要被追责。少数党员领导干部为什么喜欢搞一团和气?根子还在于缺乏党的观念、党的意识,对党的纪律、党的规矩认识不清。作为党委班子成员尤其是党委正副书记,对管党治党担负着主体责任。就是说,在党组织内部,对每名党员都负有教育、管理、监督的责任,对整个政治生态都负有净化的义务,必须做到守土有责、守土尽责。如果因害怕丢选票,就搞一团和气;害怕引火烧身,就搞明哲保身,放任党内错误思想和行为发生,必然会导致组织涣散,纪律松散。如此,就会因履行党风廉政建设主体责任不力而违反党的纪律和规矩,受到应有的处分。袒护不是爱护,严管才是厚爱。在党内政治生活中,对党员干部严格管理,对错误思想敢于斗争,不搞无原则的一团和气,其实是对党员干部的一种爱护、一种保护。&脸红一阵子,受益一辈子。&对有问题的党员干部敢抓敢管,及时批评,督促纠正,得罪他一时,不得罪他一生;他可能脸红一阵子,却会受益一辈子。我们常讲,党内关系要正常化,批评和自我批评要经常开展,让咬耳扯袖、红脸出汗成为一种常态。事实上,党内生活只要敢于斗争、敢于批评,及时做好提领扯袖的工作,就能很好地抓早抓小、落细落小,&防患于未然&。否则,就可能让今天的&好同志&,成为明天的&阶下囚&。因此,监督执纪的&四种形态&,必须从&第一种形态&就运用好。这样,就可以避免党员干部从破纪到破法,走上不归路。全面从严治党、依规治党呼唤敢于担当的&啄木鸟&,不要明哲保身的&老好人&。作为担负主体责任的领导干部,不搞无原则的一团和气,是非对错敢较真、敢批评,坚持做到讲真理不讲面子、讲原则不讲关系、讲党性不讲私情,带头维护纪律的严肃性和权威性,不仅是对自己负责,更是对党组织负责、对整个政治生态负责。2016学习严管厚爱心得体会【4】中秋、国庆佳节到来的前夕,中央国家机关30余万名党员干部都收到了纪工委的一封信&&《绷紧纪律弦,廉洁过&两节&》,信中一边用唠家常的方式提醒党员干部&廉洁过节&,一边用反面案例给党员干部敲响警钟。对此,中央国家机关纪工委相关负责同志表示,&严管就是厚爱,纪检工作是严肃的,纪检干部也总是给人板着脸的印象,但是我们的心是火热的。&(9月11中央纪委监察部网站)一年一度的中秋、国庆两节又快到了,纪工委又开始给党员干部送提醒,敲警钟了。虽然用书信方式提醒,语气也像唠家常一样,但是严管味道依旧浓厚。诚如相关负责人所言,&严管就是厚爱。&的确是这样的。可是,&廉洁过节&警钟年年敲,即便是中央八项规定出台两年多来,仍然有个别党员干部旧习难改,弦绷得不紧,把严管不当回事,进而顶风违纪,明显不懂得&严管就是厚爱&这般良苦用心,越发说明需要&严管不贷&。纪检监察部门这样做了,问题是,面对这样的苦口婆心,上上下下都形成&严管就是厚爱&共识了吗?尤其是面对&严管就是厚爱&,每个党员干部又该怎样回报?虽说一呼而应,可&说一套、做一套&的党员干部大有人在。也就意味着难以全面形成共识。如果连这种共识都没有,弦就可能绷得不紧,也就可能顶风违纪。当务之急是,亟待全面形成&严管就是厚爱&这种共识,真正明白严管是为党员干部个人好,不是为了表功、捞***政绩。此外,按说严管党员干部是纪检监察部门的职责,根本不图什么回报。对每位党员干部而言,却是实实在在的厚爱。这种厚爱,一边连着&廉洁自律&,一边连着个人前途,按要求和规定&廉洁过节&,也切实是对党员干部的一种保护。滴水之恩当涌泉相报,就党员干部来说,给予应有的回报自然不在话下。关键是,具体怎么做呢?有人说,&清风朗朗是佳节最厚重的底色。&没错,中秋节也好,国庆节也罢,都不是&腐败节&,本就应该&廉洁过节&。何况,&廉洁自律&是每个党员干部应有的最起码的作风本色,越发说明&廉洁过节&是&必须滴&。孟德斯鸠说过,&一切有权力的人都容易滥用权力,是一条亘古不变的经验。&监管干部没有休止符,面对腐败土壤还没有彻底铲除,腐败分子时不时就粉墨登场的实情,监管干部仍然是道难题。对此,需要强调严管的持之以恒。重要的是,面对&严管就是厚爱&,每个党员干部都应该毫无理由支持纪检监察部门的工作,切实用&廉洁过节&来回报&严管就是厚爱&。实质上,&廉洁过节&是送给党和人民最好的节日礼物,何乐为不为?2016年领导干部严管厚爱心得体会(5)今年5月8日至10日,王岐山同志在浙江调研时强调要唤醒党章党规意识,把纪律挺在法律前面,让纪律和规矩立起来、严起来,释放出全面从严治党的强烈信号。新时期***员思想行为规范心得体会12篇新时期***员思想行为规范心得体会12篇为什么要把纪律和规矩挺在前面呢?实践证明,严是爱、宽是害,&破法&必先&破纪&。从查处的腐败案件看,落马领导干部往往是从破坏规矩、违反纪律开始的。一些党员干部违纪之后未被及时惩戒,结果从侥幸、害怕变得无所顾忌、胆大妄为,最后触犯法律底线,锒铛入狱。应当指出,我市党员干部的主流是好的,绝大多数都是严于律己、遵纪守法、勤勉工作的,为全市经济社会发展作出了应有贡献。但是,也有一些党员干部包括个别领导干部对***倡廉建设仍然认识不深刻、不到位,特别是随着纪委监督执纪问责力度不断加大,对一些干部的诫勉谈话、函询、核查不断增多,初核率大幅提高,个别领导干部就开始觉得不舒服、不适应了。有的认为,纪委监督力度太大了干部就放不开手脚干事创业,还有的认为纪委对信访举报的函询也是对干部的不信任。当前,***倡廉建设已进入了崭新的发展阶段,各级党员干部特别是领导干部要切实转变观念,主动适应***倡廉新常态,主动接受党和人民群众的监督。习***总书记强调,不想接受监督的人,不能自觉接受监督的人,觉得接受党和人民监督很不舒服的人,不具备当领导干部的起码素质。信任不能代替监督。纪委按照拟立案、初核、谈话函询、暂存、了结五类标准分类处置各类信访件,对群众的信访举报要求干部实事求是地作出回应,是属于早提醒、管一管、踩刹车的职能范围,体现了党对干部的信任和爱护,并不是让干部缩手缩脚不干事。我市各级纪委已经牢固树立了查处腐败是政绩,保护干部干事创业的积极性也是政绩的观念,严格执行&三个区分&标准(即:把因缺乏经验、先行先试出现的失误与明知故犯而违纪违法的行为区分开来;把国家尚无明确规定时的探索性试验与国家明令禁止后有法不依的行为区分开来;把为加快发展的无意过失与为谋取私利故意违纪违法的行为区分开来),尽最大努力保护干部的积极性,今年以来已为举报失实的干部澄清问题99件99人。相反,如果不把纪律挺在前面,群众必然会不断举报,按照实名举报100%核查和有具体线索100%核查的要求,纪委就不得不采取更进一步的措施,受害更大的将是我们的党员干部,这样的案例已经查处了不少。在监督执纪问题上,省委常委、纪委书记黄先耀说过:&宁可听到当事人的骂声,也不愿听到他们的哭泣声。&从某种意义上说,纪委在小问题上得罪人,其实是积了大德、行了大善,干部因为提醒而没有犯错误,是纪委的政绩。如果纪委执纪不严,任由干部的小问题演变成大问题,本来可以拉一把的不拉,本来可以踩一脚刹车的不踩,最后干部就会出大错。把纪律挺在前面,就是要抓早抓小,就是要横下心来不怕得罪人。加强对干部的监督,用纪律和规矩约束规范干部的行为,实际上是对干部的关心和爱护,希望大家要明白纪委的菩萨心肠。2016年领导干部严管厚爱心得体会(6)常熟市坚持&把纪律和规矩挺在法律前面&,以市管领导干部为重点,通过严管厚爱、抓早抓小,全方位督促领导干部谨言慎行、严格自律。抓小节,实行廉洁诚信积分。实施领导干部廉洁诚信积分管理办法,针对作风建设、廉洁履职、守法诚信等&小枝小节&问题,设定17项63条评价标准及扣分规则,监管触角覆盖领导干部工作生活八小时内外。廉洁诚信积分采用百分制,实行一年一评价,结果分&优秀、好、良好、一般、差&五个等次,评价结果与干部选拔任用、调整交流、评先评优直接挂钩。抓重点,严管婚丧喜庆事宜。针对该市少数党员干部大操大办婚丧喜庆事宜情况,出台《关于规范领导干部办理婚丧喜庆事宜的暂行规定》,从严控制领导干部办理婚丧喜庆事宜的范围和规模。履行报告和备案程序,报告表经领导干部所在单位负责人审核后,由市纪委、市委组织部对报告事项进行审核把关,对实际办理情况进行抽查。去年以来,该市纪委、组织部共对98名领导干部办理婚丧喜庆事宜进行审核,开展抽查7次,对12人次进行提醒。抓提醒,推行纪委约谈制度。出台并严格执行纪委约谈制度,明确约谈对象为全市各乡镇(板块)、市直机关部门(含条线垂直单位)领导班子及其成员。针对监督检查、信访办理、执纪办案中发现的苗头性、倾向性问题,及时对领导干部进行&拉袖子&式提醒,防止小问题演变成大毛病,去年以来,共约谈17名领导干部,有效整改问题18个。2016年领导干部严管厚爱心得体会(7)党的***以来,以习***为总书记的党中央总揽全局、运筹帷幄,把全面从严治党纳入&四个全面&战略布局,把党风廉政建设和***败斗争作为全面从严治党的重要内容,正风肃纪,***惩恶,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。纵观党中央三年多来的***倡廉工作,既打&老虎&,又拍&苍蝇&,作风建设常抓不懈。作为党员领导干部,必须加强学习,严格管理,扎紧制度的笼子,从根本上杜绝腐败的发生。一是加强教育管理。实践证明,加强对党员干部的教育管理,是加强党风廉政建设最有效的途径。习***总书记曾经指出,从严治党的重点在于从严管理干部。从我们身边查处的腐败案例中不难发现,目前,在党员干部队伍中仍然不同程度地存在着重使用、轻管理,重提拔、轻教育的现象。很多党员干部的腐败堕落,主要原因固然在于他们自身,但也不可否认,在对他们的监督管理方面确实存在着标准不够严格、工作不够细致、措施不够配套、介入不够及时等问题。组织上如果能够在监督执纪的过程中,对那些犯错误的党员干部多&咬咬耳朵&&扯扯袖子&,甚至让他们&红红脸&&出出汗&,对一些苗头性、倾向性的问题能够及时提醒,甚至当头棒喝,那么,党员干部也许就会减少很多一边做事、一边犯错的机会;在对干部的监督考核过程中,如果既注重考核他们的工作业绩,又注重查看他们的思想作风,既关注八小时之内,又注重八小时之外,那么,党员干部因交友不慎、遇人不淑而走上犯罪道路的概率就会大大减少;如果有人在提拔无望、心理失衡时,组织上能及时对其进行教育引导,让他们有所警醒,及时回头,也许他们就不会犯下晚节不保、小节不守的错误。因此,从严教育管理干部应该作为一项经常性、基础性、关键性的工作常抓不懈,久久为功。不仅要贯穿于党风廉政建设的全过程,也要落实到单位的日常管理中,真正做到以严的标准要求干部、严的措施管理干部、严的纪律约束干部,使党员干部切实感受到严管基于厚爱,不管就会变坏,工作中力争做到既勤政又廉政,既干事又干净。二是纪律挺在前面。习***总书记在十八届中央纪委五次全会上强调,要加强纪律建设,把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置。把纪律和规矩挺在法律前面,既表明了党要管党、从严治党的鲜明态度,也表明了持续纠风、***倡廉的坚定信心。当前,***败斗争形势依然严峻复杂。从平顶山查处的各类案件中可以看出,作风和腐败问题的背后都是纪律松弛、规矩不张。只有加强党的纪律建设,用纪律和规矩管住党员干部中的大多数,把依规治党、严明纪律贯穿在监督执纪问责的全过程,才能推动党风廉政建设和***败斗争不断取得新成效。为此,市委出台了《关于把纪律和规矩挺在法律前面的实施办法(试行)》,就是要各级党组织把纪律和规矩立起来、严起来,执行到位。过去,公款旅游、大吃大喝等现象屡禁不止,&四风&问题花样翻新。有的党员干部生冷硬推、欺压百姓;有的&小官巨腐&、吃拿卡要;有的虽不违规不违纪,但也不干事不担责,这些都在群众中造成了很坏的影响,严重影响党群干群关系,破坏了党在群众中的形象。从国家的大贪大腐,到基层的&蚊虫&&苍蝇&,反观这些腐败案例,归根结底就是丧失了对纪律规矩的敬畏,丧失了思想防线上的警觉。从身边的这些案例也可以看出,党员干部&违法&,无不始于&破纪&。一个人只有守住了纪律底线,才不至于滑向违法犯罪的深渊。全面从严治党,把纪律和规矩挺在法律的前面就是治本。这就要求每一个党员干部尊崇党章,严守党纪,无论什么时候,不管什么人,只要触犯党纪国法,铁规就会生威。三是倡树良好风气。习***总书记曾经指出:&新形势下,我们党面临着许多严峻挑战,党内存在着许多亟待解决的问题。尤其是一些党员干部中发生的贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题,必须下大气力解决。全党必须警醒起来。打铁还需自身硬。我们的责任,就是同全党同志一道,坚持党要管党、从严治党,切实解决自身存在的突出问题,切实改进工作作风,密切联系群众,使我们的党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。&良好风气的倡树大到一个国家,小到一个单位,道理都是一样的。就一个单位而言,作风的好坏,直接影响着干部的素质能力,决定着单位的效能状态,关系到大家的成长进步。倡树良好作风,离不开大家思想认识的提高和积极主动地参与,更离不开党纪国法、规章制度的严格约束。党纪国法、规章制度就好比紧箍咒。一个人要想成长进步,要想不犯错误,就要主动戴上党纪国法和规章制度这个&箍&。腐败说到底就是两个字,一个是&钱&,一个是&权&。一个人腐败不腐败,关键是看你怎样使用权,怎样看待钱。如果你权为己用,中饱私囊,最终都会走上犯罪的道路,早晚都会成为历史的罪人。2016严管厚爱心得体会范文【8】日,***中央政治局常委、中央纪委书记王岐山在纪检监察干部监督工作座谈会上强调:严管就是厚爱,信任不能代替监督。加强对干部管理为&严管&而不苛刻,&厚爱&而不溺爱,严防出现&灯下黑&。所谓&严管&就是严格要求、严肃管理。所谓&厚爱&就是关心和关爱,把&严管&和&厚爱&放在一起,就是&严管厚爱&,&严管厚爱&是辩证统一的关系,马克思说:&事物都是一分为二的&。有&严管&必然有&厚爱&,二者相辅相成,缺一不可。&严管&是队伍管理的外在压力,&厚爱&是队伍管理的内在动力。外在压力是克服消极无为、散漫自由等思想和行为的重要保障;内在动力是发挥主观能动性,从&要我干什么&向&我要干什么&转变的制胜法宝。&严管&与&厚爱&管理手段的运用是动态的、发展的,而不是静止的。 学习严管厚爱心得体会来自第五篇:《党的群众路线教育实践活动心得体会参考范文》
党的群众路线教育实践活动心得体会党的群众路线实践教育活动以来,我认真学习了党的领导对群众路线的讲话摘编,深深感觉到党的群众路线实践教育的必要性,并对如何实践党的群众路线作了一些思考。现将我的一些学习心得体会作战交流,与大家共勉。一、党的群众路线教育实践活动在公路行业面临的紧迫性和必要性中央决定开展党的群众路线实践教育活动,把照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病作为总要求,切实开展反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢侈之风。活动开展后,不少人说群众路线,那是高层领导的事,与我们基层干部没有多大关系。通过学习,我认识到党的群众路线教育不仅在全党是必要的,在云南公路行业乃至我们总段也是非常有必要的。一是干部队伍结构的变化导致群众观点的缺失与淡化。我总段建段之初及到八十年代,我们总是把最能吃苦最有办法最能替群众解决问题的一线工人选做班长,把班长当中最有经验的选做段长,把段长书记中最能集中职工优点的人选做总段领导,我们的领导都是从一线职工中层层选拨上来的。然而,从九十年***始,我们的干部来源主要靠大中专毕业生,有的在一线锻炼过,有的直接就分配在段机关、甚至总段机关工作,与一线职工的接触比较少,感情培养得不够、办法学习得不多、生活体验还不够深透,脱离群众在所难免,这是我们官僚主义产生的一个方面。二是干部队伍的长期固化,使干部队伍的群众观点不断淡化。就算我们从一线一步步走上来的领导干部,由于干部制度能上不能下的实际原因,我们的领导干部从一线选拨上来后,就再也没有重新回到过一线岗位,屁股指挥脑袋,长期的角色定位使这部分干部队伍逐步淡化了群众观点,从一线群众的角度想问题的少了。这是我们官僚主义产生的另一个方面。三是当前的社会风气是四风的主要根源。我们置身于当前的社会大环境,我们没有能力改变环境,就只能适应环境,而这种适应就必然造成四风方面的问题。如形式主义的问题,谁都知道形式主义害人,但层层效仿,形式主义、奢糜之风就难以避免。如一些形式主义的工作,明知道是形式主义,但大家都这样,上级的要求是这样,社会风气这样,也是上级做,其他单位做,我们也就只有跟着做。奢糜之风的问题主要来源于我们的面子问题,无论公家的事,还是个人的事,只要是对外的事就觉得要大操大办,接待要有档次才觉得有面子,形成个人与单位之间相互攀比。我简单地说一个小孩结婚的事,明明男女结婚最本质的就是使婚姻合法化,得到大家的认可,并在结婚的过程当中享受幸福,但我们有时常用形式代替本质,十年前婚车只要是个颜色的就可以,现在却要青一色的宝马奔驰。如果哪天有一家首开先河,开直升机结婚的话,我想马上大家就要效仿了。弄得结婚的人很累,结婚之后新郎打针,新娘病倒,而这分部费用又转嫁到客人头上,所以结婚往往是新婚夫妻没有幸福可言,而只是累。我最不可思意的是结婚照,现在的化装师好像只会一个脸谱,化出来的新娘子就像是一个模子出来的,甚至发生有的新人因为没有认出自己把结婚照拿错的情况,然后还是一对又一对的新人去影楼照结婚照,我们何不少花点钱,照一张真实的相片呢?单位上的许多形式主义原理其实都是和青年人结婚是同样的道理。二、克服“四风”重在从自我开始我个人认为,任何事情,如果想应付的话,都可以应付,而任何事情如果想认真做好的话,都可以成为机遇。党的群众路线也是这样,采取应付还是实实在在去抓,其效果是不一样的,我们应该借这次机会把群众路线认真贯彻到我们的工作和学习中。其关键的就是要从自身做起。一是带头从小事做起。领导干部身处于群众的关注之中,任何一件小事的示范作用都成倍地放大,而群众往往是从领导的一言一行这些小事来看领导干部的,如骆家辉自己拎包这样一件小事,因为他的行为与中国同级官员的行为不一样,成为民众关注的焦点。如奥巴马总统淋雨演讲,本也不是什么大事,一个四十多岁的大男人淋一场雨不会得什么大病,但因为与我们通常所见许多中国官员的养尊处优相比,不可思议,成了中国民众的热议。在我总段,我深知自己无论是好的还是坏的行为都会受到大家的关注,所以我要严格要求自己,特别从小事做起,严格要求自己。二是带头做好作风建设的表率。对照中央提出的要求,反省自己的言行,自己身上也或多或少存在一些四风方面的表现,而其中最突出的就是形式主义的问题,由于一些社会风气的原因,明知是空话还要说,明知是无用功却还要做,形成了许多形式主义东西。从自己的工作经历来看,虽然自己从事过多个岗位,但总体来说长期还是在管理岗位,虽然自己也出身农村贫困家庭,但毕竟已经离开那个家庭多年,屁股决定脑袋思维,在说话办事时对基层群众的考虑还不是太多。这些原因造成自己将或多或少地存在四风问题,只有切实改变作风,才能在职工群众当中树立我总段良好的干部队伍形像。小平同志说:“解决形式主义、官僚主义的问题,要从领导机关和领导干部抓起。一些地方和部门形式主义、官僚主义严重,与某些上级领导机关和领导干部存在的形式主义、官僚主义作风有直接关系。正像有些党员和群众所说的那样,上级的形式主义、官僚主义催生了下级的形式主义、官僚主义,下级的形式主义、官僚主义则是用来糊弄上级的形式主义、官僚主义的。摆花架子的人自然有责任,但关键还是有人看、有人欣赏,甚至搞这套东西的人还得到提拔。如果没有人看,如果搞这套东西的人不但得不到重用还要受到严肃处理,他就不敢去搞。”带头改变作风,就是要带头将上面形式主义的一些东西能落到实处的尽力落到实处,对下面决不搞形式主义,也不赞赏不欣赏基层搞形式主义,我们的作风建设才能落到实处,才会取得实效。三是想办法为职工办一批好事、实事。将当前群众盼望解决、急需解决的事按轻重缓急,根据单位的能力排出顺序,切实地为职工解决一些困难,办一些实事,让基层群众切实感受到,虽然单位的能力有限,但我们依然把群众放在心里。只有这样,才能取信于民,得到广大群众的认可。四是多深入群众,把群众路线切实落到实处。小平同志说:“党的正确的路线、政策是从群众中来的,是反映群众的要求的,是合乎群众的实际的,是实事求是的,是能够为群众所接受、能够动员起群众的,同时又是反过来领导群众的,这就叫群众路线。”有时我们不深入群众,高高在上,不了解群众的需求,就会好心办坏事,好事没办好,我们的努力得不到群众的认可。如七一时我们慰问困难党员,因为我们没有建立职工困难档案,我们把一些党员作为困难党员慰问,感觉伤了个别党员的自尊心,说自己还至于困难到需要组织上来慰问。这就是好事没办好,没有了解职工的需求。五是要让群众有发言权,能听得到群众的声音。小平同志说:“群众有气就要出,我们的办法就是使群众有出气的地方,有说话的地方,有申诉的地方。群众的意见,不外是几种情况。有合理的,合理的就接受,就去做,不做不对,不做就是官僚主义。有一部分基本合理,合理的部分就做,办不到的要解释。有一部分是不合理的,要去做工作,进行说服。”理解了小平同志的这句话,我认识到有的时候群众上访甚至发生群体性事件,往往都是因为我们没有给群众说话的平台。群众有话不能跟你讲,他就要对外讲,对上讲;他一个人讲了无人听,就要邀约其他人讲,慢慢地就形成了群体性事件。对于群众提出的需要解决的问题,我们有的领导干部对不想去解决,不想去努力的事,群众的要求有一小部分不对的,就以此为借口,不去落实,不去办。有的合理的,不想办的,就找各种借口去推诿,使群众的诉求得不到实现。在下一步的活动中,我将继续抓好群众路线有关理论的学习,不断增强自己的群众观,坚持群众路线,在活动中坚持边学边改,借活动之机不断提高自己的工作水平,不断推进单位的全面发展。党的群众路线教育实践活动心得体会2 党的***明确提出要围绕保持党的先进性和纯洁性,在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,着力解决人民群众反映强烈的突出问题。这是加强党的作风建设的重要载体,也是推进党的建设新的伟大工程的战略举措。作为总段主要领导,自己既是群众路线教育实践活动的组织者、推进者、监督者,更是参与者。下面,我结合自身实际,谈一下个人心得体会。一、夯实理论基础,强底气理论来自实践,科学的理论一旦被掌握,就会成为无穷的力量源泉。***曾经讲过:“掌握思想教育,是团结全党进行伟大政治斗争的中心环节。如果这个任务不解决,党的一切政治任务是不能完成的。”我们开展以为民、务实、清廉为主要内容的教育实践活动,必须把学习理论、思想武装摆在首位,贯穿始终。一要坚定理想信念,增强政治底气。习***总书记指出:“对马克思主义的信仰,对社会主义和共产主义的信念,是***人的政治灵魂,是***人经受住任何考验的精神支柱。”理想信念是***人永葆先进的精神动力,是精神家园最核心、最关键的要素,是影响世界观、人生观、价值观的根本因素,决定着党员干部的价值追求,支配着党员干部的思想和行动。提升政治素养,坚定理想信念,就要深入学习中国特色社会主义理论体系,树立辩证唯物主义和历史唯物主义世界观和方法论,深刻领会中央有关会议和文件精神以及中央、省委领导同志一系列重要讲话精神,熟读《党章》、党的***报告以及《论群众路线----重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约反对浪费----重要论述摘编》等学习材料,从国史党史中认识规律,从革命历史中汲取丰富营养,丰富和发展群众路线思想文化体系,以此来夯实理想信念的思想基础,不断增强道路自信、理论自信、制度自信,始终做到在政治信仰、政治立场、政治方向、政治道路、政治本色、政治纪律上 本文来自学优高考网end#不变、不移、不偏、不松。二要坚持活学活用,增强能力底气。要讲究学习方法,向书本学习,向实践学习,向群众学习,充分汲取群众的智慧,齐心协力为总段各项事业贡献力量。要深入思考“为了谁”、“依靠谁”、“我是谁”这三个命题,严于律己,谦虚谨慎,时时刻刻用“六公”廉政理念约束自己。要从公路行业万众一心实现跨越、奋力超越、追求卓越的伟大实践中吸取经验,提升正能量。要把群众路线理论学习和工作实践紧密结合起来,通过专题调研、经验交流、案例分析、基层蹲点、扶贫济困等途径,努力提高做好新形势下群众工作的能力,真正成为改革发展的推动者、社会风尚的引领者、公平正义的维护者。三要提高学习实效,增强理论底气。要组织党员、干部观看作风建设示范教育、警示教育专题片,开展“改作风、树形象、促发展、惠民生”专题讨论,使党员、干部受到生动的马克思主义群众观点和党的群众路线教育。总段各级要根据工作实际,通过采取集中培训、个人自学、中心组学习、理论研讨、知识竞赛等灵活多样的方式,开展学习教育活动。每次学习都要弄通一两个理论问题,澄清一些模糊认识,不断提高自己的思想境界和理论水平。近期,参加第一批教育实践活动的领导干部都要形成一篇心得体会,在内部报刊、办公平台和机关办公楼内展示交流,形成浓厚的学习氛围,相互启发,增强实效。二、听取群众意见,接地气“求木之长必固其根本,欲流之远必浚其泉源。”人民群众是我们的力量源泉,群众路线和群众观点是我们的传家宝。只有带着真心实实在在地深入基层,了解广大职工的疾苦,把广大职工的事当成自己的事来干,和广大职工打成一片,才能真正让职工群众体会到党的温暖,从根本上密切党群干群关系。一要主动贴近群众,虚怀若谷倾听民意。与职工群众距离越近,群众对我们就越亲,赢得的信任和支持就越大。总段连续几年实施“民生工程”,以职工群众看得见、摸得着的成果推进以人为本科学发展,凝聚起强大力量攻坚克难,加快把总段的“中国梦”变成现实。这既是一个理论与实践结合的过程,又是党的群众路线的生动体现。但从全总段看,民生工作并不平衡,推进的力度也不完全一样。我们仍然不能过高估计职工群众的收入水平、过高估计职工群众的满意程度、过高估计各级领导班子凝聚人心的能力。要广泛吸收“地气”,经常性地深入基层开展调研,全面了解掌握新形势下各管理段、所(站)以及两个公司的发展情况,真实、全面、深入地掌握群众所思、所盼、所需,为党委决策提供第一手资料。从现在开始,各级领导干部都要开展一次“走家进户”活动,真正和职工群众在房前屋后、田间地头拉拉家常,看看职工群众有什么苦恼、有什么期盼,从他们的所思、所想、所盼出发,切实解决一些实际问题,用实际行动体现教育实践活动成果。
二要用情维系群众,立足实际解决难题。接地气,就是要针对实际找准问题、直面问题、解决问题。这里面体现的是领导干部的责任和担当。要下大气力为群众解决好那些长期困扰他们而没得到落实的现实问题,真正让基层满意,让群众欢迎。近期,上级领导都强调了突出 “改作风、惠民生”这个主题。要求努力在业有所就、学有所教、劳有所得、病有所医、困有所助、老有所养、文有所娱、住有所居上持续取得新进展。总段各级领导干部、各相关部门要把推动发展、促进民生的实事一件一件地做好、一项一项地落实。总段班子成员既要当好“指挥员”,更要做好“战斗员”,在各项工作中必须身先士卒,率先垂范,每年至少要办三件实事。三要紧密联系群众,服务基层创新发展。***曾经说过,群众是真正的英雄,而我们自己则往往是幼稚可笑的,不了解这一点,就不能得到起码的知识。他对自以为是、老子天下第一、“钦差大臣”满天飞的作风深恶痛绝,严肃指出“这种作风,拿了律己,则害了自己;拿了教人,则害了别人;拿了指导革命,则害了革命”。我们要相信人民群众中蕴藏着巨大的创造力,能够创造许多富有时代特征的办法,要善于问政于民、问计于民,充分调动群众的积极性和创造性,将人民群众的新做法、新经验上升为理论和政策,指导实际工作。总段班子成员要结合自身分管工作,广泛联系不同群体,要虚心倾听各方面的意见和建议而不是下车伊始先入为主,要千方百计为基层排忧解难而不是自以为是横加指责,确保我们的教育实践活动和各项工作始终目标清晰、方向明确、措施有效,始终朝着正确的方向健康发展,不走偏、不走样、底气足。三、带头根除“四风”,树正气当前,总段各项工作正处于攻坚期,管养事业正处于上升期,经济发展正处于关键期,新时期、新任务对总段各级领导干部提出了新要求。开展教育实践活动必须与刹风整纪、严明纪律结合起来。当前,一些领导干部在如何对待人民群众上存在一些不容忽视的问题:如一些党员干部宗旨观念淡薄,高高在上、漠视群众;有的不关心群众疾苦,不尊重群众的意愿,不是真正地帮助群众解决实际困难和问题,而是置群众于“被服务”的境地;也有的把个人名利看得过重,缺乏为人民服务的精神和热情,甚至跌入贪污腐败的泥坑;在个别部门和单位,形式主义、官僚主义严重,违背群众愿望、侵害群众利益的现象时有发生。因此,开展群众路线教育实践活动要把贯彻落实“八项规定”情况作为重要内容加强监督检查。要紧紧围绕“八项规定”的贯彻落实,制定监督检查工作方案,明确监督检查的主要任务和基本要求,创新监督检查方式,坚持集中监督检查与日常监督检查相结合、上级检查与自查自纠相结合。要通过教育实践活动努力实现加强监督和促进工作的有机统一。要严格执行纪律,严肃责任追究,着力整治形式主义、官僚主义、以权谋私等问题,坚决纠正和严肃查处违反“八项规定”的行为,抓作风、严党纪,抓典型,切实解决领导机关和领导干部作风上存在的突出问题,调动大多数人的积极性,形成风清气正、干事创业的良好氛围;杜绝“上有政策、下有对策”的阳奉阴违行为,切实保障政令畅通。开展教育实践活动必须与建章立制结合起来。要加强领导干部思想道德教育,探索建立党政领导干部诚信机制,进一步深化政务公开工作和绩效管理工作,促进党员领导干部勤政廉政。要整合各类检查考核,精简会议活动,精减文件简报,正文风、改会风、转作风,树新风。要大力推进联系群众长效机制建设,健全联系群众制度,不断完善调查研究制度,层层建立党员领导干部联系点制度、蹲点工作制度等,促使广大党员领导干部深入基层特别是经济落后、问题较多的地方调查研究,听取群众意见,了解群众心声,帮助解决困难,以干部的“辛苦指数”提升群众的“幸福指数”。同时,要加强宗旨观、群众观、权力观教育,引导广大党员干部进一步牢固树立全心全意为人民服务的宗旨和以人为本的执政理念,以党风政风行风的不断好转真正凝聚民心。总段各级党员干部要按照上级要求,紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,着眼于自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,以为民之心、务实之行、清廉之举,切实转变作风,真抓实干,推动总段公路管养事业又好又快发展。要抓住“为民”这个根本,提高执政能力。官僚主义的要害就是脱离群众。做官先做人,万事民为先。实践表明,在公路行业深化改革、加快发展、促进稳定的过程中,只要我们把握住“一切为了群众”这个总原则,秉持“为民”理念,发展过程中存在和出现的困难与问题就一定能够得以克服和解决;即使一些困难和问题暂时无法彻底解决,职工群众也能够给予理解。总段公路管养事业有这么雄厚强大的群众基础,就没有闯不过去的难关,就没有办不成的事情。要抓住“务实”这个关键,谋求发展实效。形式主义的本质就是脱离实际。习***总书记强调“空谈误国、实干兴邦”。实践党的根本宗旨,核心就在于坚持思想上求实、工作上务实、行动上落实,继承、巩固和发扬求真务实、真抓实干的良好思想与工作作风,正所谓“实干就是能力,落实才是水平”。特别是在重点项目、民生工程建设过程中,一定要杜绝不切实际摆“花架子”、劳民伤财搞“形象工程”的形式主义现象。要抓住“清廉”这个基础,营造清风净土。享乐主义和奢靡之风的实质就是腐败。开展教育实践活动,其目的不在于“搞活动”,而在于转作风。行动是惟一能够反映出我们精神面貌的镜子。转作风不能坐等,惟有想在前、做在前,才能以作风的切实转变赢得群众的真正信任。作为领导干部,搞一次特殊,就会降低一分威信;破一条规矩,就会留下一个污点;谋一点私利,就会失去一片人心。我们要牢固树立正确的权力观,严格执行中央八项规定和省委、局党委的规定,经常照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病,坚持言与行、做官与做人、修身与立业相统一。总段广大领导干部、各级机关单位,都要大力弘扬勤俭节约精神,厉行勤俭节约,反对铺张浪费,降低行政成本,真正把有限的资金用在民生上,用在发展上。总段领导干部要带头降低“三公”经费:一是压减外出学习考察经费支出,年初未列计划的行程一律取消。二是严格执行公车标准,不得超标配车,减少公务用车运行费用支出,严禁公车私用。三是严控公务接待费用支出,严禁超标接待。这方面,也请总段办公室搞个摸底调查,提出“三公”经费支出下降的具体标准,并落实到每个领导。总段各位领导要做到心中有数,严控指标,在思想上清晰红线、坚守底线、筑牢防线,在厉行节约、反对浪费方面率先垂范,在改进工作作风、密切联系群众方面从严律己,在***倡廉、党风廉政建设方面做好表率。我给自己确定的近期目标就是:读三本学习丛书,写一份心得体会;访三户群众,开老中青三个代表座谈会;办三件民生实事,剖析整改三个具体问题,努力做底气足、地气通、正气扬的表率,请大家监督我,也请大家一起行动。相关文章
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