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有权拒绝 如被开的 属于违法辞退 你有权要求继续上班或赔偿金赔偿金为2倍的 经济补偿按每满一年支付本人一个月工资。
若有未尽事宜可以 毛希丁律师 (服务地区:江苏-南京)
如果强迫我调岗或者自动离职 可以申请劳动仲裁吗
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请告知劳动合同对工莋岗位的约定来为你分析
若有未尽事宜可以 或致电 150- 咨询刘建平律师 (服务地区:江苏-苏州)
合同规定甲方有权调动乙方岗位 新而新岗位待遇降低了 怎么办
工资是不能减少的,你可以申请劳动仲裁的
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到你当地的劳动局盖章再去社會保障局办理相关业务就可以。
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这个事情你只能服从领导的工作咹排啊!单位领导有人事任免权的!不服从安排的可以开除的!但不是所有都要服从只要合理的工作安排就应该服从!你只能私下和领導多沟通一下。凭借关系交情来改变领导的决定吧!
厂里不会开除的就是想逼着我们走,开除可能是要赔钱的
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