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  珠宝设计是一个不会过时的行业只会精益求精。英国珠宝设計专业的毕业生一般会担任珠宝公司设计师、流行配件设计师、金饰设计师等等同类型工作一般毕业生薪资水平会高于普通设计类专业學生。

  部分毕业生也会在金融与珠宝的相关机构工作成为宝石鉴定家、珠宝商。

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十年耕耘今天收获桃李满天下

    丠京名人摄影化妆艺术学校(以下简称北京名人)是经北京市政府批准创办的、以摄影、化妆、美工设计等专业为主的全日制培训学校。也是國内最先开设影楼摄影、化妆、数码美工系统化教育的学校学校创办1 0年来为社会培养了大批优秀的专业艺术人才,并有相当一部分学员茬全国性的大赛中获奖据统计全国影楼有5%的员工接受过北京名人学校的培训,培训1人次超过十万除台湾地区外,全国各个省市都有丠京名人的学员近年来还有美国、日本、韩国、缅甸等地的华裔学员也慕名而来。很多学员通过在j匕京名人的培训I学习回到当地自己開办了影楼,而且做的是有声有色、红红火火并为当地的经济发展发挥着巨大的作用。如2000年毕业的学员陈小军目前几乎是占领了河北邯郸地区的影楼市场,自己独立开办了五家大型的影楼;2004年毕业的学员王志华在北京也开了3家影楼;还有上海、深圳等发达地区都有北京洺人的学员成功的事例;更有大批的学员目前活跃在国内影楼行业的各大、中型影楼如北京的巴黎、微微新娘等名店都有北京名人的学員在担任着主任摄影师和化妆师。通过励精图治、勤奋务实的工作学校多次受到政府各级领导和包括中央电视台在内的多家媒体的关注囷报导。鉴于北京名人的社会效益2006年学校荣获北京市丰台区第一期三年十万职业技能培训工作贡献奖”,07年被评为北京市丰台区青少姩事业发展促进优秀单位

一、今日之“名人”,犹如十年之磨剑

北京名人的发展概括的说经历了三个阶段:第一个阶段是租赁展位办培訓班的初级阶段第二阶段是拥有独立的校舍、并取得国家批准的办学资质的中级阶段。第三个阶段是具备成熟的系统教学体系、雄厚稳萣的师资队伍并拥有自主产权的教学大楼、学生公寓等先进的硬件配置,且在国际职业教育中具有品牌价值的扩展阶段

二十世纪九十姩代,国内还没有很规范系统的人像摄影专业培训机构或学校只有少数不定期的秀场式培训,这种秀场式的短期培训l系统化教学不够吔无法真正达到提高摄影师,化妆师的技术水平的教学目的针对这种浩况,我们就开设了十天为一个学段的专业人像摄影师培训班一間40几平米商铺改造成既作实操影棚,又当理论课堂的教室其中辛苦可以想象!艰难困苦,玉汝于成也正是由于这种艰辛和学员对專业摄影、化妆知识的渴求,更加坚定了我们办好学校的信念

开始办班时的艰辛让我们不断理顺了办学的思路,感谢十多年公立职业培訓学校的从教经验和深入灵魂的职业道德让我们的目光始终就停髌在“教书育人”的职业规范上。针对行业的特点我们在群雄逐鹿的培训市场,率先从特色教学、标准化教程等环节着力打造属于“北京名人”的教学品牌短短几年我们成功地实现了从培训|机构到培训学校的转变与提升,从1 998年创办北京名人摄影、化妆培训|班;到2000北京名人”具备了国家认可的办学资质并正式获得北京市政府颁发的办学許可证北京名人职业技能培训学校正式挂牌;再到2004年,中国人像摄影学会授牌我校为全国摄影、化妆名校”;  以及2006年学校入驻中关村總部基地五星级教学大楼同年“北京名人”也升格为北京市高级职业技能培训学校,20075月被评为北京市职业技能培训示范学校这一系列的变迁与发展足以说明北京名人一路走来的精彩!

二、明确培训方向、规范办学体系、构建一流的教学品牌

随着我国国民经济的持续调整發展和人民物质生活水平的日益提高,人们对精神文化生活的需求也在不断增长形势的发展变化也给行业提出了要求并带来了发展机遇。学校开办之初就成立了学校董事会形成了决策机构,通过董事会的反复学习和研究提出了“依托行业、立足北京、面向全国、服务社会”的发展思路,明确了教育兴业、育人为本的宗旨以及一切为了学生的办学思想确立了“精通技艺、宽容博爱、诚信为本、造福社會”的办学理念。我们不断研究国内影楼人才培训市场深入探究行业发展趋势,确立了以培训摄影、化妆、美工设计、经营管理人才为方向的课程目标以培养具有综合职业能力和全面素质的第一线实用人才为最终目的,以提高行业从业者整体技术水平和素质为培训重心精诚团结,协调推进齐抓共管,确保学校各项工作进入快速健康发展的轨道

鉴于国内人像摄影行业长期存在的从业人员的综合素质有待提高的客观事实我们在开办培训学校之初,就特别注重师资的挑选我们聘请业界名家、名师进班主导教学,招募有丰富影楼实践经驗的老师担任实操课的指导我们在各种媒体上常年发布人才招聘广告,并且我们有意识的从全国各地的应聘者中挑选不同艺术风格的业內精英来校任教这样就可以达到博采众家、取长补短之目的。目前学校拥有由“人像摄影大师”、全国第五届人像摄影“十杰”向诚先苼;国内第一本《人像摄影美姿造型》编著者、国家级化妆师裁判评委刘桂桂女士;  《人像摄影实战教程》编著者、摄影名师邢亚辉老师《人像摄影用光教程》编著者、亚太地区摄影名师石梅老师、全国优秀摄影名师田德友老师;《影楼人像掇影化妆造型》编著者、首届全國影楼十大化妆名师付京老师;首届全国影楼十大青年化妆名师张爱梅老师等业界名师、专家、教授组成的实力雄厚的教师团队我们的悝论课教学一律采用无纸化办公和全数字化授课,针对行业培训教材体系的不规范与不完善我们组建了一支由业界专家和一线名师组成嘚专业图书编辑队伍,通过潜心研究专业理论敏锐把握行业导向,编辑出版了一套完整的《影楼人才培训系列教程》从而规范了我们嘚教材,完善了我们的教学体系这套教程被很多摄影培训学校和部分艺术类专业大专院校作为正规教材使用,受到权威部门的肯定和广夶从业人员的喜爱

针对学员结构和需求的不同我们采取分层教育的手段,开设了短期班、中期班和长期班等不同的培训班次一部分学員是为了找一份高雅稳定的工作为目的来学习的,这类学员一般基础较差没有从业经验,为此我们专门开设了适合这类学员学习的长期癍;第二类学员是有一定的从业经验但没有经过系统的培训学习,他们所具有的知识结构缺乏整体性一知半解,所以希望把专业知识學得更透彻一些使自己变得更加专业,我们针对这类学员开设了三个月到半年的中级培训班;第三类是艺术类大专院校毕业、或者是具囿较丰I富的从业经验摄影化妆技艺为当地一流水平,希望得到名师点化来使囱己得到突破我们针对这部分学员开设了短期研修性质的專业班,由业界名师亲自执教;还有一部分学员是影楼经营者为培养自己的接班人或从业人员为了取得较高的学历提高自己的艺术修养荿为业界精英,针对这部分学员我们开设了高等学历教育班同时我们还通过对不同时期、不同区域的影楼的调查,及时增设中、短期培訓专业调整教学大纲,补充教学内容灵活教学以适应人才市场的需求。

2005年底学校斥巨资入驻高档、时尚的5A级教学大厦学生住宿有专門的学生公寓;学校的教学设备由国际知名的EPSONMKON公司、台湾三光、U2灯等公司赞助,使学生能全丽接触到国际最领先的专业设备 20065月,美國专业摄影师协会(PPA)主席安娜女士一行参观学校后犹为惊叹!她说在经济发达的美国也找不到教学环境、教学器材设备如此优越、先进的摄影培训学校

三、严格的管理、务实的耕耘、铸就成功的业绩

学校组建了分管校长教务处教研组教师的教学专线,制定了严格的教学管理细則通过层层监督、管理,以及定期检查、反馈充分发挥了行政的调控性和教师的能动性。在教学方面我们特别注重与行业的有效结匼,我们分期分批派遣教师下到基层影楼在行业呈工作几个星期,在工作的过程中了解工作的内容需要具备的能力,学习行业里的新技术接受行业的新观念等,回到学校雁再身体力行地培训学生这样就能做到对教学内容的可针对性和适用性的操作。学校还实行了学區化管理使学校的日常管理更加完善,各项工作开展日趋合理加强了校长在学校行政管理中的领导决策地位,学校工作落实及时完荿高效。学校还缱建了由分管校长德育处班主任为主的德育专线修订了《学生手册》、《教工手册》,各项制度进一步完善学校十分偅视德育阵地建设,在德育工作取得可喜成绩的基础上近年以来学校以心理健康教育和网络文明教育为重点,加强了德育工作的针对性、时代性和实效性此外,在继续抓好学生日常行为规范、进行慎独自律教育的同时结合学习和贯彻《公民道德建设实施纲要》,开展叻多种形式的主题教育活动如:进行男生“绅士”教育和女生“稳重”教育,开展了“帮困扶贫献爱心”、  “为民服务”、等活动2004年,与腾迅公司合作组织学生参加了“保护母亲河”的宣传月活动,2006年受北京2008奥组委之约为首批奥运志愿者拍摄专题宣传片……一等等。为丰富学生课余生活寓教于乐,学校开展了校园十佳歌手评比、国庆中秋晚会、革命歌曲大合唱比赛、主持人比赛、每月开展一次摄影化妆技术结业演示大会对于优秀学员通过评比由校领导授予“十佳摄影师” 

学校由于狠抓教学质量,使学员学有所长、学有所用真囸给他们一个生存的“金饭碗”。通过严格的管理观范的教学,学生在各级各类技能比赛中捷报频传先后有44位学生在省以上技能大赛Φ获奖,其中全困大奖4名省一等奖8名。在全圈、省市等专业技能比赛中我校学生囊括了各个项目的团体第一名,共有1 7名学生获得一等獎北京名人始终在忠实履行着自己的诺言…一今天的名人,成就明天的名人!

四、展望未来、信心满怀

伴随电脑科技的迅猛发展人像摄影领域数字化步伐也在加快,行业正面临向高度艺术化、品牌化发展的挑战作为行业的传道者,我们本身也在感受着数码技术馈赠给我們的机遇与挑战!虽然我们可以自豪“北京名人”已经在原有的竞争中脱颖而出了但我们也清醒地看到新一轮的竞争又已经悄然而至。我們所指的这种竞争的对手其实也包括我们自己因为我们必须要针对新形势,制定新目标找出新方向。根据我们对国内商业人像摄影市場的调研和对在校学员的了解我们认为中、短期培训班的学员是不能完全满足影楼对技术人才的要求

美发学校去哪家进修能学到纯技術为各位发型师推荐一下

下面小编就为大家讲解以下几点在选择学校的时候需要注意的一些问题

每所学校在办学理念、师资力量等方面各有所长,没有无可挑剔的好学校只有适合自己的学校才是好学校。因为选择一个适合自己的学校如此重要经过考察在做决定给自己┅个机会。一套好的教材要在实践中不断完善贴近就业,反复研究运用,修改创新,限于主观客观等因素,书中难免不足甚至錯误,鲍豪斯美发学校的教材都是虚心接受广大阅读者的意见和建议以便进一步的改进得来的结果。 

1、选择学校的时候一定要综合考慮学校的办学时间、师资力量以及学员反馈等。否则浪费钱不说关键还学不到技术;
2、学校的合作店是否够权威。这一点很重要!!如果一个美发学校的合作店只是3-10人的小店的话估计这个学校学出来的学员也不怎么样。

3、学校是否能推荐工作虽然现在很多店里都在招囚,但真正去过的都应该知道店里招人一般前段时间都只是让你洗头,洗头洗头!!!而美发学校方面,一般经常会有店家去学校要囚的!!直接去没有学校推荐去的管用!!!
4、学习美发好的学校固然很重要但是最关键的还是得靠自身努力!加油!!

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参考资料

 

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