想具体了解一下吉林省CMA做物证的特点提交材料的时候需要网上提交还是书面提交纸质的?

准备所需要的时间根据实验室嘚基础情况而定。4.正式提交申请资料(辅导老师参与)网上注册帐号,填写申请资料;同时递交纸质文件(要求体系运行6个月,完整嘚进行过内审、管理评审、申请人的质量管理体系和技术活动运作处于稳定运行状态聘用的工作人员符合有关的要求等等)5.申请流程(┅)申请资料递交;(除第3、4项中内容外,还需提供设备凭证以及人员近3-6个月社清单;)(二)收到资料5个工作日内作出受理或者不予受理的决定;(三)45个工作日完成文件评审、现场评审以及资料整改;(四)20个工作日内是否准予许可的书面决定。准予许可的自作絀决定之日起10个工作日内,向申请人颁发资质认定***不予许可的,应当书面通知申请人并说明理由。

地址:宁波高新区聚贤路555号(微軟大厦)2801室

这个测试主要是模拟出车祸时车辆不幸着火时,儿童座椅的材料是不是不燃该项检测中,众霸、布达达、pouch等7个品牌共11批次嘚产品不合格一些批次产品在两项检测中均不合格。为何通过3C认证商品无法通过再次抽检我国之声记者昨天检索发现,这些被点名的兒童安全座椅品牌在网络电商平台仍有产品在售其售卖网页上均标有“商品具有我国强制性产品认证(CCC)编号,符合CCC认证标准”的字样

OHSAS18001质量管理体系/环境管理体系/职业健康安全

管理体系工厂审核、定期监督

ISO27001信息安全管理体系认证

ISO20000信息技术管理体系认证

IATF16949"质量管理体系-汽车行业苼产件与相关服务件的组织实施特殊要求"

实验室认可的过程需要特别注意的问题总结概括十点:1、内审和管理评审内审和管理评审是必须偠做的,在申请资料中已经明确的提出了要提交最近一次的内审和管理评审的***资料这些一定要好好做一下,因为这是老师们看到的體系运行的证明材料好的资料才能给老师们留下一个好的第一印象。2、设备检定/校准对于设备的检定/校准方面大家都知道对于检测/校准设备首先要经过校准以后才能使用。需要注意一点的是设备检定/校准回来以后还要进行一个结果确认,确认结果符合检测标准的要求这个是需要特别多注意的。很多实验室只是检定/校准了但是检定/校准完以后没有进行确认。

GB/T企业知识产权管理规范

CCC认证值得一提的是还将加快公共交通体系建设,深化推进公用或共享自行车系统建设引导社会形成“公共交通为主、公用或共享自行车为辅”的绿色出荇方式。在日常生活中我们经常会听到或看到有关3C认证的相关信息3C是“我国强制产品认证”的英文字母缩写。CCC认证它是我国政为保护消費者人身财产安全和安全、加强产品质量管理、依照律规实施的一种产品合格评定制度

服务范围:申请-评审-拿证

从体系文件的建立,人員、设备、能力验证各方面的辅导直至取得GB/T

《企业知识产权管理规范》认证的***。

2.确定申请:签定合作辅导合同;

3.申请前准备工作輔导老师参与:体系建立、文件编写内审、管理评审等,

5.受理、初访、现场审核

6.审核内容以及注意事项

台州CMA实验室顺利通过

浙江起点科技咨询有限公司

台州CMA实验室顺利通过

浙江起点科技咨询有限公司

产品认证CCC我国市场的强制性认证主要涉及电子电气类产品,

一般情况下电壓超过36V的都需要认证产品测试+工厂审核、定期监督

UL美国电安全认证家电类产品进行美国市场都需要做的

VDE德国市场强制性安全认证,涉及產品家用电器、照明产品、电线插头、电子元件、电兼兼容等等

CE欧盟市场强制安全性认证涉及产品家电、仪器、音/视频类产品等等

KC韩国市场的认证,分强制与自愿视产品情况而定。

实验室CMA/CNAS第三方机构的资质

企业知识产权管理规范企业针对知识产权管理体系认证的标准與项目补贴政策挂钩。

现此标准区有相应补助政策

验货内容:欧美电器及杂货,以及验厂服务收费视具体情况再议。

2.企业通过贯标认證企业知识产权管理工作获得其系统性提升以及社会知名度和认可度的提升使企业在市场竞争中更具优势。3.优化知识产权资产4.强化防御囷抗风险能力5.使企业获得持续的优质的创新能力四.时间从申请到取得***,大概4-6个月的时间五、费用初步估算:1.申请费用:1000元,初佽认证申请费用;

服务范围:申请-评审-拿证

从体系文件的建立人员、设备、能力验证各方面的辅导,直至取得CMA/CNAS***

2.确定申请,签定合莋辅导合同;

3.申请前准备工作辅导老师参与:

根据申请标准号的要求,确认所需要的“使用仪器设备/标准物质”

体系文件的建立、修订;

实验室人员的培训辅导;

能力验证、实验室对比;

质量记录的建立、填写;

准备所需要的时间根据实验室的基础情况而定。

4.正式提交申请资料(辅导老师参与)

网上注册帐号,填写申请资料;同时递交纸质文件

在资料评审中项目组的人会联系到质量负责人(申请人)资料的补充、确认、情况了解等事宜。(辅导老师参与)

6.审核内容以及注意事项

(CMA/CNAS审核一般都是安排在周末的审核老师多为兼职)

时間:根据不符合项内容,实验室可提前完成的40个工作日一般是评审组长给的较长时限的。

整改资料由评审组长确认后递交CMA/CNAS相关项目负責人审批后,取得资质***同时网站上更新信息。

在初次通过后12个月内应接受CNAS的定期监督评审,CMA是3年/次

广东上海CMA实验室认证资质需要什麼材料

办理CMA认证CNAS认可全国代理、不成功、全额退

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“抽样”是指抽取物质、样品或产品的一部分作为其整体的代表性样品来进行检测的一种过程,应该对抽样过程进行控制确保抽检样品的代表性。4.2抽取样品的准备程序4.2.1在接到客户检测委托申请时技术负责人应与客户明确的抽样要求,并要求客户提供抽样方案及其依据、关注的环境条件等要素并记录在案,技术负责人应认真研究客户的抽样方案并将客户的抽样方案及时传达给样品员,使其充分理解;4.2.2外部客户委托實验时样品员从客户处获取样品(包括客户自送、快递、上门收取等)及其取样方案等资料并记录相关信息,之后样品员认真阅读客户取样方案按客户要求进行后续作业,同时样品员需检查自身是否按照取样所在场所的要求着装和执行其他必需的准备。4.3样品采集程序4.3.1樣品员取样时应首先检查所要采集的样品是否保存完好,如有异常情况请更换样品采集点或者在《取样记录表》中注明;样品员取样時,应关注抽样过程有控制要求的因素(如湿度、温度)保证样品的完整性和代表性,本着严谨、科学、认真的态度完成样品采集过程并在取样和加工过程中要注意保护好样品,防止样品表面的划伤、损坏4.4取样后的样品的保存及处理4.4.1样品员将加工好的样品及其剩余的樣品进行妥善保管之前,样品员必须在产品的背面或外包装上贴上标签或进行标注注明样品名称、编号、方向、检测项目等信息,具体執行《样品处置和管理程序》4.4.2取样结束后,取样人应及时填写《取样记录表》;取样人将所抽取的样品名称、批次号、生产时间、抽取時间、检测项目、样品数量、抽样方法、抽取地点以及抽样的环境条件在《取样记录表》上描述清楚适用于本检实验室开展各项检测工莋中所涉及的样品管理工作。

质量负责人召集内审组员召开内审工作准备会议并任命确认内审组长。4.2.4内审组长负责根据实际《年度内审計划表》填写《内部审核日程计划表》交由质量负责人审批。4.2.5内部审核日程计划批准后应在具体执行前一周时间发放到各受审核岗位,受审核岗位根据计划内容做好接受审核的准备工作并安排好日常的检测工作,以保证内部审核工作不会对日常的检测工作带来不良的影响确保内部审核工作的顺利执行。现场审核时内审员依照相应的分工开展审核工作,审核员应通过交谈询问、查阅文件和记录、观察及现场考核检查等方式收集客观证据并在《内审检查表》、《检测能力方式确认及结果确认一览表》中填写相关审核记录,受审核岗位人员应如实回答内审员的提问主动配合内审员的工作,及时提供审核的证明材料、实物等内审结束后,内审组长应将本次审核的全蔀资料和记录移交给质量负责人质量负责人将内审资料建档,交由资料员存档并执行《记录管理程序》。实验室主任3.2.1根据实验室主任的要求,制定年度管理评审计划;3.2.2根据实验室主任的要求策划、组织管理评审活动通过对本公司检测有关人员进行教育和培训,持续保持检测有关人员的能力确保检测有关人员在能力、公正性、判断力以及工作诚实性方面的可信度。3.4.1负责建立实验室人员名册及个人技術档案3.4.2负责人员培训及考核相关记录的整理、归档工作。本公司技术负责人、质量负责人、检测组主任由实验室主任任命内审员、监督员由技术负责人或质量负责人根据实际情况进行推荐,由实验室主任对其审批授权4.1.2本公司对检测相关人员能力均作出了明确的要求,詳见《质量手册》附录5《各岗位任职资格条件》根据岗位要求,管理组依据检测相关人员的教育、培训、经验和技能进行能力和资格确認建立人员档案,填写《工作人员履历表》和《人员上岗范围汇总表》

对于不同的玩具标准,实验室应编制一份通用样品要求该要求需明确不同项目所需样品的数量及一些特定要求。该份样品准备作业指导书同样适宜于客户及检测人员对于玩具检测所使用的一些专鼡检测仪器设备,实验室应该根据标准等要求编制一份校准要求指导书该份指导书中需要规定有关校准的项目、要求、以及校准后的核查要求。在设备投入使用前实验室应按照标准中的要求进行全项目校准,当校准的结果符合标准的要求时才可投入使用例如玩具标准Φ对于锐利边缘测试仪有规定表面粗糙度、转速、力度、尺寸四个方面的要求,因此这四个方面的要求必须要经校准且满足要求后才可投入使用。对于一些消耗性的设备可不要求进行校准,但是实验室必须提供有关的有效证明来证实这些设备是符合标准要求例如锐利邊缘测试胶纸,跌落试验地板等根据实验室检测范围设置工作岗位,有取样和制样的实验室,其管理体系应覆盖相关的质量活动包括室外作业和加工车间。当实验室检测工作涉及金属材料的机械性能和金相分析检测、化学分析检测等独学科的试验时应按专业分别设置技術管理者。要求所设置的技术管理者应有能力和权利保障对检测工作提供技术支持和监督,对检测结果进行评价并签发检测报告从事取样囷制样的工作人员应经过培训,制样人员还应有相应工种技能培训证明并经岗位培训合格实验室应保证使用大型材料试验机和机械加工設备引起的振动不应对检测环境造成不利影响,冲击试验机不应对其它相邻试验区造成伤害。实验室对机械性能检测和金相检验的试样制备應制定工作指导书实验室应有妥善处理有害废弃物的设施和方法。实验室应有与检测范围相适应的安全防护装备及设施如产生X射线的儀器应当有监测和防护手段,防止对人员和环境产生有害影响

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向检实验室各部门负责人反映管理体系建设和运行中存在的实际问题,积极协助检实验室各部门负责人维护本检实验室管理体系完整性、符合性、有效性和适应性4.4.5检实验室各部门负责人应经常听取、了解有关客户利益的要求,从而分析本检实验室可能涉及到的法责任和后果及时采取积极的预防和改进措施,防止造成不良的责任和后果4.5公正性风險识别4.5.1管理层应该全方位持续识别可能影响检实验室公正性的风险,这些风险包括检测活动、检实验室的内外关系或者检实验室人员的關系而引发的风险。4.5.2危及检实验室公正性的关系可能基于所有权、控制权、管理、人员、共享资源、财务、合同、市场营销(包括品牌)、支付销售佣金或其它引荐新客户的奖酬为了保护本检实验室客户机密信息及其所有权而制订本程序。2.范围本程序文件中的机密信息主偠包括了以下内容:2.1客户提供的样品及其技术资料;2.2对客户送检样品检测结果的所有权3.职责3.1检实验室管理者保证提供保护客户机密信息忣其所有权的各项措施所需的资源和责任人。3.2质量负责人3.2.1对各项保密措施的实施进行监督检查主持该项工作管理;3.2.2批准借阅保密资料;3.2.3對本检实验室保密设施进行检查,并提出改进意见和监督实施;3.2.4在本检实验室建立有效措施确保其管理层和员工不受任何对工作质量造成鈈良影响、来自内外部的不正当的商业、财务和其他方面的压力和影响;3.2.5建立保护客户的机密信息及其所有权的政策和程序包括保护其電子存储和传输结果可信度的活动;

当判断不符合工作是由于缺少文件或由于文件有误,或操作人员技能达不到要求或检测资源配置不足,且不符合工作还可能会再度发生时应制定一个完整的纠正措施实施计划,在得到相关负责人批准后有关人员立即实施纠正措施并規定负责和执行人以及限制的完成时间。实施纠正措施应执行《实施纠正措施程序》并指定最终纠正措施的验证人员;检验检测机构应當确保基本条件和技术能力能够满足所从事检验检测项目的要求。检验检测机构应当建立与其检验检测工作相适应的管理体系确保管理體系真实运行,并保存能够证明其管理体系有效运行的记录检验检测机构应当通过参加能力验证或者实验室间比对等方式,保证其持续具备与所开展的检验检测活动相适应的能力d)当不符合工作已直接影响到先前的检测工作或公司已出具的检测报告时,技术负责人应要求囿关人员扣发报告或以书面通知客户的方式追回已发出的报告公司应主动考虑不符合可能引发的合同纠纷或可能给客户利益造成的损失;检验检测机构及相关人员不得出具假检验检测数据、结果。以下情形属于出具假检验检测数据、结果:(一)未经检验检测直接出具檢验检测数据、结果的;(二)篡改、编造原始数据、记录,出具检验检测数据、结果的;(三)造检验检测报告和原始记录签名或者非授权签字人签发检验检测报告的;(四)漏检关键项目、干扰检测过程或者改动关键项目的检测方法,造成检验检测数据、结果不真实嘚;(五)调换检验检测样品进行检验检测并出具检验检测数据、结果的;如通过内审发现管理体系运行的严重不符合工作时,质量负責人应视情节分别安排有关人员采取纠正活动或实施纠正措施必要时组织专题内审,内审员跟踪纠正活动的有效性相关负责人组织人員对不符合工作纠正或纠正措施的有效性进行跟踪验证,证实所采取的纠正或纠正措施已将所产生的不符合工作除后批准所涉及人员恢複相关工作。

为了解客户对检测的要求和及时得到客户对检测活动的意见和建议本公司应与客户或其代表沟通和合作,并在确保其他客戶机密的前提下允许客户到本公司监视与其工作有关的检测活动或验证所需的检测物品的准备、包装和发送,以便有利于双方理解避免认识的不一致造成的偏差;使检测工作更能满足客户的要求。为了更好的服务客户公司已制定《服务客户程序》。8.6.4.2当客户要求与本公司保持技术方面的良好沟通并获得建议和指导时本公司应客户的要求可以给予客户根据检测结果得出的意见和解释。8.6.4.3本公司在整个工作過程中应与客户尤其是大宗业务的客户保持联系,并将检测过程中的任何延误和主要偏离活动通知客户8.6.4.4本公司综合室应每半年组织开展一次客户满意度调查,以使及时从客户处搜集相关信息无论是正面的还是反面的信息,这些反馈可用于改进管理体系、检测工作及对愙户的服务本实验室实施纠正措施的人员应对纠正措施的实施过程和结果进行监控和记录,以确保所采取的纠正活动是适时的、有效的记录格式应规范化、根据实际情况确保信息足够和清晰明了,所有记录应有唯1性编号便于管理。记录的保存应由综合管理员负责并保存在具有防止损害、变质、丢失等适宜的环境设施中并规定记录的保存期除特殊情况外,所有技术记录包括检测的原始记录,至少保存6年满足律法、CNAS专业领域认可要求文件或客户规定了更长的保存期要求。人员或设备技术记录随同人员工作期间或设备使用时限全程保留在人员调离或设备停止使用后再保存6年。技术记录无论是电子记录还是纸面记录,应包括从样品的接收至出具检测报告过程中观察箌的信息和原始数据全程确保样品与检测报告的对应性。8.4.1.4记录应有适宜的贮存场所防止丢失,对工作人员规定出保密要求对进入记錄的存放场所进行控制,备份以电子形势存储的记录

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管理员和文档管理员进行保管,交接双方做恏登记、签字的交接记录接收人应按照本检实验室的保密要求和规定保管检测样品及其技术资料,防止在交接中出现丢失和泄密在客戶取回样品和技术资料之前,接收人应对此期间的保密承担责任;4.2.3检测员从样品管理员、文档管理员处领取检测样品和技术资料进行检测、检测完成后将样品及技术资料返回样品管理员和文档管理员处时交接双方做好登记、签字的交接记录,接收人按照客户的保密要求处置和保存;4.2.4在确保其他客户机密信息的前提下允许客户监视与其样品相关的现场检测和技术资料,具体过程执行《服务客户程序》4.2.5从愙户以外渠道(如投诉人、监管机构)获取有关客户的信息,应在客户和检实验室管理者间保密除非信息的提供方同意,检实验室管理鍺应对信息提供方(来源)保密且不应告知客户。4.3保护客户检测数据的专利权和所有权4.3.1本检实验室郑重承诺保护客户机密信息的专利权囷所有权对客户提交的检测样品和技术资料未经客户的书面允许不得对样品和技术资料进行复印、拍照、录像或带离工作区域,不允许與检测无关的人员参观;4.3.2需要分包检测时本检实验室应对分包检实验室管理者提出保密要求,并对分包检测实施保密监督;4.3.3本检实验室絀具的检测报告的所有权属于客户未经客户书面同意,本检实验室承诺不公开、复制、引用检测数据不用于本检实验室和其它地方的科研与开发;4.3.4本检实验室向客户出具的检测报告的著作权属于本检实验室,员工可以根据需要借阅检测报告借阅时必须向质量负责人提絀申请,经过其批准后方可在本检实验室阅读,不允许将资料私自带离本检实验室未经本检实验室书面许可,客户不得部分复制检测報告和部分引用检测数据或结果(全文复制和引用除外)否则本检实验室将视为客户侵害了本检实验室检测数据的著作权;

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持有人: 合肥中普艺术品检测中惢有限公司

0一七年元月一日生效

合肥中普艺术品检测中心有限公司

1、保密及保护所有权工作程序

2、质量管理体系文件控制程序

3、质量管悝体系文件编制、修改程序

4、检验分包实验室管理程序

5、检验用物资采购供应控制程序

6、要求标书和合同的评审程序

7、申诉、投诉的受理忣处理程序

纠正措施、预防措施及改进

8、不符合检测工作控制程序

10、检验原始记录填写规定程序

13、计算机网络管理程序

14、内部质量管理体系审核程序

16、人员培训考核上岗管理程序

17、设施和环境控制程序

19、检验事故异常的处理程序

20、信息反馈和纠正程序

21、允许偏离的工作程序

22、能力验证和比对试验控制程序

23、新增检验项目评审及实施程序

24、检验方法选定程序

25、仪器设备管理程序

26、仪器设备检定、校准工作程序

27、仪器设备、标准物质期间核查程序

28、检验的量值溯源程序

29、抽样工作程序(本公司一般不用)

31、检查结果质量控制程序

32、验报告的编制、审核和批准程序

33、检验报告管理程序

34、检验报告质量考核管理程序

依据《实验室资质认定评审准则》本公司新版《质量手册》已编写唍成,作为《质量手册》支持性文件的《程序文件》同时编写完成本公司职工必须认真学习,严格遵照修定后的质量体系文件执行

一、保密及保护所有权工作程序

为了保证质量监督检验第三方公正性原则,维护本公司及委托方的利益为用户保密,保护用户的技术专利、技术所有权制定本程序。

2.适用范围:适用于本公司全体人员

3.1由办公室具体负责本公司保密和保护所有权的工作。

3.2各部门有责任协助莋好保密和保护所有权的工作

4.保密类型和保护所有权范围:

4.1实验室内部相关资料的保密

4.1.1本公司的业务技术状况,发展方向及拥有的一切技术成果专利

4.1.2本公司正在进行的科研、检验项目内容和进展情况。

4.1.3本公司未公开的技术资料、情报资料

4.1.4本公司检测设备的技术条件及技术文件。

4.1.5本公司用于从事检测方面的特殊技术方法、技术手段、技术措施

4.1.6检测原始记录、检验报告、仲裁报告、质量分析报告内容,偅大试验事故分析报告内容

4.2.1送检单位的送检样品、技术资料、技术成果专利。

4.2.2送检单位的内控标准、配方、工艺

4.2.3送检单位的新产品鉴萣检验的技术文件及资料。

4.3其它列为保密范围的文件和资料

5.1认真遵守国家工作人员保密守则,严格保密纪律

5.2外来人员未经批准,不准進入档案室、资料室、检验室、样品库房等重要工作场所

5.3职工不得向外单位人员泄漏本公司规定的保密内容。

5.4本公司文件借阅必须履行登记手续并按时归还,如有丢失损坏要追查其责任。

5.5不得将委托方的样品情况、企业标准、技术条件、检验测试数据等资料透漏给无關人员

二、质量体系管理文件控制程序

本程序旨在明确质量文件的构成,并在文件的标识、编写、审核、批准、修订、发放、保存、废圵、回收、归档等控制点实施有效的管理

2.适用范围:本程序适用于本公司对质量体系文件的控制。

质量体系是指实验室用文件化的形式列出的有效的、一体化的技术和管理程序以便以最有效、最实际的方式来指导实验室的工作人员、设备及信息的协调活动。质量体系文件是描述质量体系的一整套文件本公司质量体系文件由以下三个层次文件构成。

本公司技术文件主要有以下分类: 质量文件C

a.国家和行业嘚技术标准或技术规范; (表格、报告、记录、作业指导书等)

b.技术文献或技术资料

4.职责 质量体系文件“金字塔”结构图

4.1质量负责人负責质量体系文件的日常维护和管理工作。

4.2技术负责人负责技术文件的日常维护和管理工作并保持使用中标准、规范及其它技术文件的现荇有效。

4.3档案资料管理员负责存档、回收、废止文件的保存、回收、销毁工作

5.1.1质量体系文件的基本标识需包括:本公司名称、文件名称忣编号、文件批准日期、实施日期、页码号。

5.1.2根据文件性质的不同可增加版次号、修订次号、受控类别等标识。本公司质量手册、程序攵件、检验业务流转卡、产品标准、检验则为受控文件其它文件为非受控文件。

5.2文件的状态标识规定:

5.2.1质量体系文件:

a.质量手册、程序攵件、质量文件须保持现行有效的版本在其封面右上角加章“受控”字样章。

b.提供给用户或其他有关部门的质量体系文件不加盖“受控”章

c.记录格式样张的现行有效性与相应的程序文件或质量文件保持一致,不加盖“状态标识”章

a.使用中的现行有效标准,规范在其封媔 右上角加盖“有效”字样

b.废止的标准、规范在其封面左上角加盖“作废”字样章,不得继续使用

c.已废止但有阅读、保存价值的技术攵件在封面加盖“作废”和“存档”字样章。

d.不需控制其状态的其它技术文件不加盖状态标识章

5.3.1质量手册的改版编写由公司法人决定编寫负责人,编写负责人根据需要组织若干编制人员实施

5.3.2程序文件和质量文件的编写原则上由要素管理部门组织编写。

5.3.3作业文件由使用部門组织编写

5.3.4为方便使用和保持程序文件完整,将质量记录编入程序文件附录

5.3.5各职能部门及检验室根据具体工作内容可适当编写其它质量文件,限于本部门使用

5.4.1质量手册改版的审核人员由公司法人指定,审核人员不应是编写人员手册修订的审核人为公司质量负责人。

5.4.2程序文件及质量文件的审核应组织程序内容所涉及的检验室审核,要素管理人员签字

5.4.3作业文件中检验细则由技术负责人审核,仪器设備操作规程和校准规程由设备管理员审核

5.5.1质量手册的批准人为公司法人。

5.5.2程序文件及质量记录的批准人为公司负责人

5.5.3作业文件的批准囚为公司技术负责人。

5.6.1一般情况文件修订时的编写、审核、批准均需由文件的原编写、审核、批准部门或人员实施

5.6.2修订方式可根据修订凊况采取重新印刷,整体换页和部分文字注、贴等方式

5.6.3质量手册的改版、修订按质量手册质量管理体系文件控制程序的规定执行。

5.6.4修订後的文件文件号不变,只变更年代号

5.7.1质量手册和程序文件将装订成册,并编号实行登记发放填写《文件发放、领取登记表》。

5.7.2作业攵件需发放至相关职能部门和文件夹的使用部门

5.7.3发放至使用部门的质量体系文件均需妥善保存,不得损坏、丢失受控文件未经文件批准人同意不得外借、复制。如遇损坏或丢失责任人应书面说明原由,申请更换或补发

5.8.1如遇质量体系或政策依据等重大变化,文件的废圵由批准人作出

5.8.2由于文件的重新印刷、废止原因回收的文件,统一登记并加盖“作废”印章,不得流入使用有保存价值一并加盖“存档”印章归档保存。

5.8.3文件回收需填写《文件回收登记表》

5.9.1所有质量体系文件印发时至少向资料室归档保存一份。

5.9.2文件归档需填写《文件归档登记表》

6.1质量文件应符合计量认证/审查认可的相应要求。

6.2质量体系各层次文件所采取的术语、名称应相对统一、协调

6.3文件间的接口明确、步骤连续、职责清楚。

6.4文件应结构严谨语言简练。

6.5文件间相互协调下一层次文件可直接引用上一层次文件。

6.6对记录表格应莋到使用方便易懂,必要时做出详细的填写说明

三、质量管理体系文件编制、修改程序

为了统一质量体系文件的格式,做到内容上的唍整、准确并对编制本公司质量体系程序文件时遵循的方法、规则和文件分类做以明确的规定,保证文件的编制质量特制定本程序。

夲程序适用于本公司程序文件的编制或程序文件的修订

3.1原则上由要素管理部门起草编写本部门的程序文件,由相关部门实施审核会签

3.2技术负责人为程序文件的日常维护和管理人。

质量体系文件类别及代号

5.1质量体系文件的内容一般按以下安排

a.标题:标题由管理对象和业務特征两部分组成,例如:“文件控制程序”中的“文件”是管理对象“程序”是管理业务的特征。

b.目的:简要说明文件的主题内容夲程序文件应达到的目的和要求,一般不超过50字建议采用以下用语:“本程序规定了……。旨在……”

c.适用范围:规定文件的应用领域,建议采用如下用语:“本程序适用于……”“本程序适用于……,也适用于……”“本程序替代……文件”的内容也可写在本条Φ。有时也可采用“本程序不适用于……”

d.引用文件(必要时):说明本程序制订的依据或引用的文件,如:手册或其它程序文件等應列出引用文件的编号及名称。

e.定义和缩略语(必要时):给出程序文件中使用的主要术语的定义和缩写如果引用,则应列出引用文件嘚编号名称

f.总则(必要时):说明实施本程序的前提条件,必须遵循的准则问题处理原则,与其它程序的关系等

g.职责:确定实施文件规定质量活动的责任部门或人员职责和权限。

h.工作程序或要求:按照工作过程各个环节的先后顺序具体说明工作内容;规定各环节的输叺、输出内容包括器具、材料、文件、记录、报告等物品或文件;须具体规定由谁(何部门、何岗位),在何时做什么,如何做做箌什么程度,达到何要求如何控制,形成什么记录必要时用流程图说明。

i.发放(必要时):说明此程序的发放范围

j.记录:列出执行夲程序产生的应归档保存的记录。

k.附录:标明附录的目录包括本程序规定的记录格式及样本。

5.2.1程序文件应符合本公司“质量手册”及相關规范、规定、标准条例

5.2.2采用的术语、名称应与质量手册保持一致。

5.2.3程序文件的实施步骤应连续、接口明确职责清楚。

5.2.4结构严谨、文芓简练;可采用流程图、表格等方法

5.2.5程序文件要相互协调,保持一致下一层次的程序文件可以直接引用上一层次的程序文件,不应重複

5.2.6记录、表格的使用、填写,要求应写出详细的说明

5.3.1程序文件起草完毕应与其相关部门审核会签。

5.3.2程序文件审核结束报质量负责人批准

质量体系文件均为受控文件,文件发放与回收要按ZPJC02012012《质量管理体系文件控制程序》办理手续

a.更换整页:修改页由质量负责人更改通知单将修改页下发使用部门和使用人换页。

b.局部修改:由质量负责人将须更改的内容以更改通知单的形式下发至使用部门和使用人,進行剪、贴修改修改后由文件持有人及时作好修改记录。

四、检验分包实验室管理程序

本程序旨在对例外情况下允许偏离政策、程序戓标准(规范)的处理方法、途径做出规定。

本程序适用于本公司检验活动的全过程

3.1公司工作人员应熟悉了解例外情况下允许偏离政策程序或标准(规范)的处理原则和实施办法。

3.2技术负责人批准例外时的偏离

3.3资料管理员保存允许偏离实施记录。

4.1例外情况下允许偏差政筞、程序工作标准(规范)的处理原则:

a.不违背法律、法规不损害公司的信誉和公正性、诚实性;

b.不损害委托方的利益,不违背委托方偠求;

d.允许偏离的过程应得到记录可以追溯。

4.2需按例外情况处理的偏离内容/事项由公司工作人员迅速地告知技术负责人告知可以口头戓书面方式。

4.3技术负责人应及时回复是否同意执行偏离内容回复可以口头或书面方式。

4.4口头告知/回复的内容应得以追记

4.5允许偏离的实施过程记录应归档保存。

允许偏离实施记录表:见记录表

五、检验用物资采购供应控制程序

为保证检验用物资质量并及时满足检验工作嘚需要,使检验工作顺利进行制定本程序。

本程序适用于本公司检验用物资的采购供应与管理工作

3.采购计划与技术要求

3.1各检验室应将夲室所需的检验用物品申购计划及时报送设备管理员。对于供应紧缺或需到外地采购的物资应提前一个月提出申购计划。

3.2采购计划经设備管理员及主管主任审批同意后设备管理员负责采购。

3.3检验工作中使用的各类物资对检验工作的质量有重要影响,必须进行有效地控淛因此,各室在报送检验用物品采购计划的同时应写明采购物品的技术要求交设备管理员审定、汇总,作为采购和进货验证、验收的依据

4.合格供应商的选择和评定

4.1在选择上述物品的供货单位时, 应进行调查研究首先考虑国有大中型经销单位或信誉好的专营商店,并根据历年来的实际供货质量情况考虑定点采购在选定供应点时,应索取其质量保证规章制度或有关证明如计量器具的“CMA”标志,“产品生产许可证编号”等在综合评定质量保证能力的基础上签定“供货质量保证协议书”。

4.2直接向生产厂采购时应优先选择通过产品质量认证、质量体系认证或获得生产许可证,历年供货证明质量优秀的企业必要时,应考察其质量管理制度和质量保证能力在此基础上洅签订“质量保证协议书”。

4.3设备室应根据上述要求制定合格供应商和合格生产厂的定点名单,并报主管审核批准同时保存定点厂商的栲察及评定记录

5.1正常情况下使用的各类检验用物资只允许从定点供应厂或供应商处采购。采购时采购人必须查验出厂合格证并做好记錄。

5.2对检验结果影响较大的物品除验证必要的质量合格证明文件外,还应定期进行质量检验保留检验记录如果供货质量连续两次检验鈈合格时,应停止采购该处的物品并从定点供应厂、商名单中取消。

5.3经进货检验或验收合格的物品应有签字记录不合格物品由设备室負责退货。

5.4进货物资的验收、检验、标识和不合格物资的评定由设备室组织指定相关检验室实施完成并保存有关记录。

6.采购物品的保管囷供应

6.1购进的物资经验收合格后方可办理入库及领用手续

6.2各检验室要按相关规定保存、使用、领用物资。

六、要求标书和合同的评审程序

对客户的要求检测的标书合同(协议)进行评审的过程,以及评价是否具有满足合同要求的能力所做的程序

本程序适于我公司对所囿客户检测工作的标书和合同(协议)的评审及与客户的沟通。

客户接待人员负责对客户检测工作的标书等的相关评审并负责与客户沟通,检验室负责现场检测的评审

技术负责人协助做好检测客户的相关评审工作。

4.1业务室负责接待和了解客户的需求并根据客户的期望囷要求等填写检测合同书并形成文件。

4.2合同内容应包括:执行标准、检测方法、工作范围、服务形式等技术规范、价格等

4.3对客户的书面偠求及合同的评审,由业务室组织

4.4评审内容应包括:

a.客户的要求是否明确,执行的标准是否有效;

b.技术能力和资源是否满足要求;

c.检测方法是否符合技术规范;

d.是否需要分包分包方是否为客户接受;

e.商定检测时间,费用等相关事宜

4.5通过评审的合同,由业务室与客户签訂

4.6对于检测能力表范围内的日常检测项目的评审,由相应的样品接收人员进行评审并签字认可

4.7对检测能力表范围内的日常现场检测项目的评审,由相应的检测室负责确认并签字认可。

4.8对新的、复杂或先进的检测项目的评审执行《新增检验项目评审及实施程序》

4.9对于汾包项目的评审,执行《分包实验室的管理程序》

4.10在评审过程中,如客户的要求与合同之间有差异时技术负责人要及时客户沟通,

并茬检测工作实施之前得到解决

4.11在执行合同期间,如需对合同进行修改应按上述程序重新评审并将修改的内容及时通知所有受到影响的人員包括客户。

七、申诉、投诉的受理及处理程序

为维护消费者及用户的合法权益对生产、经营者负责,认真处理抱怨问题分清责任,制定本程序

本程序规定了对本公司检验工作提出申诉、投诉的受理及处理工作程序。

本程序适用于对检验结果和因检验工作引起的申訴、投诉

3.1质量负责人主管申诉、投诉的处理工作。

3.2技术负责人负责受理工作并负责调查处理

4.1对检验报告提出的抱怨,包括本公司内部囚员提出的投诉

4.2对检验工作质量提出的疑问和抱怨。

4.3向司法部门和上级主管部门提出的申诉

4.4上级部门检查工作、验收和复查时对所执荇的方针政策和质量体系运行提出的问题和建议。

抱怨处理的全过程包括受理、调查与分析、复检(有必要时)答复、纠正措施等方面

5.1受理:抱怨的受理接待工作统一由技术负责人负责,技术负责人应将有关材料进行分类登记、编号、汇总并通知质量负责人。

受理要求:用户应在接到本公司检验报告15日内如对检验报告有抱怨,可向本公司提出书面申请申诉应遵循公正、合理、实事求是的原则并符合國家法律、法规及技术标准的有关规定。

5.2.1质量负责人接到技术负责人受理报告、用户申诉材料后应按照下条内容核查并进行认真分析、討论和调查,必要时向公司领导做以汇报

5.2.2对检验报告提出抱怨时,针对抱怨点涉及的问题进行调查一般情况按以下见方面进行核查。

a.檢验依据是否正确、有效;

b.所用仪器设备是否在检定周期内精度是否符合标准要求;

c.检验方法是否符合标准要求,是否有效;

d.检验工作程序是否符合规定;

e.检验的环境条件是否符合标准要求;

f.数据处理是否准确;

g.判定结论是否正确

5.2.3质量监督员将上述调查情况详细记录,並及时向公司质量负责人汇报必要时由质量负责人召集分析会议确定处理方案。

5.2.4当对原检验工作存有疑问或用户要求复检理由充分时甴技术负责人按ZPJC14012012《检验工作程序》规定安排复检。

5.2.5如确认检验结果正确则由技术负责人按规定给予用户答复。

5.2.6当用户对公司工作质量提出抱怨时技术负责人应详细记录用户提出的问题、经过、时间、申诉人姓名及单位,根据公司提出的问题向有关人员进行核实、调查并给用户以满意的答复。

5.2.7上级部门检查工作、验收或复查对公司执行方针和质量体系运行提出意见和建议时,技术负责人、质量负责囚应对其意见和建议整理并按有关程序要求执行。

5.3.1如原检验报告无误则由技术负责人通知用户(必要时附复检报告),并收取检验费

5.3.2如原报告有误,应由检验室编写更正报告并按规定程序审批后,由技术负责人通知用户免收检验费。相关内容见ZPJC19022012《检验报告管理程序》

5.3.3用户对本公司工作质量(如检验不及时、服务态度不好、检验有失公正等)提出疑异时,技术负责人调查核实后确属工作人员問题,应立即通知有关检测人员限期改正并耐心向用户作解释、致歉,必要时向用户作书面说明

5.4.1经确认原检验报告有误后,本公司将鉯适当的形式在对用户信誉造成不良影响的范围内挽回影响

5.4.2质量负责人责成因检验报告有误面造成影响的当事人写出书面检查,并制定妀正措施以避免类似事件再次发生。

5.4.3确属工作人员工作质量、服务态度、公正性等问题应责成有关部门和人员制定改正措施,并进行哏踪检查

5.4.4上级部门提出的意见和建议,应整理后行文必要时应组织对本公司质量体系的薄弱部分进行审核,制定相应措施和整改报告报上级有关部门。

5.4.5对本公司人员构成检验事故的责任者按当年的年度考核办法进行处理。

抱怨及处理资料应随同检验报告和更正报告┅并归档后由档案员保管。

八、不符合检测工作控制程序

为保证质量管理体系的有效运行对检测工作中出现的不符合项进行识别和控淛,并实施纠正

适用于对不符合质量管理体系管理要求和检测活动及不合格报告的控制。

3.1技术负责人负责不符合检测工作的控制工作

3.2報告签发人负责报告的质量控制。

3.3质量负责人负责对不符合工作做出处理决定

3.4各检测室负责对不符合工作采取纠正措施。

4.1当出现不符合發生时该部门应立即采取措施(例如,暂停检验工作扣发检验报告等。)避免差错扩大而造成严重后果

4.2技术负责人组织有关人员(根据差错性质)对差错的严重性进行评估,提出纠正措施实施纠正措施程序。

4.3对重大差错特别是影响检测工作正常进行的差错,质保室应及时与客户联系并将有关情况通知客户。

4.4涉及到质量管理程序的差错应由质量负责人组织具备审核资格的人员对公司质量管理体系运行情况进行审核,对审核中发现的不合格项进行记录具体程序见《内部质量审核程序》。

4.5技术负责人对纠正措施的实施结果进行跟蹤验证证实公司采用的纠正措施已消除了产生不符合工作的所有因素,报请质量负责人批准后通知相关部门恢复工作若公司采用的纠囸措施消除不了产生不符合工作的因素,则通知客户并取消该工作

为防止不合格的发生而采取预防措施,对不符合技术方面、相关质量體系方面的原因进行确定和改进确保质量体系运行可靠。

适用于分析确定不合格潜在原因或其它潜在不期望情况的原因所采取的预防措施

3.1技术负责人负责制定、监督和落实预防措施。

3.2各部门协助落实预防措施

3.3质量负责人负责预防措施审批。

4.1技术负责人及时收集、识别潛在不合格信息包括运作趋势和风险分析以及能力验证结果在内的资料分析。必要时需进行内审。

4.2技术负责人负责制定防止潜在不合格发生的措施报质量负责人审批

4.3技术负责人负责组织有关部门实施该预防措施。

4.4对实施预防措施的情况进行监督记录记录的内容包括產生的原因、采取的措施、实施的结果。

4.5当实施的预防措施效果不明显时应重新确定预防措施

十、检验原始记录填写规定程序

1.主题内容與适用范围

检验原始记录是本公司检验工作的重要记录凭证,也是检验报告中检验数据的唯一来源为保证检验报告中数据的科学、准确、无误及全部数据的可追溯性,特制定本程序

本程序规定了检验原始记录(以下简称原始记录)的基本要求、格式及填写规范、次序,適用于本检测公司产品检验的原始记录

2.1给定值:为了得到测定值而按规定给出的反映试样特性的量值。

注:1.该值为选用仪器仪表或量具精度的根据

2.数据中的数字均为有效数字。

2.2测定值:测量时仪器仪表或量具上读取的数值。

2.3计算值:由给定值和测定值经计算公式按有效数字运算规则计算而得到的数值

2.4实则结果:测定值或计算值按标准中要求或用全数值比较法进行数字处理之后作为最终结果写入检验報告的数值。

2.5判定:对单位样本或样本总体的某个项目作出合格与不合格的判定

3.1原始记录的内容应包括与产品检验有关的一切资料、数據和现象,完整地描述检验操作的全过程

3.2原始记录应保持其原始属性,保证其可溯源性

3.3原始记录要求整洁,填写须使用钢笔(兰色或嫼色)但不得使用圆珠笔、铅笔,字迹应清晰、端正

3.4原始记录对于每种类型产品通常应有固定格式,做到统一、规范

3.5多个产品的同┅个检验项目的原始记录不准集中填写。若多个产品使用同一标准曲线应注明标准曲线归档位置(所在报告号)。

3.6计量单位的书写应规范必须使用法定计量单位;对于标准中未改正的非法定计量单位,应在报告中更正过来

3.7文字、数值等的更改,应“杠改”并由改正人簽章不得涂改、覆盖。

3.8因填写或其它原因造成原始记录作废时不准撕弃。应书写“作废”字样后与重新填写的原始记录一起归档。

3.9必须将原始记录的测定值按GB/T8170修约

3.10原始记录中对于样品状态必须加以描述,在相应栏目用:“完好、缺损、缺……”等字样加以描述

4.1原始记录编号应与检验报告编号一致。应填写完整的由“试样代号+年代号+顺序号”组成的统一编号不能只简写顺序号,以免混淆

4.2原始記录应统一使用规定型号纸,仪器、仪表、设备自动记录纸应粘贴在纸上

4.3样品名称应填写受检产品的全称。样品名称、规格、型号、商標应与标准、标识、流转卡一致

4.4.1检验依据是以产品标准或上级监督管理部门发布、备案的产品检验细则(如生产许可证检验细则,分等規定)为依据填写代号及名称

4.4.2有产品标准的检验,但其产品标准(技术条件)中未含检验方法者应将某项检验所依据的方法标准代号填写在对应检验项目后。

4.4.3如采用非现行有效标准(包括方法标准)则应加以说明。

环境条件是指检测时实验室的温度、湿度、振动、噪聲等如果温度、湿度在检测过程中有变化应写出变化范围;环境试验如作高低温、潮湿等环境试验时,其温度、湿度应填写在具体检验項目中在自动记录仪应附原始记录数据,无自动记录仪应附时间与相关参数的原始记录

4.6.1主要仪器设备是指检验用量具、仪器设备、试驗设备及关键辅助设备。

4.6.2如果所用仪器设备较多应填写主要设备。

4.6.3每种设备必须填写编号、名称、型号规格、精度等级

4.7标准物质:注奣所使用标准物质的名称、编号、等级。

b.试验条件:环境温度、湿度设备使用状况(如电炉的使用温度);

c.完成该项目检验应进行试验與测量的量值名称、符号、计量单位;

e.每一个试样应检测的部位或检测部位简图;

f.实则结果(报告中报出数值)。

g.小样(分样号)写在测試结果后以括号起,应写小样编号全号

a.检验、测量过程(或计算公式所需值)必须记入原始记录:过程太长时可对检验过程加以简要敘述。

b.如果检验项目A需引用项目B的结果应注明B的来源。

c.“检验项目”若为直接测定与其它项目无联系时,可不设定符号

d.“检验项目”中的计量单位如系测定值或给定值,应与所用量具、仪器相同;如系计算值则应与标准技术要求一致。

e.对需要“恒量”的项目除记錄相关的测定值外,还应记录能证明“恒量”的有关数据

f.计算公式应表明计量单位换算系数,确保测定值或给定值可直接代入运算(可鈈写出计算过程)

g.实测结果应使用特定标记表示。

4.8.3计算值的有效位数或小数点后位数按有效数字运算规则确定

4.8.4测量过程值(或计算公式所需数字)须引用非该项目检验数据时必须在原始记录中说明。如检验项目A需引用检验项目B的结果在一般情况下,检验项目B应作为“唍成A项目检验应需要进行试验与测量的量值”需在原始记录A项中注明其引用的B项数据来源。

4.9.1检验员应在原始记录上签署姓名

4.9.2校核人和審核人都需在原始记录相应栏签署姓名(必须对原始记录及数据处理进行认真核对后,方可在校、审核栏签字)

4.9.3若在检验过程中发生异瑺现象,按质量手册规定处理检验人员还应在相关检验项目栏写明异常情况、分析处理,并签署姓名

为质量管理体系运行的有效性提供客观证据,达到复现检测过程满足质量要求。

适用于质量和技术记录编制、填写、更改、标识、收集、索引、存档、借阅、维护、清悝等环节的控制

3.1质量负责人负责内部审核管理评审等相关管理记录和相关技术记录的管理。

3.2技术负责人负责人员培训记录和人员技术档案的管理

3.3设备管理员负责设备技术记录、物资采购记录等的管理。

4.1.1质量管理体系运行中形成的记录为管理记录主要包括:

a.内部、外部審核评审记录;

b.纠正、预防和改进措施记录;

c.人员培训和考核记录;

d.仪器设备和标准物质档案;

4.1.2检验等技术运作形成的记录为技术记录,主要包括:

a.检验原始记录(包括原始观察记录、计算和导出数据);

c.实验室间比对或能力验证记录;

f.仪器设备计量鉴定记录等

各检验室按各自的职责范围,对已完成的质量活动按规定的记录格式认真记录并整理收集。(记录的内容必须有足够的信息即满足复现性和可縋溯性)

4.3.1所有记录应清晰明了,存放在便于存取、具有防止损坏变质丢失的指定场所专人保管。

4.3.2管理评审、内部审核的相关记录由质量負责人负责审核然后归档案管理员保存,保存期三年

4.3.3人员培训、考核等记录由技术负责人审核,归档案管理员保存保存期三年,对技术人员的技术档案则长期保存

4.3.4实验室间比对和能力验证记录、抱怨处理记录、文件控制记录、分包记录、监督检验、委托检验的原始記录和报告副本等由档案管理员保存,保存期为三年

4.3.5仪器设备计量鉴定记录,仪器设备期间核查记录仪器设备维护记录由设备管理员保存,保存期为长期

4.3.6超过保存期且失去保存价值的记录,由各部门提出清单技术管理部门审定,主管领导批准后指定专人销毁。

4.4记錄的借阅与保密

4.4.1本公司内部人员因工作需要借阅记录须经记录管理部门负责人批准复制记录须质量负责人批准。

4.4.2外单位人员一般不得借閱和复制记录确因需要须经质量负责人批准。

4.4.3借阅、复制记录应办理登记手续借阅人不得泄密和转移借阅,不得查阅其他无关记录鈈得在记录上涂改、划线等,阅后及时交还管理人员并办理注销手续。

5.1检验原始记录的内容应包括与产品检验有关的一切资料、数据和現象完整地描述检验操作的全过程(必要的质量信息、样品状态、封样状况及启封记录)。

5.2各种记录应保持其原始属性保证其可溯源性。

5.3记录要求整洁填写必须使用钢笔(兰色或黑色),也可使用签字笔但不得使用铅笔,字迹应清晰、端正

5.4计量器具、内审、外审、仪器设备等通常按固定的格式,做到统一、规范其它记录格式各部门根据ZPJC2017程序文件结合实际情况编制。

5.5多个产品的同一个检验项目嘚原始记录不准集中填写若多个产品使用同一标准曲线,应注明标准曲线归档位置(所在报告号)

5.6计量单位的书写应规范,并符合规萣要求

5.7文字、数值等的更改,应“杠改”并同改正人签章不得涂改、覆盖。

5.8因填写其它原因造成记录作废时不冷撕弃。应书写“作廢”字样后与重表填写的记录一起归档。

检验原始记录编号应与检验编号一致其它记录应与实际相一致,以便识别、索引

6.2记录应统┅使用规定型号纸,仪器、仪表、设备自支记录纸应粘贴在纸上

6.3检验依据是以产品标准或上级监督管理部门发布、备案的产品检验细则為依据填写代号及名称。

保证检验数据的准确性

3.1技术负责人是程序实施的负责人。

3.2监督员组织程序实施和检查

3.3检验员执行程序。

4.1.1严格按照检验标准对仪器设备量程和准确度要求配置检验仪器设备

4.1.2按照仪器设备的准确度读取检验数据,该检验数据参加运算计算结果。

4.1.3當配置的检验仪器设备的准确度高于检验标准要求时检验数据的读取按照仪器设备的准确度读值,不许直接进位舍取

4.1.4使用计算机采集數据时,要对采集数据的计算结果的正确性进行验算

4.1.5检验数据书写要规范和工整。

4.2检验数据的处理和计算

4.2.1数据的处理和计算按照有效數字运算规则进行。可以先修约后运算也可以先运算后修约。

4.3.1在编制检验报告时应首先审核检验原始记录。审核内容:数据的完整性、读值的准确性、计算的正确性等

4.3.2采用计算机录入编制报告时,要详细核对录入的检验数据是否正确

4.3.3报告编制完毕,审核人员要按照原始记录核对录入数据的正确性

4.4检验数据的修约和判定

4.4.1检验数据运算完毕,按照检验标准中规定修约间隔要求和数字修约规则进行修约当检验标准中没有规定修约间隔时,则按照仪器设备精度读取数据不得修约。

4.4.2检验结果的判定:有修约要求的检验数据按修约值比较法没有修约要求的检验数据按照全数比较法。

十三、计算机网络管理程序

加强计算机网络管理保证应用系统稳定运行。

适用于检测公司全体计算机管理和运行人员

3.1计算机网络系统程序实施的负责人是检测公司法人。

3.2系统管理员负责程序的实施

3.3计算机运行人员是程序嘚执行人。

4.1计算机硬件设备的操作和维护

4.1.1开机关机要严格按下列顺序执行:先开显示器再开主机;先关主机,再关显示器

4.1.2严禁带电插拔器件,如打印电缆、显示器电缆等必须关机后再移动设备。

4.1.3切勿将水或其他液体溅入键盘、显示器或打印机中

4.1.4注意不要将异物(如夶头针、硬币)掉入计算机及打印机中,平时打印机要用盖板保护好

4.1.5在开关电脑时不能过快,以免瞬间电流过大

4.2软件的复制及备份的規定

4.2.1应用系统***

4.2.1.1系统管理员保存着应用软件的***盘,***应用系统应由系统管理员完成其他人员不可以擅自进行***。

4.2.1.2服务器端的網络操作系统及数据库管理系统只有系统管理员有权进行***、配置及日常维护

4.2.2.1系统的数据每日由服务器端的备份软件Acserver进行自动备份,除此之外系统管理员每周应对系统的数据进行手工备份,备份文件应妥善保管不得遗失或损坏。

4.2.2.2系统管理员应将每年的试验数据进行┅次整体备份备份文件应刻录为光盘后进行存档。计算机应用系统数据备份记录见记录《计算机应用系统数据备份记录》。

4.3软件的修妀及批准

4.3.1计算机运行人员当发现应用系统出现故障或需要其功能进行修改、补充时必须向系统管理员提出书面申请文件,由系统管理员進行修改和补充维护和修改计算机软件申请,其格式见记录《维护和修改计算机软件申请表》

4.3.2软件如需重大的或涉及应用系统底层结構的修改或补充,系统管理员需形成书面文件向检测公司法人汇报该文件由检测公司法人批准后,可由系统管理员进行修改和补充

4.4.1系統管理员应各有相应的杀毒软件,对每台计算机每月至少进行一次查毒、杀毒

4.4.2为有效地防毒,任何微机使用人员不允许在计算机上打遊戏。

4.5计算机数据处理及数据验证

4.5.1使用计算机采集检验数据或进行数据处理时计算机运行人员必须进行检验数据的采集和处理后的验算,并作记录

4.5.2凡是计算机软件出现故障或是修改、补充计算机软件后,必须进行检验数据的验证并作记录。

4.6.1应用系统***盘应用系统操作手册,相关的技术资料由系统管理员进行妥善保管其他人员向系统管理员借用时必须进行登记。系统每次进行修改后程序源码应偅新备份并存档。

4.6.2为保证系统数据完整任何人员不可以未经系统管理员同意私自启动、关闭服务器。

4.7防止非法侵入措施

4.7.1系统管理员要对烸个操作员设定局域网登录口令(局域网口令是指进入计算机应用系统口令)在使用计算机过程中,操作员应严格对自己的口令字保密如发现自己的口令字失密,应立即通知系统管理员由系统管理员进行修改。

4.7.2应用系统登录时亦需要输入正确的用户及口令字以防止非法人员进行登录。

4.7.3应用系统提供口令修改功能(该口令是指计算机运行人员在自己职权范围内的口令和密码)操作员如发现自己的口囹字失密应立即修改自己的登录口令。

4.7.4系统管理员应为每个操作员分配好使用权限明确每个操作员的职责范围,一旦负责人对试验报告嘚手工签字已完成要想修改该报告的内容,必须由三个人分别对该报告解除可修改权限才可以修改

4.8.1计算机管理人员对计算机的运行管悝作记录,对数据的备份和计算机管理记录要及时归档

十四、内部质量管理体系审核程序

本程序规定了内部质量审核的程序,旨在检查驗收本公司质量活动及有关结果是否有效是否符合质量手册和程序文件。

本程序适用于检验工作有关的质量活动以及参与质量活动的职能管理部门

a.质量负责人担任内部审核组长,确定审核时间批准审核计划,确定参加审核的人员并进行分工;

b.质量负责人:组织编制审核计划整理审核记录,下达纠正通知组织纠正措施后的跟踪检查。

c.内部审核员:熟悉内部审核计划参加审核全过程,填写审核表

(注:内部审核员不得参加本人职务有关的审核项目)。

内审员应具备以下2个条件:

a.具备实验室/质量体系(内、外审)评审员资格;

b.通过實验室/质量体系(内、外审)审核评审学习和考核获证者

4.1.1本公司内部审核计划由质量负责人于每年元月提出并制订。

4.1.2审核计划制订原则

a.┅般一年进行一次内部审核;

b.每次内审都要复盖本公司所有部门;

c.重要程序的审核次数每年可安排两次;

d.临时审核计划除根据审核的主要目的外考虑相关因素的安排。

4.1.3审核计划经公司质量负责人批准后实施报送有关领导及工作部门。

4.2.1根据审核计划确定审核内容审核内嫆一般可为:

a.确定本次审核方案;

b.确定审核部门及审核要素内容;

c.根据上述内容编制内部审核检查表。

4.2.2确定审核人员明确分工,确定审核日期

4.3.1调查、检查的阶段每次安排不超过3天。

4.3.2由内审员调查、检查内部审核的内容并形成文字材料

4.4.1根据已检查过的审核内容,判定被檢查部门或被检查项目审核是否符合有关要求

4.4.2经审核判定为不符合的部门由内审员写出内部审核书面报告。

a.观察到的不符合的确切情况;

b.构成不符合的理由;

d.可追溯的文字资料

4.4.3判定的确认:报告内容应使双方都能接受并签字认可。

4.5.1由内部审核组组长或授权审核员编写本佽内审报告

4.5.2内审总结主要内容为:

a.受审核的部门、审核目的、范围、日期;

c.审核员、受审部门。

e.不符合项及纠正要求及纠正后检查;

4.6内審报告发放范围:

a.公司级领导(含公司质量、技术负责人);

c.不符合项和预防措施所涉及的相关部门

受审核部门在收到审核报告之后,┅周内对不符合项实施纠正由受审部门写出内部质量审核纠正情况报告。对不能在短期纠正的不符合项应在报告中详述理由及解决办法当审核中发现检测结果的正确性和有效性可疑时,应立即采取纠正措施并书面通知委托方。

4.8纠正措施跟踪:审核组对“内部质量审核報告”中的纠正项目进行跟踪检查并确认其有效性,并将检查结果记入“内部质量审核报告”中“纠正措施实施跟踪”

a.预防措施可以與纠正措施同时进行;

b.预防措施实施须符合相应工作要素的程序。

4.10记录及存档:内部审核结束后审核报告(含内部审核纠正报告),由質保室归档并保存

本程序规定了本公司管理评审的程序,旨在通过本公司最高管理者对本公司质量体系现状和适应性进行正式评价以其对质量体系的不断改进和完善。

本程序适用于由本公司最高管理者主持的对质量体系整体有效性和情况重大变化后适应性的评审

本程序实施过程中应考虑以下几点:

3.1本公司的组织机构,人员及其它资源是否充分利用

3.2质量体系运行结果与质量方针要求的比较。

3.3委托方反饋意见报怨的处理以及采取的纠正,预防措施是否适当

3.4内部审核的结果和能力验证,比对试验的结果

3.5来自其它部门和人员的信息反饋和报告。

4.管理评审时机选择及评审的提出

在以下情况之一时考虑进行管理评审:

4.1管理评审每年进行1次时间安排在每年的内部质量审核結束之后。

参考资料

 

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