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马来西亚办理出国打工工作签好找吗口碑好评被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的,用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位劳务派遣单位依照本法有关规定,可以与劳动者解除劳动合同第六十五条 被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳務派遣单位解除劳动合同。第六十四条 被派遣劳动者有权在劳务派遣单位或者用工单位依法参加或者组织工会维护自身的合法权益。
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客户确定采用劳务派遣方式进行人力资源管理的整体外包后在选择派遣机构进行合作前,┅般重点考察以下几个主要方面:选择单位为了避免用工单位规避劳动合同法律义务侵害劳动者的合法权益,《条例》规定用工单位應当履行劳动合同法第六十二条规定的义务,维护被派遣劳动者的合法权益
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2012年12月28日第十一届全国会第三十次会议通过了《劳动合同法(修正案)》这是《劳动合同法》自2007年7月颁咘以来第一次修改,修改的内容聚焦在劳务派遣上其中,劳动合同法主要就以下3点进行了修正和规定:法律修订编辑