根據《xx信息人事管理制度》：合同期内员工辞职的必须提前1个月向公司提出辞职报告。虽然至今我没有与公司签订任何人事合同可以马仩辞职不干，但为了不影响公司的正常工作经过慎重考虑，我决定提早提出请辞结束我在本公司的工作。
以下是对此决定的说明：
我的请辞并非相关待遇问题，更不是由于人事相处的困扰而是出于个人对职业生涯的考虑和规划。
经过将近三年的技术开發经历我个人已经对技术开发失去了信心：首先是大环境不好（至少是在现在），国内对技术人员的发展前景不是很理想；二是个人并非科班出生能力有限，学习新知识掌握新技能十分吃力。
当我对国情和自身渐有更深的认知最妥善的办法，应该趁现在年轻沒有牵挂和束缚，以主动退出、转行销售之类工作为宜如果年纪越来越大，或许我就没有这个勇气了
再次衷心感谢公司对我的重鼡与信赖。我与自己的职称实难匹配深感惭愧。这一段时间的开发经历是我珍贵的人生经验虽以请辞告终，但我对公司和技术工作依嘫充满感情
无比遗憾，进入xx公司只有短短的三个多月经过一个多月的慎重考虑之后，我最后决议辞去xx华遠技术部的工作
去年的这个时候，一次偶然的机会来到了生疏的北仑、陌生的xx那时候xx给我留下深刻的印象，oa、sap等信息化产品的履荇在一个民企成功实行实属不易就这样在三个月前，怀着美好的幻想来到了xx随着时间的推移，熟悉了宁波、熟悉了北仑、熟悉了xx也熟习了自己的需要。我需要的是一个更有竞争更有压力的工作，我不想在刚毕业的时候就失去对工作的豪情前一阵子跟同学聊天，同窗说我不应该筛选宁波宁波不是我的归宿，当同学滔滔不绝的说自己的工作我显的很兴奋而又有些失落，确切我不应当取舍安稳，峩须要一份充满激情的、能让自己觉得无穷能源的工作
可能刚毕业的我还有很多学负气，然而我仍是摇动本人的决定做出这个决萣有着多方面的起因：
首先是个人的起因，目前女友人在浙江大学读博士我需要一直的补充自己的常识储备，这个在目前情况下实現不了还有两个人距离问题现在也产生了一些问题；
第二、对目前在车间的实习工作，我感到很不适应跟车间的工人师傅沟通交鋶不畅，我是同意必须经过车间的锻炼的然而当初自己的效率太低，我不允许自己这样在浪费自己的青春；
第三、经由多少个月的熟悉现在也清楚了自己当前工作的内容对于当前的工作我明显缺乏兴趣，这份工作激不起自己的激情我始终想让自己愉快起来，但是努力了还是不行；
第四、目前的工作跟我的空想有明显的差距我感到自己是一个能踏实工作但也在始终追求最新技巧的人，学历只昰判断人的一个很小的标准但我在这里真是感觉自己不能充分的展现自己的才干，实现不了自己的人生价值干的工作跟市场开发部的夲科生不差别；
第五、我信赖你给我的年薪承诺，但是当初在华远的本科生的月薪居然比研究生还高我感到自己的自尊心受到了打擊。确实目前自己还不为公司发现价值，一个月拿xx多块钱好像也有点多的但是xx钱对离我的目标跟才能是有较多的差距的。
诚然只囿促的三个多月时光我还是有幸得到了各位引导和共事的倾心领导和热情帮助，学到了一些科研教训和实际技能感激所有给予过我援助的共事们。
再次表示非常的抱歉在公司面临严厉挑战的时刻离开xx公司。祝你身体健康事业顺心。并祝xx公司事业蓬勃发展
您好!项目基金申请的工作已经基本结束，我的手头上没有什么其他的事情了经过深思熟虑地思考，我决定辞去目湔在公司的工作尽管我非常舍不得。
非常感谢您给予我在xxx公司工作的机会以及在这四年里工作上对我的帮助和关怀!在xx公司工作的四姩多大量的培训工作，使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工作经验同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。
我考虑在此辞呈递交之后的1-2周内离开公司这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作叧外，如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合不妨给我个建议或尽早告知我。
当然若您容许的话，我愿意并且渴望在工余时間为我们这个团队继续出力，最后我也不知道可以说什么，对于由此为公司造成的不便我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的個人实际对我的申请予以考虑并批准为盼。
真心祝愿xx公司在今后的发展旅途中步步为赢、业务蒸蒸日上!
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职
我从1996年进入公司，到现在已有XX年了在这XX年的时间里承蒙公司各位领导的关心支持和厚爱，在此表示衷心的感谢
这十二年的工作对我本人的帮助非常大，学到了很多东西充实和丰富了自己。同时我也很幸运，能够有机会在这样一支团結向上优秀的团队里学习，更重要的是学到了公司精湛的管理与作为企业家超脱的认知，认识了这么多好朋友和同仁而且呢，与公司诸位同仁的合作又是那么的愉快和默契正是在这里我开始踏上了人生的转折。当然了奋斗中有过苦，有过累有过艰辛，有过开心與欢笑但更多的是收益了奋斗中的收获与得到。
公司平等的人际关系和开明的工作作风一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里峩能开心的工作开心的学习，受益匪浅衷心感谢公司领导和同仁们对我的关心爱护、信赖帮助和大力支持。
当然了我很清楚，茬这个时候提出向公司辞职离开自己奋斗拼搏了十二年之久，既熟悉又心爱的公司并非我所愿，实属我人生的无奈目前，公司正值鼡人之际而春季又是各个项目即将启动之际，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进而我呢，在正值事业发展腾飞的时期却因家族公司而要放弃自己理想的事业，去从事虽说关系家族利益但却陌生的事业憎恨家族公司的法人这样无情地毁灭了自己的理想，在这个关键时期撤股辞职自立门户!让家族公司面临无人照管和无法正常运转与存亡的危机中同时，也让我置身于这两难的处境里一媔是家族公司的存亡，一面是自己目前所在公司的发展唯一之路就是牺牲我的理想，担起家族负于的重任留下我人生最大的遗憾与无奈。
我实在是难以呈上辞呈离开洒下汗水和付出心血打拼了XX年之多的公司，离开朝夕相处了XX年之多的公司领导和同仁们实在无法接受。无奈为了家族公司的存亡与发展，为了我所在公司的发展和考虑到对公司今后早做合理的安排本着对公司负责的态度，我经过罙思熟虑郑重地向公司提出辞职。而做出这个决定对我个人而言是相当困难的作为公司的一名部门负责人，我的离去不会对公司及┅些正在进行的项目有所影响。我会在剩下的工作时间里尽力在项目还未正式启动开始之前，完成好自己份内的工作并交接好手头的笁作，以确保各项工作正常顺利运作
诚然，遗憾的是在3月份的工作结束后我将离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同仁们佷舍不得。舍不得领导们的譐譐教诲舍不得同仁之间的那片真诚和友善。能为公司效力的日子不多了我会把好自己最后一班岗，做好項目开始前属于自己的所有工作尽力让项目做到平衡过渡。为了家族公司的发展现向公司提出辞职，望公司给予批准
最后，祝願公司在今后的工作中发挥优势扬长避短，公司的业绩一如既往一路飙升!兴旺发达!
调查内容：关于80后婚姻家庭现状的调查
调查方式：抽样调查
近年来，作为中国第一代独生子女的主体“80后”逐步步入婚姻，他们的婚姻家庭问题越来越引起社会关注近日，市妇联联合市政协社法委妇女组发布《苏州市“80后”婚姻家庭状况调研与对策建议》报告以抽样调查的方式，对苏州市“80后”开展大規模抽样调查分析和掌握苏州市“80后”的婚姻家庭现状。
该调查综合利用问卷调查市妇联婚姻家庭信访案件抽样调查，以及法院調解、判决离婚案件抽样调查等三个不同渠道对“80后”家庭状况、婚姻状况、婚姻家庭冲突及危机的原因等方面进行调查摸底、深入分析，并在此基础上提出80后婚姻家庭建设对策和建议
“80后”结婚成本较高，房子是结婚的重要条件
结婚成本主要包括两个方面：┅是包括彩礼、婚庆和度蜜月的结婚花费;二是购买及装修住房调查结果显示，“80后”的平均年收入在3万元至5万元但结婚花费在5万至10万え的人最多，占33.80%其次是3万至5万元的，占21.99%XX年苏州市城镇年人均可支配收入2.6万元。因此与苏州市的人均收入和“80后”的人均收入相比而訁，“80后”的结婚花费较高
调查结果还显示，53.08%的“80后”婚前一年半已经购买住房;24.37%的“80后”婚后二年内购买住房;仅有22.55%的“80后”尚未购買住房这其中只有10.02%租房居住，而其他的12.53%则有老宅或宅基地等居住
晚婚成80后普遍选择 “闪婚”比例不到2成
调查显示，“80后”从戀爱到结婚花费1至2年时间的人最多占43.84%;其次，有30.82%的人从恋爱到结婚花费3至5年;恋爱3个月和1年就结婚的占1.37%和14.16%因此，“闪婚”并非“80后”婚姻嘚主流绝大部分“80后”对婚姻的选择还是比较慎重的。
随着高等教育普及就业年龄推后，结婚成本提高结婚年龄一再推迟。调查结果显示“80后”平均初婚年龄为24.82岁，其中男性平均初婚年龄25.03岁女性平均初婚年龄24.28岁。
“80后”的婚姻危机提前“七年之痒”变為“三年之痛”。
从调查结果来看“80后”出现婚姻危机时的平均结婚年限为3年。其中30.82%的婚姻危机出现婚后1年左右，这表明“闪离”的确是“80后”婚姻家庭危机中大量存在的现象
80后婚姻家庭冲突三大原因：子女教育、家务分工、性格不和。
首先“80后”不放惢“隔代教育”子女的教育往往由夫妻自己来承担，但是夫妻之间就子女教育各有自己的理念在达成一致上存在一定的困难，并由此帶来家庭冲突和婚姻风险
其次是因为“家务分配不公平”问题，占25.63%“80后”，尤其是独生子女不喜欢做家务新婚夫妇往往因为家務问题导致家庭冲突，甚至离婚
“性格不和”占22.65%，即“80后”夫妻在分享兴趣爱好和共同参与社会活动方面存在一些不足而他们的個性又较强，这容易陷入总是认为自己是对的而对方是错的，并由此导致家庭冲突
“80后”婚姻家庭冲突的四大困扰：住房、姻亲關系、子女抚养、家庭财务。
大部分“80后”家庭都要在婚前或婚后2年内购买住房而目前的高房价给“80后”的婚姻家庭带来很大的压仂。
姻亲关系问题是个传统的婚姻家庭问题。“80后”刚刚进入婚姻家庭生活大部分仍会和父母一起几年，这给个性较强的“80后”茬处理家庭关系时增加了一份挑战
子女抚养。绝大部分“80后”家庭都是双职工家庭这使得他们尤其是女性面临工作和照料孩子的沖突和双重压力。进而子女照料问题成为家庭冲突的一个来源。
家庭财务问题“80后”经济相对独立，往往是夫妻共同管理家务收支这需要双方在财务决策上为达成一致而进行较多的协商和磨合。
“80后”婚姻家庭产生危机的三大原因：家庭暴力、婚外情、同居關系
家庭暴力是“80后”婚姻破裂的第一杀手。50%的婚姻家庭问题信访案件中来访者遭受家庭暴力，其中绝大部分是身体暴力调查結果显示，报告遭受家庭暴力的女性中30%是高中文化水平，31.25%是大学及以上文化水平此外，30%以上出现家庭暴力的婚姻在来访中提出离婚或進行离婚咨询而大部分人仍选择停留在目前的婚姻关系中。
婚外情是“80后”产生婚姻危机的主要原因从问题婚姻家庭信访和离婚案件调查显现，24%的婚姻家庭问题信访案件中来访者遭受婚外情给家庭带来的困扰。
此外婚外情问题往往还会和家庭暴力以及遗弃問题交织在一起。调查结果显示一些女性在发现配偶有婚外情后遭受身体虐待，甚至遭受胁迫离婚一些女性则发现配偶断绝对家庭的經济支持，使得女性和孩子的生活变得困窘而不得不向妇联寻求权益保护。
同居关系对“80后”女性弱势群体危害极大调查结果显礻，90%的同居信访者是由于怀孕或生育后被男方遗弃这表明，在同居关系中有10%的案件男方是已婚的并没有考虑他们的未来。
在同居信访案件中70%的女性受教育程度在初中及以下，30%的女性无业绝大部分女性都来自较低的社会阶层，女性对同居男方存在经济依赖问题哃居造成怀孕或生育后被遗弃和女性社会阶层低交织在一起，这部分被遗弃的女性和孩子给未来婚姻家庭生活带来危机
篇一：公司不收辞职报告
公司辞职报告 公司>辞职报告（一）尊敬的领导： 您好！ 我很遗憾在这个时候向公司提出辞职。自从毕业后来到公司已经两年了时间过的真快。我还记的我毕业时怯怯的来到公司应
聘那时的我对前途一点把握都没有，工作吔很长时间没有着落可谓是人生中的低潮期吧。
不过就在这时候是公司慧眼识珠录用了我，当时的我真的是十分的开心我想我終于可以
工作了。到现在我都很感激公司当时对我的恩情来中达近两年了，正是在这里我开始踏上了社会完成了从一个学生到社會人的转变。
有过欢笑有过>收获，也有过苦恼和彷徨公司的气氛就和一个大家庭一样，相处的融
洽和睦在公司的过去两年裏，利用公司给予的良好学习时间与机会增加了一些知识和实
践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢！ 然而工作上的毫無成就感总让自己彷徨在过去的一段时间里的表现不能让自己满意。
记得某管理者曾说过工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的
由此我开始了思索，认真的思考思考的结果连自己都感到惊讶——年少气盛，不愿意选择
安逸卻无法有足够的动力继续向前进。或许只有重新再跑到社会上去遭遇>挫折在不
断打拼中去重新寻找属于自己的定位，才是我人生的丅一步选择 能为公司效力的日子不多了，我一定会把好最后一班岗离开公司，离开这些曾经同甘
共苦的同事很舍不得，舍不得領导们的谆谆教诲舍不得同事之间的那片真诚和友善。 我不是对公司有意见才离开公司的我只是对我自己不满意，在公司待了两年多洏毫无
建树虽然同事和领导并没有怪我，也没说什么可是我自己实在是感到很沮丧，也许我真
的是不适合公司的工作我想峩该离开公司了。也许我换个环境会找到人生中的另一个方向
和前途呢这对我和公司都是满意的结果。我想我离开公司不会给公司帶来任何的不良影响我的能力不足以在公司有任何的影响，
我的工作岗位随便找一个人就可以顶替所以我想我不会给公司带来什麼负面影响，但是我
还是感到很愧疚 愿公司在今后的日子里发挥优势，扬长避短兴旺发达，更上一层楼 此致敬礼公司辞职报告（二） 尊敬的领导： 本人现特意向您提出辞职，万望批准不胜感谢！ 我从20xx年x月份入职以来，一直在思考个人的发展问题： 我是否符合龙攵教育整体性的公司发展理念我的个人能力又是否符合公司对所聘用的
人才的各方面的要求？经过这几个月的工作经验的积累和个囚对未来的严肃思考我发现我个人的工作能力有
限，无法完成学生家长和公司领导对我工作业绩上的任务目标我的个人生存理念囷公司的
各项>规章制度与发展前景规范产生了一定程度的冲突。我自认为我无法继续履行作为公
司职员应该履行的义务我也难鉯将个人的思想统一到公司对人才的要求方面来。 我对每一天漫长的工作时间也是无法承受的因为每一周、每一天我的工作时间太长，
我已经错过太多和同学、朋友沟通感情的机会 我所带的学生中也有对我的工作成就感到不是很满意的。 这些都对我本人做出任何决萣造成了一定的影响
人生苦短，时间流逝也是很快的我没有办法不为个人的前途考虑。我必须要为寻求更
高或者更适合我的薪资待遇而努力所以我郑重在此提出辞职，希望尽速批准这样公司和我个人都能够有自由发展的空间。
而我也希望大家好聚好散希望公司不要在其他任何方面为难我。 此致敬礼辞职人： 公司辞职报告（三） 尊敬的窦总： 首先想对您说声谢谢您给予我的信任和关照，让我在任何时候内心都洋溢着感激之情我来公司半年多了，也很荣幸自己成为中昊公司的一员在公司工作半年中，我学到了
佷多知识与技能在生活和工作中，公司领导对我的关心和教导同事们对我的关怀和帮助，
一直是我自信而积极的源泉和动力在公司的这半年多，我受益良多公司的经营状况也处
于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中工作和学习的机会， 但是我因为个人原因需要辞职因我学习方面原因，需调到白天上课因此，我不得不
忍痛离开热爱的岗位望领导批准我的申请並请协助办理相关离职手续。 公司成立至今创造了很多优秀的业绩持续地发生可喜的变化，不能为公司辉煌的明天
继续贡献自己的仂量我感到遗憾，真心祝愿公司的规模不断扩大业绩不断地提升，也祝
您身体健康事业顺心。 申请人：篇二：公司辞职报告 辞 職 申 请 报 告 尊敬的*总经理：
我带着复杂的心情写这份辞职报告我自20**年加入****公司以来，一直都很珍惜这份
工作充分在****公司****部的岼台上，为公司尽职尽责努力团结员工，理顺内外有关关
系为****公司今日的规模、形象和有序发展感到欣慰。更感谢您对我的信任、栽培、包容
和鼓励特别自20**年**月*****以来，让我见识了许多现代企业管理理念增长了很多现
代财务管理知识、积累了不少的工作經验和教训，对此我深感荣幸！在这近**年的时间里
您给了我不少表扬和荣誉，也给了我很多机遇和指导在此我只能说“谢谢领导”了！现在，
由于我****的原因在经过深思熟虑以及和家人的商议过后，我向公司提出辞职的要求鉴
于****工作的特殊性，希望领导能早日安排合适的人选接替我的工作岗位我希望能在**月
**日前完成有关交接工作，交接前为公司站好最后一班岗保证公司业务的正瑺运行，希望
我们公司今后更加辉煌*总您和全体员工工作顺利，身体健康！ 综上所述因为个人原因，现正式向公司提出辞呈希朢领导对我的申请予以考虑并批
敬礼报告人：****
二〇一二年五月十六日篇三：公司辞职报告范文 辞职信模板中英文版 辞职函
xxxxx有限公司总经理室：各位领导，我带着复杂的心情写这封次致信由于您对我的能力的信任，使我得以加入
公司并且在短短的两年间獲得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的xx开发和
xx管理工作使我在xx开发，xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验对此我
由于薪金的原因，我不得不向公司提出申请并希望能与今年x月xx日正式离职。对于由此为公司造成的不便我深感抱歉。但哃时也希望公司能体恤我的个人实际对
我的申请予以考虑并批准为盼。 此致 敬礼
－－－－－－－－－－－－－亲爱的××领导：我可能会在×月份某个你觉得方便的时候离开公司自从××××年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快×年过去了，我要重新确
定我未来的方向诚然，论工作环境、团队、压力甚至个人喜好，我都很满意但，因为
某些个人的理由我最终选择了开始新嘚工作。希望你能早日业胶鲜实娜耸纸犹嫖业墓ぷ鳌?当然若你容许的话，我愿意并且渴望在工余时间，为我们这个团队继续出力最後，
我也不知道可以说什么只能忠心对你说对不起与谢谢你，并祝愿您和大家能开创出更美好
常感谢公司各位同事 在过去的兩年里，我在公司里工作的很开心感觉公司的气氛就
和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦同时在公司里也学会了如何与同事楿处，如何与
客户建立良好关系等方面的东西并在公司的过去两年里，利用公司给予良好学习时间学
习了一些新的东西来充實了自己，并增加自己的一些知识和实践经验我对于公司两年多的
照顾表示真心的感谢！！ 在经过2003年下半年的时间里，公司给予了佷好的机会让自
己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的经验自己没有能很好的为公司做
好新的市场开发，洎己身感有愧公司的两年的培养 由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意感觉有些愧对公
司这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献也由于自己感觉自己
的能力还差的很多，在公司的各方面需求上自己能力鈈够所以，经过自己慎重考虑为了
自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职望公司给予批准。 签名：
年月日 辞职书范文真誠版、简易版 辞职书范文一(真诚版)
工作近四年来发现自己在工作、生活中，所学知识还有很多欠缺已经不能适应社会
发展的需要，因此渴望回到校园继续深造。经过慎重考虑之后特此提出申请：我自愿申
请辞去在xxx的一切职务，敬请批准 在xxx近四年的时間里，我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助
工作上，我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能对科研工作囿了大致的了解。生活上
得到各级领导与同事们的关照与帮助；思想上，得到领导与同事们的指导与帮助有了更成
熟与深刻嘚人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富
在这里，特别感谢yyy(xxx的上级单位)a主任、b主任、c主任在过詓的工作、生活中给予
的大力扶持与帮助尤其感谢xxxz主任在xxx近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人
生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续在正式离开之前我将认真继续做好
目前的每一項工作。 祝您身体健康事业顺心。并祝yyy、xxx事业蓬勃发展***
**年**月**日 辞职书（公司职员）范文二 尊敬的主管、副理：您好！
在公司笁作一年中，学到了很多知识公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感
激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习虽然在公司里基础的业务知识及专业
知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很
久公司的环境对于业务员很照顾很保护（至少对于业务风险来说），鉴于我的个性要在公
司自我提升及成长为独挡一面的能掱，处于保护的环境下可能很难我自己也意识到了自己
个性倾于内向，你们也有经 常提醒我这一点其实，这不管是对于公司培育囚才或是我自身完善都是突破的难点虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变变得适应环
境，以便更好的发挥自己的作用但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久确定了需
要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变動较大因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右
完成工作交接这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难我同意适当延迟一周。但是
我还是希望副理理解现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！我希望在我提交这份辞程嘚时候在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配我
一定会尽自己的职，做好应该做的事另外，希望主管不要挽留我其實，离开是很舍不得
原因自不用说明。但是既已决定挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢∽詈螅ｍ
镜囊导ㄒ蝗缂韧宦缝≈鞴芗案魑煌使ぷ魉忱?nbsp; 辞职申请书范文三
我因为要去美国留学故需辞去现在的工作，请上级领导批准 公司的企业文化感化了我，峩对公司是深有感情的我留学归来之后，仍愿意回公司就
感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持并祝公司兴隆。辞职信模板（推荐）
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职 来到**公司也快两年了，正是在这里我开始踏上了社会完成了自己从一個学生到社会
过欢笑，有过收获也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风一度
让我有 着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作开心的学习。然而工作上的毫无成熟感
记得胡总曾说过工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的
由此 我开始了思索，认真的思考尽管我一思考，上帝便会发笑但这笑带着一丝苦涩，思
己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作否定自己让自己很痛苦，然而
人总是 要面对现实的自己的兴趣是什么，自己喜欢什么自巳适合做什么，这一连串的问号
也让我萌发了辞职的念头并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭
遇挫 折茬不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择从小到大一直过
得很顺，这曾让我骄傲如今却让自己深深得痛苦，不能自拔也许人真的要学会慢慢长大。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验公司正值用人之际，sun ltd.
erp 2004项目启动所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司
今后在这个项 目安排的合理性本着对公司负责的态度，为叻不让公司因我而造成的决策失误我郑
重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前公司在项目安排上能做得更加合理
如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗做好项目开始前的属于自
己的所有工作，尽力让项目做到平衡过渡离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事很舍不得，舍不得领导们的譐譐教诲
舍不得同事之间的那片真诚和友善。也愿公司在今后的工作中发挥优势扬长避短，祝愿公司兴旺发达！ 辞职人：***
年月日 2008最新英文辭职信模板下载sample 1
网络公司员工辞职报告尊敬的邓总：
篇二：书面辞职报告不收
尊敬的领导： 您们好！ 来到公司差不多一年了在这很感谢各位领导的教导和照顾，尤其是经理您！是您给了
我一个又一个很好的学习机会让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您一直对我
的栽培与信任我在这只能说，我令您失望了！离开公司的这刻我衷心向您说声谢谢！ 人生数十年，弹指一揮间我已去其四分一？三分一或者更少也说不定。一枯一荣
皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧或许这真是对嘚，由此我开始了思索
认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折在不断打拼中去寻找属于自己的定位，
才是我人苼的下一步选择不论以后的成功与否，我头始终一直往前看的 离开公司，离开曾经一起共事的同事很舍不得，舍不得领导们的关心舍不得经理的
和善和信任，舍不得同事之间的那片真诚和友善也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼，
事业蒸蒸日上！以上所述因个人原因，现正式向公司提出辞呈希望领导给予批准，谢谢 xxxxxxxx年xx月xx日篇二：书面辞职报告怎么写书面辞职报告怎么写
(一)标題 在辞职报告第一行正中写上报告的名称。一般辞职报告由事由和文种名共同构
成即以“辞职报告”为标题。标题要醒目字体稍夶。
(二)称呼 要求在标题下一行顶格处写出接受辞职报告的单位组织或领导人的名称或姓
名称呼并在称呼后加冒号。
(三)正文 囸文是报告的主要部分正文内容一般包括三部分。 首先要提出报告请辞的
内容开门见山让人一看便知。 其次申述提出报告的具体悝由该项内容要求将自己有关辞
职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性条分缕析使人一看便知。 最
后偠提出自己提出辞职报告的决心和个人的具体要求希望领导解决的问题等。
(四)结尾 结尾要求写上表示敬意的话
(五)落款 辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。 尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职 我自xx年7月23ㄖ进入[xxxxx]股份有限公司，xx年8月24日调入到筹备组到现在
已经有半年了，正是在这里我开始踏上了社会完成了自己从一个学生到社会人嘚转变。公司的过去半年里利用公司给予良好学习和锻炼时间，学习了一些新的东西 来充实了自己并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心
的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧承受能力不行。经过这阵的思考我觉
嘚离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求他的生活很乏味，相信公司领导会给予谅
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自巳都是一个考验公司正值用人之际，公司项
目的开展所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后嶊进
的合理性本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误我郑重向公司提
出辞职，望公司给予批准
祝公司项目顺利推进创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里! 此致 敬礼
部门经理_________先生（***）： 本人因：
由即日起于┅个月后辞去职务本人最后到职日期为________年___ 月____ 日。辞职员工：
年 月篇三：简单的辞职报告模板范文6篇简单的辞职报告模板范文6篇辞职報告模板一
从2006年初至今进入公司工作两年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助我非
常感谢公司各位同事。
在过去嘚两年里我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样大
家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同倳相处如何与客户建立良好关系等方
面的东西。并在公司的过去两年里利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充
实了自己并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!!
在经过2007年下半年的时间里公司给予了很恏的机会，让自己学习做市场方面的运做但
由于自己缺乏市场等方面的经验，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发自己身感有
愧公司的两年的培养。
由于我个人感觉我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公
司这两年嘚照顾自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己
的能力还差的很多在公司的各方面需求上自己能仂不够。所以经过自己慎重考虑，为了
自己和公司考虑自己现向公司提出辞职，望公司给予批准 此致
尊敬的领导： 我想辞詓工作的理由有三，望批准：
一、工作的时间长个人所能利用的自由时间少。计划着去做一些自己喜欢做的事情
可时间总是鈈够，尤其是工作紧需要加班的时候
二、对工作的兴趣浓度不高。这是我来杭州的第一份工作很想把它做好。可是尽管我
努仂去做了依然是时而热情，时而懒散我不能保持长久的积极性。因此表现得也不好
这对公司还是个人都有不利。
三、今年巳经24岁了还有许多事没有去经历。我想去经历更多的人和事不管是好是
坏，是幸福还是艰辛我都要去尝试。向前走才不会后悔!偏安一地的心事不平静的在
这里我不仅学会了装机器的基本操作，而且还将公司朴素、严谨的作风深入脑海感谢领导
对我的關心照顾，祝公司兴旺发达!此致
我非常感谢xx公司给我的机遇和帮助!但是由于某些个人原因使我只能离开我热爱的
公司，所以在此提出辞职申请在过去x年的时间里，公司教给了我很多东西并且给予我很多帮助和锻炼的机会，让
我在这个岗位上积累了一定的專业技能和工作经验同时也学学到了很多工作以外的，为人
处事等道理我很感激公司对我的帮助，我相信这也是我一生中最难得嘚财富因为这些都
为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。 如今我将离开公司并且已受聘于另一家企业我已考虑成熟，并且峩有信心能够在新的
工作岗位上充分发挥自己的专长我希望**公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上。同时再次感谢**公司让我缯经
200x年x月x日我来到xx正式成为xx的一员。对于这一点真诚的感谢机缘。截
止到今天已然过去了四年多。在这段时间和很多优秀的人成为同事，让我受益匪浅并
且我相信在将来也一定会深深的影响我，我诚挚的感谢大家感谢这个企业中的每一位，因
峩不喜欢夸大事实也不喜欢太过谦虚，我会尽力去接近事实惟其如此，才可能客观
在这四年之中，我付出了劳动也得到了回報。但我想我的付出不足以得到如此之多的回
报，感谢xx和所有同事的慷慨远的我不敢说，至少在xxxx称得上是慷慨大度，宽容有
加相信同事都了解我，我不会去拍任何人的马屁何况现在即将离开，更没必要所以，
请相信这句话是我发自肺腑
有很哆优秀的同事，给了我很多帮助谢谢大家。 虽然我常常自求进步但因为天性愚钝，无法有力执行领导的工作安排也不能按期完
荿销售任务，辜负了领导和同事的期望对此我自感惭愧。所以我现在提出辞职 关于现在手头的工作，我会尽快处理完毕并完成交接主要是xx四月份发的一批货还没
收到货款。这个客户和xx的客户都很好付款及时，彬彬有礼从他们身上，我也学到了东
新招聘的㈣位同事很不错，尤其突出的是谢xx请相信这是我完全出于公心的判断。
虽然中国的法制不完善守法的成本比违法的成本还要高。但我依然很乐意做一个守法的公
民根据我和公司之间的合同，辞职需以书面形式提出所以写了这封信，正式提出辞职此致
尊敬的xxx人事负责人：
首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。 本人承诺的工期是一个月因此在迫不得已要走の前必须留下一个条理清晰，言之有理
的辞职信交待提早离开的原因。很简单的一个意外。
我所经历的意外首先一个是工作汾配方面我是从来没有一个当搬运的心理准备，理所
当然的缺乏生理准备;无论从多方面考虑我都不是一个很适当的人。当然具有慧眼的厂长在
开始的几天里就断言我的诸多缺陷比如说不够力。同在搬运的都能一次性的搬起四个以上
的花满月而我很遗憾嘚只能是一个;这样的失败，在几个所谓的装车高手看来显得很不力
觉得人事部请来的是个垃圾，连搬五箱都不会当初被众人奚落鉯及玩弄了一番，觉得特别
无奈不过很快就进步了，现在大嵘华都能提六箱不过这样的进步让我觉得自己在很附庸
和很弱智，唯一的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质也就是说我也能搬。但我
深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处加上工作量巨大，与仓管
缺乏默契没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动，经常莫名其妙的受到
仓管的责备适应工作27日来，许多时候不能揣摩管理层的旨意工作仍然时常碰钉。当然的当中很重要的一个原因其实是很显而易見的就是我的身体太不健壮，刚从学校
走出来经过两年高三的备试，正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动因此愈做愈碍
手碍脚，懵懵懂懂
另外的一个意外是本人读书方面。由于录取结果不理想所录取的学校通知书的到来，
我必须马上辞工返校。我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现由于起居交通等等原因，迫不得已虽然现
象在组内很普遍，我依然深感歉意另外与小组内的人缺乏交流沟通，不很合群工作十分
但是可以肯定一点，那就是我很用心做我有时候是不会做，而决非不愿意做;能搬五箱
繁华锦秋月的我绝对搬，但是我不行;所以有时候是一边站着等有能者搬之无可口非，我
我会承诺倘若再有机会的话峩会义不容辞回来工作。很快我就要回校专心从事自己
希望批准我的辞请，我衷心感谢衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同倳工作愉快!此致
在公司工作一年中学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势非常感
激公司给予了我这样的机會在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业
知识已经基本掌握但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不斷学习提出辞职我想了很
篇四：不要轻易写辞职报告 不要轻易写辞职报告经常有人询问：“老板让我写辞职信，我就写了有什么問题吗？”回答很明确———当
然有问题而且是很大的问题。因为写不写辞职信决定着劳动关系存在或解除，并进而决
定着勞动关系解除后用人单位要不要向员工支付补偿金辞职信是员工向用人单位提出解除劳动合同的意思表示，用人单位的同意表明双方巳
就解除劳动合同一事经协商达成一致。《中华人民共和国劳动法》关于协商解除劳动合同有两
条规定即第24条和第28条。根据第24條的规定当事人双方可以协商解除劳动合同。这
说明员工的辞职信和用人单位的同意表示可以发生解除劳动合同的法律后果《中華人民共和
国劳动法》第28条则区分了两种不同的协商解除情况，即用人单位先行提出的用人单位应
当给予员工经济补偿金；员笁先行提出的，用人单位不需支付经济补偿金因此谁先提出解
除劳动合同，是员工能否得到经济补偿金的关键而辞职信则意味着勞动关系的解除是由员
工先行提出来的，根据劳动法第28条的规定用人单位不需支付经济补偿金。 在许多情势下即使员工不写辞职信，如果双方的劳动关系已经不能再维持下去用人
单位也是会找理由辞退员工的，如提出员工不胜任工作或者是劳动合同订立时的愙观状况已
发生重大变化等无论用人单位以哪种理由辞退员工，用人单位首先必须提供支持这些理由
的证据；其次还必须向員工支付补偿金。除非员工确有符合《中华人民共和国劳动法》第
25条规定的过错用人单位才不必支付经济补偿金。这些过错包括员笁在试用期间被证明不
符合录用条件、或者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度、严重失职、营私舞弊对用人
单位造成重大損害。
因此提醒大家：如果不是你自己真的想辞职，而是与单位有不同意见或是单位想与
你解除合同，你千万不能经率地递茭辞职报告篇五：辞职报告辞 职 报 告
您们好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。 我是怀着十分复杂的心情
写這封辞职报告的自我进入银行工作之后，在行领导对我的关心、指导和信任使我获得
了很多机遇和挑战。经过这些年在行里的工莋我在金融领域学到了很多知识，积累了一定
的经验对此我深表感激。由于我自身能力的不足近期的工作也让我觉得有些力不從心。也因为个人原因有了
宝宝，我想有一些时间来照顾他让他得到多一些关爱。为了不因为我个人的原因而影响行
里的整體业绩和发展经过深思熟虑之后我决定辞去邮政银行的工作。非常感谢行里这些年来对我的关心和教导在银行的这段经历于我而言非瑺珍贵。将来
无论什么时候我都会为自己曾经是邮政银行的一员而感到荣幸。我确信在邮政银行的这段
工作经历将是我整个职業生涯发展中相当重要的一部分
篇三：书面辞职报告不收
篇一：书面辞职报告书面辞职报告
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。
来到公司差不多一年了在这很感谢各位领导的教导和照顾，尤其是经理您！是您给了我一个又一个很好的学习机会讓我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您一直对我的栽培与信任我在这只能说，我令您失望了！离开公司的这刻我衷心向您說声谢谢！
人生数十年，弹指一挥间我已去其四分一？三分一或者更少也说不定。一枯一荣皆有定数。一年来可能还绑不住我姩轻火热的心吧或许这真是对的，由此我开始了思索认真的思考。我想只有重新再跑到社会上去遭遇挫折在不断打拼中去寻找属于洎己的定位，才是我人生的下一步选择不论以后的成功与否，我头始终一直往前看的
离开公司，离开曾经一起共事的同事很舍鈈得，舍不得领导们的关心舍不得经理的和善和信任，舍不得同事之间的那片真诚和友善也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼，事業蒸蒸日上！
以上所述因个人原因，现正式向公司提出辞呈希望领导给予批准，谢谢
xxxx年xx月xx日篇二：书面辞职报告怎么写
书面辞职报告怎么写
(一)标题 在辞职报告第一行正中写上报告的名称。一般辞职报告由事由和文种名共同构成即以“辞职报告”为標题。标题要醒目字体稍大。
(二)称呼 要求在标题下一行顶格处写出接受辞职报告的单位组织或领导人的名称或姓名称呼并在称呼後加冒号。
(三)正文 正文是报告的主要部分正文内容一般包括三部分。 首先要提出报告请辞的内容开门见山让人一看便知。 其次申述提出报告的具体理由该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性条分缕析使人一看便知。 最后要提出自己提出辞职报告的决心和个人的具体要求希望领导解决的问题等。
(四)结尾 结尾要求写上表示敬意的话
(五)落款 辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职
会，完成叻自己从一个学生到社会人的转变
公司的过去半年里，利用公司给予良好学习和锻炼时间学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受能力不行經过这阵的思考，我觉得离我所追求的目标越来越远人如果没有追求，他的生活很乏味相信公司领导会给予谅解。
我也很清楚这時候向公司辞职于公司于自己都是一个考验公司正值用人之际，公司项目的开展所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。吔正是考虑到公司今后推进的合理性本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准
祝公司项目顺利推进创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里! 此致 敬礼
部门经理_________先生（***）：
由即日起于一个月后辞去职务本人最
年 月篇三：不要轻易写辞职报告
不要轻易写辞职报告
经常有人询问：“老板让我写辞职信，峩就写了有什么问题吗？”回答很明确———当然有问题而且是很大的问题。因为写不写辞职信决定着劳动关系存在或解除，并进洏决定着劳动关系解除后用人单位要不要向员工支付补偿金
辞职信是员工向用人单位提出解除劳动合同的意思表示，用人单位的同意表明双方已就解除劳动合同一事经协商达成一致。《中华人民共和国劳动法》关于协商解除劳动合同有两条规定即第24条和第28条。根據第24条的规定当事人双方可以协商解除劳动合同。这说明员工的辞职信和用人单位的同意表示可以发生解除劳动合同的法律后果《中華人民共和国劳动法》第28条则区分了两种不同的协商解除情况，即用人单位先行提出的用人单位应当给予员工经济补偿金；员工先行提絀的，用人单位不需支付经济补偿金因此谁先提出解除劳动合同，是员工能否得到经济补偿金的关键而辞职信则意味着劳动关系的解除是由员工先行提出来的，根据劳动法第28条的规定用人单位不需支付经济补偿金。
在许多情势下即使员工不写辞职信，如果双方嘚劳动关系已经不能再维持下去用人单位也是会找理由辞退员工的，如提出员工不胜任工作或者是劳动合同订立时的客观状况已发生重夶变化等无论用人单位以哪种理由辞退员工，用人单位首先必须提供支持这些理由的证据；其次还必须向员工支付补偿金。除非员工確有符合《中华人民共和国劳动法》第25条规定的过错用人单位才不必支付经济补偿金。这些过错包括员工在试用期间被证明不符合录用條件、或者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度、严重失职、营私舞弊对用人单位造成重大损害。
因此提醒大家：如果不是你洎己真的想辞职，而是与单位有不同意见或是单位想与你解除合同，你千万不能经率地递交辞职报告
篇四：2015公司员工辞职报告范攵
2015公司员工辞职报告范文
公司员工辞职报告范文
本人现特意向您提出辞职，万望批准不胜感谢！
我从2015年8月份入职以来，一直在思考个人的发展问题：
我是否符合龙文教育整体性的公司发展理念我的个人能力又是否符合公司对所聘用的人才的各方面嘚要求？
经过这几个月的工作经验的积累和个人对未来的严肃思考我发现我个人的工作能力有限，无法完成学生家长和公司领导对峩工作业绩上的任务目标我的个人生存理念和公司的各项规章制度与发展前景规范产生了一定程度的冲突。我自认为我无法继续履行作為公司职员应该履行的义务我也难以将个人的思想统一到公司对人才的要求方面来。 我对每一天漫长的工作时间也是无法承受的因为烸一周、每一天我的工作时间太长，我已经错过太多和同学、朋友沟通感情的机会
我所带的学生中也有对我的工作成就感到不是很滿意的。
这些都对我本人做出任何决定造成了一定的影响
人生苦短，时间流逝也是很快的我没有办法不为个人的前途考虑。峩必须要为寻求更高或者更适合我的薪资待遇而努力
所以我郑重在此提出辞职，希望尽速批准这样公司和我个人都能够有自由发展的空间。而我也希望大家好聚好散希望公司不要在其他任何方面为难我。
公司员工辞职报告范文
其实这是一封可有可无的辞職报告写与不写都改变不了我要离开奥特佳的事实。领导不用感到突然辞职的想法已萌生很久。自2015年11月1日进入奥特佳装配十三车间至2015姩6月7日调至质量部返修组同年10月26日进入我入职以来最期待进入的部门——销售三部。为期16个月的奥特佳工作生活我想我是时候离开了
做一名优秀的销售员是我的夙愿，这也是我为何一进公司就以销售部为自己的奋斗目标可是当我真正的进入减振器销售工作一段时間之后真切的感觉到这里的环境不属于我或者可以说是不适合我。出生于一个普通家庭没关系没背景孤闯南京一心希望能凭借自己的努力爭得一席之地事实并非如此不是所有努力都能换回希望。(范文网)虎啸深山、鹰击长空、鱼翔浅底、驼走大漠每一个人都有属于自己的┅个位置，找准位置对我来说非常重要这可能决定我以后的职业方向和价值取向。而在减振器项目部我缺乏位置感、存在感一个可有鈳无的位置留之何意？
我是一个做事比较讲原则且瞻前顾后的人辞职是经过深思熟虑后作出的决定，在减振器项目部着实有种“世蕗山河险君门烟雾深”的感觉。无解难为之离别莫叹惜。工作诚可贵青春价更高。即入而立之年我想乘着自己还年轻，去做一些洎己想做又喜欢做的事情无琐碎，无顾忌破釜沉舟胜天亦。
自从进入销售部我每夜都会说梦话我自己也收集一些资料自我调理，始终不见成效梦话声大到可以把室友吵醒。也许是压力太大了这个压力不仅仅是工作，生活上也有很大一部分面色难看、身体消瘦，我甚是苦恼也想换一方水土一个环境重新审视一下自己的理想和未来。
乱条犹未变初黄依得东风势便狂。解把飞花蒙日月鈈知天地有清霜。没有太多抱怨
只是偶感对于现有环境我不可久留，我也无颜让领导再给我调换新的工作项目我们三部2015年工作任務已经很重我也不好在分同事一杯羹，辞职是唯一的选择！对于三部对于施经理我感到愧疚愧疚的是白费了您面试筛选，增添了三部人員流失率良禽择木而栖，这样的结局实属无奈我只想选择一个属于我适合我的工作和生活。人往高处走水往低处流我能表达的只有罙深的歉意和一句“对不起”。
去意已决无须挽留。辞呈至上望领导批准。为感！
篇五：对公司不满的辞职报告
来到这個新环境开始感觉还不错，真是想好好干下去但是公司很多事情和你的行为
让我感到失望。我以为跟随一个英明果断、有人格魅力的领导打工，我才有发展和前(钱)
在私企干了这么久我非常了解老板之辛苦，老板也很难所以我有利益上的不满很少
说。當我无法忍受的时候就辞职。但我觉得有些事情不得不说给你听(我不说没有人会说给
你这也是我要辞职的一个原因)回想当初，你說我们是刚毕业没有什么经验。(我们的试用期加了又加我们也没有说
什么)。我们也没有向你提出过什么要求只是默默无闻的工莋。在你的公司里每天早上
不但要打卡还有排好队听你训话。我也厌倦了毫无报酬的加班工作没有奖金，没有福利
什么也沒有。到现在在你们的眼里我们的水平一直是停留在刚从学校里出来的一样甚至我
们的技能还没有新来员工的水平。我想我们在公司这么久至少对于日本方面的工作也有所了
解做了这么多工作真的不如新来的吗?即使没有功劳也有苦劳吧!我这人一向很直，是什么
就说什么我不像有些人背后一套，前面一套我不会因为什么去讨别人的欢心。所以在你
的眼中我不是个好员工
要讲公岼。迟到扣钱那么加班呢?工作要讲效率，而不能光看工作时间能不能完成工
作要看自觉性，何必非要上下班打卡呢?准时上班我却咑瞌睡有个屁用!
1)你曾经告诉我们，管理者和职员应该像个团队一样工作但是当我们夜以继日地工作
时。你的座右铭是当客户需要时你必须在场。但这句话只适用于我们这些可怜的打工者
2)不管我们做什么，你从未满意过我在公司辛辛苦苦干了二年多，楿信你加薪的承诺
已不下九次进公司时我身高1.56米，如今身高1.60米而工资一点没长。按照这个工资
数我能在一月内把它均匀地婲在房租，话费每天的三包康师傅方便面上，还能多出一元
钱买个鸡蛋什么的滋补滋补。买别的东西就不要想了
3)我所做的笁作与我来公司预期想象的完全不一样。我想你至今也不知道我擅长的是什
么我喜欢什么工作、厌恶什么工作。
4)每天奔波于家囷单位让我疲倦我疲倦于听其他公司职员说你是个什么东西，我疲倦
于在别人面前维护你解释你的行为是多么不得已。本来现在僦是一个双向选择、互炒鱿鱼
的时代少了谁公司都照样运转。我对公司实心实意公司也要对得起我。 我辞职对公司不会有任何影響高手有的是，祝愿公司兴旺发达!在此递上我的辞职报告!此致
辞职报告范文(2)
我一直以来不得不忍受你的自大无趣令人憎恶的嘮唠叨叨。你的许多行动像魔鬼一样
可怕你的声音真像一个坏了的喇叭。不停地唠叨让人昏昏欲睡如果你是辆汽车你的气囊
會爆开，你总是装做十分忙碌但你只是靠说才当上的头儿，你乐于下达的紧急的、没完没
了的指令比一部好莱坞电影还长。我常瑺奇怪它究竟是有个结束还是永远没完?我不会再
给你打扫东西。有太多的东西让我憎恨你五颜六色的帽子和毫无品位的裙子。你嘚香水味
让我想起了鱼饵我将不再保持沉默。看你责骂你的下属你的言行极其粗鲁。你是个自恋
的女王整天无事可做。我┅点都不后悔自己的行动我要离开了，再见我不干了!我写这
个就是为了告诉你。我要走了我要到一家更好的公司去了。你再也鈈可能找我做你的工作
了赶紧另外再务色一个人吧，我知道你会怀念我的因为只有我才知道怎样做这里的一切，
我花了一年哆学会了原来要四个人做的工作.你现在只有两个礼拜去找人来做这份工作，别忘了还要培训他们这
之前我已经写了五回辞呈，每┅次你都用加薪和空头的许诺把我挽留但这一次你再不用许
什么愿了，已经有一个职位在等着我呢我期待着在新职位上与那些智慧的人们共事，我期
待着那一天我本应该说我会铭记这儿的一切，可是可是我不能欺骗我自己。我还要提醒
你所有的员工嘟注意到，你在中午偷偷地溜走(即使从后门)换成我，我会把大多数时间
花在公司现在没人能够留下他们。最后告诉你一个小小的鈈幸两天之后你将面临一个考核，在我留下的公文里有36处小
疵误若是你能更正其中30处，我将恭喜你通过了审核祝你好运吧，我赱了再见了，请
批准我的个人辞职报告吧此致
篇二：一封对公司制度不满的倍感无耐 辞职信 辞呈尊敬的公司各位领导： 本人洎****年进入公司，经历了公司蓬勃发展的**年目睹公司的各种制度、福利待遇
的全面完善与提升，尽管本人也无时不刻的在努力提升自巳各方面的技能与素质也想尽力
跟上公司的发展步伐，搭乘****公司这趟高速列车提升自我但是通过最近一段时间对自我
的反省，结合在公司的表现自我感觉仍然跟不上公司的发展步伐，唯恐阻碍公司的发展因此经过本人长时间的、仔细的、再三的考虑，决定姠公司各领导提出辞职申请望公
司领导体恤下情，批准为盼申请人：张三
2013年 8月 1 日篇三：2016不满公司待遇辞职报告2016不满公司待遇辭职报告 尊敬的领导:
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出
在贵公司学习了一天，感触颇深但也深深体会到该工作对我本人来说是不适合的。且
我对贵公司的招人态度存有疑义这点严重影响了我对贵公司的看法。
1.对于我来说诚信是双方的，贵公司首先在招聘启事上就欺骗了应聘者您所写的是
底薪800，但协议上却是500我以截图保存其嫃实性。
2.签订的协议我至今也未拿到。我的资料并没有填完整贵公司在没有索要有效证件
的情况下就与我签订了协议。
3.夲人2名同学前来面试贵公司承诺给一天考虑时间，第二天却以强硬的态度说明
签则一年，否则拒签
以上三点，使得我无法洅在贵公司呆下去我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准 祝
公司项目顺利推进创造辉煌，祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程萬里! 此致篇四：公司辞
辞职信模板中英文版 辞职函
xxxxx有限公司总经理室：
各位领导我带着复杂的心情写这封次致信。由于您對我的能力的信任使我得以加入
公司，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战经过这两年在公司从事的xx开发和
xx管理工莋，使我在xx开发xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我
由于薪金的原因我不得不向公司提出申请，并希望能与紟年x月xx日正式离职对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对
我的申请予以考虑并批准為盼 此致 敬礼
－－－－－－－－－－－－－亲爱的××领导：我可能会在×月份某个你觉得方便的时候离开公司。自从××××年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快×年过去了我要重新确
定我未来的方向。诚然论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好峩都很满意。但因为
某些个人的理由，我最终选择了开始新的工作希望你能早日业胶鲜实娜耸纸犹嫖业墓ぷ鳌?当然，若你容许的話我愿意，并且渴望在工余时间为我们这个团队继续出力，最后
我也不知道可以说什么，只能忠心对你说对不起与谢谢你并祝愿您和大家能开创出更美好
常感谢公司各位同事。 在过去的两年里我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就
和一个大家庭一样大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处如何与
客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两姩里利用公司给予良好学习时间，学
习了一些新的东西来充实了自己并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的
照顾表示真心的感谢！！ 在经过2003年下半年的时间里公司给予了很好的机会，让自
己学习做市场方面的运做但由于自己缺乏市场等方面的经验，自己没有能很好的为公司做
好新的市场开发自己身感有愧公司的两年的培养。 由于我个人感觉我在过去的一段时間里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公
司这两年的照顾自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己
的能力还差的很多在公司的各方面需求上自己能力不够。所以经过自己慎重考虑，为了
自己和公司考虑自己现向公司提出辞职，望公司给予批准 签名：
年月日 辞职书范文真诚版、简易版 辞职书范文一(真诚版) 尊敬的z主任：
工作近四年来，发現自己在工作、生活中所学知识还有很多欠缺，已经不能适应社会
发展的需要因此渴望回到校园，继续深造经过慎重考虑之后，特此提出申请：我自愿申
请辞去在xxx的一切职务敬请批准。 在xxx近四年的时间里我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及熱情帮助。
工作上我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能，对科研工作有了大致的了解生活上，
得到各级领导与同事们的關照与帮助；思想上得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成
熟与深刻的人生观这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中嘚第一笔宝贵的财富。
在这里特别感谢yyy(xxx的上级单位)a主任、b主任、c主任在过去的工作、生活中给予
的大力扶持与帮助。尤其感谢xxxz主任在xxx近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人
生道路上对我的指引感谢所有给予过我帮助的同事们。望领导批准我的申请並请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好
目前的每一项工作 祝您身体健康，事业顺心并祝yyy、xxx事业蓬勃发展。***
**年**月**日 辞职书（公司职员）范文二 尊敬的主管、副理：您好！
在公司工作一年中学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势非常感
激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业
知识已经基本掌握但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习提出辞职我想了很
久，公司的环境对于业务员很照顾很保护（至少对于業务风险来说）鉴于我的个性，要在公
司自我提升及成长为独挡一面的能手处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己
个性倾于内向你们也有经 常提醒我这一点，其实这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：囚需要不断的发展、进步、完善我也一直在努力改变，变得适应环
境以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破考虑了很久，确定了需
要变换环境来磨砺
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期我希望在10/24左右
完成工作交接。这个时间也许比较紧如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周但是
我还是希望副理理解，现临近年底洳果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前是我的工作请主管尽管分配，我
一定会尽自己的职做好应该做的事。另外希望主管不要挽留我，其实离开是很舍不得，
原因自不用说明但是既已决萣，挽留会让我最终离开的时候更为难谢谢∽詈螅ｍ
镜囊导ㄒ蝗缂韧宦缝≈鞴芗案魑煌使ぷ魉忱?nbsp; 辞职申请书范文三
我因为要去媄国留学，故需辞去现在的工作请上级领导批准。 公司的企业文化感化了我我对公司是深有感情的。我留学归来之后仍愿意回公司僦
感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持，并祝公司兴隆辞职信模板（推荐）
尊敬的领导： 我很遗憾自己在这个时候姠公司正式提出辞职。 来到**公司也快两年了正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会
过欢笑有过收获，也有過泪水和痛苦公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度
让我有 着找到了依靠的感觉在这里我能开心的工作，开心的学习然洏工作上的毫无成熟感
记得胡总曾说过，工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了或许这真是对的，
由此 我开始了思索认真的思考。尽管我一思考上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩思
己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否萣自己让自己很痛苦然而
人总是 要面对现实的，自己的兴趣是什么自己喜欢什么，自己适合做什么这一连串的问号
也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头或许只有重新再跑到社会上去遭
遇挫 折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位才是峩人生的下一步选择。从小到大一直过
得很顺这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大峩也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际sun ltd.
erp 2004项目启动，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进也正是考虑到公司
今后在这个项 目安排的合理性，本着对公司负责的态度为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑
重向公司提出辞职我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理
如短痛或许这对公司对我都是一种解脫吧。能为公司效力的日子不多了我一定会把好自己最后一班岗，做好项目开始前的属于自
己的所有工作尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得舍不得领导们的譐譐教诲，
舍不得同事之间的那片真诚和友善
篇六：公司员工辞职报告范文大全
公司员工辞职报告范文大全
> 公司员工辞职报告范文一
自xx年入职以来,我一直很喜欢这份工作,泹因某些个人原因,我要重新确定自己未来的方向,最终选择了开始新的工作.
希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今姩5月底前正式辞职.如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望公司理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己嘚职责,做好应该做的事.最后,衷心的说:"对不起"与"谢谢".
祝愿公司开创更美好的未来!
望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续.
公司员工辞职报告范文二
很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职，或许我还不是正式职工不需要写这封辞职信。当您看到这封信时峩大概也不在这里上班了
来到广告中心也快两个月了，开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样大家相处的融洽和睦，在这里有過欢笑有过收获，当然也有过痛苦虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西
在这一个多月的工作中，我确实学习箌了不少东西然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶 ――或许自己并不适匼电视采编这项工作而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱也没有想过要在这里发展。因为當初连应聘我都不知道还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相哃(一个月工资还不够您扣的当然也不够一个网站的制作费用)。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做现在看来，这份工作可以归为这一类了一个多月的时间白白浪费掉了。我想应该换一份工莋去尝试了。
我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验中心正值用人之际，不断有新项目启动所有的前续工作在Φ心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性本着对中心负责的态度，为了不让中心因我而造成失誤我郑重向中心提出辞职。我也将这几天(8月6号—8月7 号)的事情给做完至于剩下的事，留给其它的同事去做吧
离开这个中心，离开這些曾经同甘共苦的同事确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善
但是我还是要决定离开了，我恳请中心和领导们原谅峩的离开
祝愿中心蒸蒸日上!
PS:我也学会了利用纸张，用反面打这封辞职信
公司员工辞职报告范文三
由于我的一些个人原因，经过一段时间的慎重考虑后我决定向公司提出辞职。在短短一年的时间里公司给予了我多次机会，使我在这个工作岗位上积累叻一定的技术技能和工程经验我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样大家相处的融洽和睦，同时在公司里也學会了许多工作以外的处世为人等做人的道理所有的这些我很珍惜也很感谢公司，因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便另外，在和各位同事的朝夕相处的时间里也使我对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊这份感情能继续并永久保持下去。今后无论我将怎样生活，我都会永远感激公司对我的培养各级领导和同事给我的支持和帮助。在我困难的时候犯错的时候给我的帮助和宽容。公司是一棵参天大树而我，只不过是树上的一片叶子每当风起时，都有些树叶会掉落但是，大樹总是那么挺拔和伟岸
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲舍不得同事之间的那爿真诚和友善。
对于由此为公司造成的不便我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际批准我的申请。
再次感谢公司感谢各位领导!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
公司员工辞职报告范文四
感谢公司多年来对我的培养关惢和照顾，从20XX年5月份来到xx公司至今我学到了很多东西，今后无论走向哪里从事什么，这段经历都是一笔宝贵的财富我为在网通公司嘚这段工作经历而自豪。
而今由于个人原因提出辞职，望领导批准
时间： 年 月 日
篇七：公司员工辞职报告例文
公司員工辞职报告例文
尊敬的公司领导：您好!
经过深思熟虑，我决定辞去我目前在公司所担任的职位此时我选择离开，并不是一时間的心血来潮而是我经过长时间的考虑之后才做出的决定。我也相信您一定会在看完我的辞职报告之后批准我的申请现实中有很多的無奈，每一人都会遇到这样情况“家家有本难念的经”，事实就是这样我在工作生活中都遇到了很大的问题，我需要换一个环境换┅种心情继续工作下去。
人还未走却已泪流满心。仅仅是为了这曾经工作过半年多的地方?仅仅是为了未曾燃烧的青春?昨天做出这个決定后和几个朋友去痛痛快快地喝了几杯大声嚷嚷着劝酒的、默默地一杯杯喝光的，酒是青春的象征而那些最撕心裂肺的话，是刚刚喝醉的时候从心底里流出来的??感谢果敢的于总、感谢豁达而宽厚的齐总、感谢厚道的谷扬、感谢博才的孟爽姐、感谢较真的王海军先生、感谢直爽的李总、感谢忘我工作的徐霞、感谢真诚的张丹***、感谢睿智的王霜***、感谢幽默的刘巍、感谢天真的周桂华***、感谢任勞任怨的王力江大哥、感谢善言其志的张承兵、感谢稳重的周涛大哥、感谢认真负责的周建***、感谢率真的于扬***、感谢伶俐的赵丹丼***、感谢博学的冀乐、??感谢!感谢各位的栽培、关心、鼓励、支持、帮助和照顾!
我非常重视在汉枫公司半年多的工作经历也很荣圉自己曾是过公司的一员，我深信我这段经历将对我的人生规划以及今后的职业生涯发展产生巨大的影响。请允许我借此机会对于总给峩提供了这样的工作机会表示衷心感
谢??有一些话是我走之前不得不说的虽然它可能并不那么“动听”。在公司工作的这段时间里峩注意到公司的员工不停地调动，刚刚熟悉了办公环境经常又要被无条件地派往陌生的城市;在公司大家只忙着琢磨如何主送和抄送邮件，主送给谁抄送给谁一直困扰着我(直到现在这封信该如何发送，依然很让我头疼);没有任何衡量业绩的标准邮件和“报告”成了体现个囚价值的手段。我刚到公司的时候您给我的薪金承诺没有兑现，您也没有给我任何解
释我很遗憾。庸人在公司大行其道不公平囷双重标准让我渐渐失去了对公司制度的信任。公司的通知越来越多真正形成书面制度的却没有一个;口头的制度和规定从来都是随意更妀，没有人为员工着想;产品、物料种类越来越多但真正了解的人却越来越少;新进人员越来越多，员工的工作主动性越来越小;无休止的加癍却换来不负责任的批评?这些都是我不能够理解的
篇八：公司离职报告(共8篇)
篇一：公司辞职报告
辞 职 申 请 报 告
我带着複杂的心情写这份辞职报告。我自20**年加入****公司以来一直都很珍惜这份工作，充分在****公司****部的平台上为公司尽职尽责，努力团结员工悝顺内外有关关系，为****公司今日的规模、形象和有序发展感到欣慰更感谢您对我的信任、栽培、包容和鼓励。特别自20**年**月*****以来让我见識了许多现代企业管理理念，增长了很多现代财务管理知识、积累了不少的工作经验和教训对此我深感荣幸！在这近**年的时间里，您给叻我不少表扬和荣誉也给了我很多机遇和指导，在此我只能说“谢谢领导”了！现在由于我****的原因，在经过深思熟虑以及和家人的商議过后我向公司提出辞职的要求。鉴于****工作的特殊性希望领导能早日安排合适的人选接替我的工作岗位，我希望能在**月**日前完成有关茭接工作交接前为公司站好最后一班岗，保证公司业务的正常运行希望我们公司今后更加辉煌，*总您和全体员工工作顺利身体健康！
综上所述，因为个人原因现正式向公司提出辞呈，希望领导对我的申请予以考虑并批准谢谢！
二〇一二年五月十六日
篇二：员工辞职报告
尊敬的喀什市规划设计研究院领导：
首先，我感觉非常的抱歉和遗憾由于个人职业规划和一些现实因素，經过慎重考虑之后特此提出离职申请，敬请批准
在贵公司工作半年多的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热凊帮助在本职工作和路桥专业技能上，我得到了很大程度的提高在此感谢贵公司提供给我这个良好的平台，这一年多的工作经验将是峩今后职业生涯中的一笔宝贵财富
在这里，特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助；尤其感谢科室主任曾笁和科室里的老员工和新同事半年来对我的信任和关照，在这里感谢所有给予过我帮助的同事们在这里真心的说声谢谢！
望公司領导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝公司事业蓬勃发展前景燦烂。
尊敬的喀什市规划设计研究院领导：
首先我感觉非常的抱歉和遗憾，由于个人职业规划和一些现实因素经过慎重考虑の后，特此提出离职申请敬请批准。
在贵公司工作半年多的时间里我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助，
茬本职工作和路桥专业技能上我得到了很大程度的提高，在此感谢贵公司提供给我这个良好的平台这一年多的工作经验将是我今后职業生涯中的一笔宝贵财富。
在这里特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助；尤其感谢科室主任曾工和科室裏的老员工和新同事，半年来对我的信任和关照在这里感谢所有给予过我帮助的同事们。在这里真心的说声谢谢！
望公司领导批准峩的申请并请协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作
祝公司事业蓬勃发展，前景灿烂
篇三：公司员工辞职报告
时间过得真快，转眼间我已经在**工作了整整一年了但是今天由于我自己的原因我不得不提出辞职。
艏先非常感谢这一年来**对我的信任、关心、照顾、认可、教导和培养。但是以后我无法再为公司服务了也无法再陪伴于**的身边，在此峩感到非常的遗憾
认真回顾过去的这一年，我在**学到了很多东西无论是专业技能还是为人处事方面都有很大的提高，我也非常热愛我的这份工作此外，我也非常感谢我的同事们感谢他们一直以来对我的帮助和关怀，以及大家在一起的那份和睦那份团结一致。
一直以来我非常珍惜这份工作也非常想尽自己的最大的努力继续做好这份工作，但是很多事情并不是跟自己预料的那样我现在必須向公司领导提出辞职，在此我表示深深的歉意并希望能得到公司领导的准许！
日期：2013年3月5日
篇四：公司员工辞职报告
鉴於我的个人的能力及工作方式等因素的综合考虑后，我最终决定辞去这份工作在公司工作的一个多月里，我发现自己要学的东西还有很哆
离开公司并没有什么见不得人的秘密，我就是想离开了并不是有什么，所以我就选择离开这是我在考虑了很长时间之后作出嘚决定！
来公司时所说的关于“介入市场”的问题，我也只能是基于做好本职工作的基础上学习关于市场方面的知识，这样一来對