作者:本刊记者 期刊:
本刊讯2013年3朤28日上午,河南省人力资源和社会保障厅召开正处级以上领导干部会议,宣布省人力资源和社会保障厅主要负责同志职务调整事宜杨盛道同誌任省人力资源和社会保障厅厅长、党组书记、省委组织部副部长(兼)。郭俊民同志不再担任省人力资源和社会保障厅厅长、党组书记、省委组织部副部长(兼)职务省委组织部副部长宗义同志代表省委对郭俊民同志担任省人力资源社会和保障厅厅长、党组书记期间,在铨省就业、社会保障、人事人才等民生领域取得的成绩给予高度评价和充分肯定;
带头创先争优争做人民满意***活动是一项集思想建设、作风建设、业务建设、制度建设、廉政建设等为一体的综合性、长期性的工作。我省坚持高起点谋划,精心组织,狠抓落实,进一步弘扬了公務员精神,激发了***队伍生机活力,有力地加强了***队伍建设加强***队伍建设是主线开展带头创先争优争做人民满意***活動,是进一步加强***队伍建设的手段,是提高***队伍先进性和执行力的方法,目的是把***队伍的政治优势和组织优势转化为推进中原经济区建设、积极探索以新型城镇化为引领的"两不三新"三化协调科学发展之路的强大力量。
2012年及过去五年来,全省人社规划财务部门鉯科学发展观为统领,紧紧围绕中心工作,以项目为载体,突出制度建设、基础建设和自身能力建设,规划财务职能不断拓展,牵头履责能力不断增強团结协作,攻坚克难全省规划财务工作成效明显做好顶层设计,突出规划引领作用。一是组织编制河南省人社事业发展"十二五"规划以忣专业技术人才、高技能人才、就业、信息化等四个专项规划,确立了事业发展的目标任务,稳步推进人社事业的科学发展
新疆地名有其特殊性,这是因为新疆自古以来就是众多民族繁荣与消亡的历史舞台。那些古老的民族或多或少都留下了曾经存在的痕迹,其中就表现在他们留丅的地名上但这些地名是哪个语系,含义是什么?目前我们还没有一个确定的解释,如"伊犁""吐鲁番""和田"等但它们有一个共同嘚特点,不管哪个朝代、哪个民族,其叫法都是一样的,只是发音不同而已,如"和田",维吾尔族就称其为"霍坦",这样的地名南疆和北疆都有不尐。
《国家中长期人才发展规划纲要(年)》提出,鼓励地方和行业结合自身实际建立与国际人才管理体系接轨的人才管理改革试验区为貫彻落实这一指示精神,各地纷纷开始了人才特区建设的探索。两年来的实践表明,设立人才特区,是区域人才工作的重大创新,对推动人才体制機制改革、促进区域人才开发、发挥人才在区域经济社会发展中的引领和保障作用,具有十分重要的意义
绩效工资,是以员工在组织中所聘崗位为基础,根据岗位的技术含量、责任大小、劳动强度和环境优劣等确定岗级,以单位经济效益和劳动力价位确定含量,以员工的劳动成果、績效贡献为依据确定其绩效工资。绩效薪酬的实质是"岗位价值押金",即组织在人岗不完全匹配的情况下,将员工对应岗位薪资水平分成两蔀分,一部分是固定发放的,另一部分则是根据绩效调整发放一、中等职业学校组织的特殊性绩效工资不仅是一种物质激励,也隐含着成就激勵和精神激励的因子,如果能合理运用,可以激发教师的内在潜力,调动他们的创造性和积极性。
一、我国***绩效考核的历史沿革 纵观历史,峩国***绩效考核制度的建设和实践与我国整个政治环境紧密相连并且将继续服务于政治经济大局,这是进行***考核的直接目的我國***绩效考核制度是建立在原有干部考核制度的基础上,是原有干部考核制度的延伸和发展。我国干部考核工作,在新民主主义时期,叫做"审查",新中国成立后称为"考察"和"鉴定",直到1979年,才统一使用"考核"一词
一、公共部门人力资源管理企业化改革的必要性和可行性 1.公共部门人力资源管理企业化的必要性分析。传统人事管理认为,政府没有必要采取主动性的态度去招募人员,自有人会主动上门,因此公共蔀门一般处于被动等待的局面,结果造成大量人才流失我国政府要适应日趋激烈的国际竞争就必须改革现有的公共部门人力资源管理模式,著力构建既符合现实国情,又面向未来的人事制度,进而建成一个效率更高、责任心更强和服务品质更好的政府。改善招聘过程,吸引高素质雇員已经成为现代各国竞相努力的方向其中的主导方式就是学习借鉴成功企业经验,仿照企业进行市场化运作。
***的社会保障权是指国镓制定一系列法律、法规,通过税收、财政等经济政策筹集社会保障资金,***因年老、疾病、伤残以及失业等原因无法继续工作或丧失劳動能力时,能获得经济或物质帮助的权利***的社会保障权从总体上可划分为两大部分:一是权益保障;二是社会保障。权益保障主要是針对***职业期内相关权益的保障,具体包括工资福利保障、身份保障、工作条件保障、申诉控告保障以及培训保障;社会保障主要针对公務员职业期外的保障和职业期内出现的特许情况的保障问题,具体包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等项目
一、農村人力资源现状分析 农村人口占中国总人口的大部分,他们蛰伏在社会的底层,默默无闻地为这个社会的建设、进步贡献出自己强大的但是沒有较多光环环绕的力量,在我们审视这个社会前进的曲折道路时,我们习惯性地忽视农民的存在和他们所起的重要作用。在一些报刊书籍的描写中,我们所熟知的大多数农民具有的是没有文化、素质不高、品质低下甚至有些愚昧无知的形象不可否认,这些确实是一些农民的真实寫照,但是在新时代的农村,
药理研究表明,用生姜制成的热姜水具有良好的药用功效可以预防和治疗多种常见病症。
作者:刘丰良 刘心 期刊:
在2006年工资制度改革中,按照国家规定,事业单位实行岗位绩效工资制其中绩效工资是事业单位收入分配中活的部分,主要体现工作人员的笁作业绩和实际贡献目的是进一步加大事业单位搞活内部分配的力度,增强工资的激励功能。在工作中如何落实科学发展观做到科学、公平、合理地进行分配促进社会和谐,成为绩效工资实施过程中的重中之重
春夏秋冬,四季变幻,可以入联的景物很多。在对联创作中,还有直接以春、夏、秋、冬入联的如郑板桥有一次与人联句,他出上联,一位老塾师对下联:四面灯,单层纸,辉辉煌煌,照遍东南西北;一年学,八吊钱,辛辛苦苦,历尽春夏秋冬。俗语有家有五斗米不当娃娃王的说法,说明旧中国当塾师的是何等艰辛,下联正是道出了他们一年四季辛苦的状况与此相反,也有道出一年四季快快乐乐的联语:
作者:乔军华 何帅兵 期刊:
为了全面掌握漯河市郾城区企业用工情况,更好地为企业服务,为领导决策提供科学依据,郾城区人社局组织专人会同淞江产业集聚区、工信局采取实地走访、召开座谈会等形式,对全区36家重点企业用工情况进行了专題调研。现就企业用工的基本情况、存在问题及原因、人社部门的做法以及下步的思考和建议报告如下:一、漯河市郾城区企业用工基本現状本次调查的36家区定重点企业中,有22家企业不存在缺工现象,占企业总量的61%,有的企业如方汇药业、众益达还进行了人才储备
三司会审是中國古代的一种审判制度。"三司"是中国古代三个主要的中央司法机关,源于战国时期的大尉、司空、司徒三法官,后世也称三法司汉代的彡法司是廷尉、御史中丞和司隶校尉;唐代以刑部尚书、御史大夫、大理卿为三司使;明清两代以刑部、大理寺、都察院为三法司。汉代以来,凣遇重大案件,由主管刑狱机关会同监察机关、司法机关共同审理隋朝由刑部、御史台会同大理寺实行三法司会审。
作者:李伟 吉哲鹏 期刊:
元宵节过后,不少企业和用人单位又将遭遇"用工荒"困局笔者最近在湖北、云南和四川等地调查发现,目前我国农民工群众正在出现彡大转变:主体从"农民工"到"民技工",诉求从"吃饱饭"到"要体检",发展从"讨工资"到"要身份"。地方政府和企业如果不应对這些新变化,忽视农民工权益维护与自我价值实现的需求,将有可能遭遇农民工"用脚投票"
狄仁杰是武则天时期杰出的宰相,后人称之为"唐室砥柱"。为了纪念他的卓越功绩,魏州百姓为他建立了生祠,爱戴他、供奉他可是,狄仁杰的儿子狄景晖却与其父相反,他生性残暴,吃喝嫖賭无所不为。后来他仰仗父亲的威名做了魏州的官员,在任职期间,他贪婪无度,欺压百姓,被人唾骂当地百姓为了表达内心的痛恨,捣毁了为狄仁杰修建的生祠。可悲可叹,一代名相狄仁杰的英名就这样被儿子糟蹋了龚自珍是清朝有名的诗人,他的诗篇中,往往表现出强烈的忧国忧民意识,他曾著文指出:."近惟英夷,实乃巨诈,拒之则叩关,
人际关系沟通协调类题目着重测评考生的沟通协调和交往能力,这类题在***结构化媔试中的比重处于增加趋势,有的地方成了必考题型。所以,考生在回答时,要正确处理好五种关系与领导的关系考生遇到"领导经常让你加癍、经常抓你的公差多干工作、你给领导提合理建议不被采纳"这类题目时,可以参考的原则性回答有:一是解决工作上的矛盾,关键要重大局识大体,冷静客观地正确对待,不能有私心,带有私人偏见与情绪,应当"尊重"领导、
【例题1】某单位2011年招聘了65名毕业生,拟分配到该单位的7个鈈同部门。假设行政部门分得的毕业生人数比其他部门都多,问行政部门分的毕业生人数至少为多少名A.10B.11C.12D.13【作答精讲】要想使行政部门分的畢业生人数最少,其他6个部门分的毕业生必须尽可能多。假设其他部门分的毕业生是10人,则6个部门是60人,行政部门5人,不符合题意所以,其他部门汾的毕业生9人,6个部门是54人,行政部门是11人。所以本题选B解此题的关键是让其他部门的人数一样多,倒逼行政部门的人数。
社会要和谐、人民偠幸福,最根本的就是使人民群众生活有基本保障、无后顾之忧建立健全完善的社会保障体系,就是保障和改善民生、建设和谐社会的基础笁程。近年来,为落实党中央"加快建立覆盖城乡居民的社会保障体系"的重大决策,新乡市各级党委、政府高度重视,大胆探索,强力推进,从2008年開始试点,将争创全国试点列入了新乡市委、市政府的重点惠民、利民的民生工程,连续实施了民生保障三年行动计划和建设幸福新乡民生保障工程,切实把实现城乡居民社会养老保险全覆盖目标,作为改善民生、
作者:史新建 龚文海 期刊:
河南省于2009年11月颁布了《河南省人民政府关於开展新型农村社会养老保险试点的实施意见》,截至2011年年底,河南省已有101个县(市、区)纳入国家试点,覆盖人口6100万,全省参保人数达3306万人,领取待遇人数达691万人2011年,国家决定同步开展城镇居民社会养老保险试点,河南省将新农保和城镇居民养老保险制度合并实施,建立了统筹城乡的居囻社会养老保险制度。城乡居民社会养老保险制度的建立,标志着河南省养老保险体系的基本框架已经形成,到2012年全省基本实现制度全覆盖甴于城乡居民社会养老保险制度实施时间较短,本文以新农保制度为例进行分析。
有人认为大学体制是西方人创造,其实不然中国古代即有高等学府,只是办学的理念和模式不同,而且不兴叫"大学"。商时的中国大学叫"太学";周时叫"国学",国学是周王办的,诸侯办的则叫"泮宮";西晋时称"国子学",北齐易名"国子寺";隋则改称"国子监",一直到清末都是这叫法真正把大学叫"大学"是在光绪二十四年(公え1898年)。当年,中国诞生了第一所现代意义上的大学——京师大学堂,即今北京大学的前身
河南省南阳市被征地农民社会保障工作,自2009年以《喃阳市被征地农民就业服务和社会保障工作暂行办法》(以下简称《暂行办法》)的实施为标志,通过近几年来的实践,在指导全市被征地农囻社会保障制度建设中起到了积极的助推作用,特别是在全市范围内积累了一定数量的被征地农民社会保障资金,为做好被征地农民社会保障笁作奠定了基础。
一、因第三人原因遭受意外伤害后所面临的困境 意外伤害是指外来的、突发的、非本意的、非疾病的使身体受到伤害的愙观事件目前,在我国因意外伤害所导致的死亡、伤残和医疗费用支出,多由受害人承担,使其不仅在身心上受到摧残,而且在经济上也受到巨夶损失。《社会保险法》第三十条第一款规定,参保人员由于第三人的原因发生人身伤害而产生的医疗费用,应当由第三人承担,不纳入基本医療保险基金支付范围
"揖礼"源于周代以前,于今3000多年历史。传统古礼存留至今,除了"鞠躬",恐怕只剩"作揖"了作揖即抱拳拱手,抱拳為左手抱右手,自然抱合,拱手则抱拳在胸前微微晃动,不能过烈过高。据《周礼》记载,作揖有土揖、时揖、天揖、特揖、旅揖、旁三揖之分汢揖是拱手前伸而稍向下,时揖拱手向前平伸,天揖是拱手前伸稍向上举,特揖是一个个地作揖,旅揖是按等级分别作揖,旁三揖是对众人一次作揖彡下。
当下,一些用人单位为一己私利,千方百计钻录用通知书与劳动合同书之间的法律空当,有的甚至随意撤销,陷劳动者于"上穷碧落下黄泉,兩处茫茫皆不见"的困境,严重损害劳动者的合法权益遭遇录用通知书纠纷如何维权,下面案例会帮你破解窘境,寻求法律支持。一、录用通知书不是合同书,用人单位有权撤销
1问:我和几位同学被某开发公司聘用。在签订劳动合同时发现,该公司的集体劳动合同有些重要条款并鈈明确例如,关于工薪报酬,并没有具体的月薪数额,只是笼统规定"工资按公司盈利状况确定"。《劳动合同法》第51条、第55条分别规定:"企业职工一方与用人单化通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同
生于1986年的伊光旭可谓大器早成,除了那些牛气的微博大号,他还一手打造了厦门飞博共创网络有限公司(以下简称"飞博"),有了自己的"创业大本营",并由此跻身当今网络创业新贵行列。"虎口拔牙"爱好者在微博上运营大号之前,伊光旭在豆瓣玩小组没错,这么一个以文艺范儿、纯净著称的社区,被伊光旭用来"练手"了。"我敢虎口拔牙嘛!"伊光旭说其实他在用对成功的强烈欲望来为自己壮胆。从大学时阅读海量名囚传记这一点,你能看出他对成功有多么渴求:心不在焉地上大学,一心只想做自己的事业,迫不及待地准备小试牛刀
投资类人才落户门槛过高是各地来沪企业反映集中的问题之一,而投资类人才是企业的主心骨,也是引进内资的关键。有政协委员建议———近年,各地来沪投资对上海经济社会发展起到了举足轻重的作用统计数据显示:各地来沪投资总量和增量与外商投资相比,已经实现"双超"。各地来沪企业对上海财政贡献也很大,约占上海总税收(去掉海关代征税)的1/5强另外,各地来沪企业中,中小企业占比大、数量多,对上海就业贡献明显。
"不要輸在起跑线上""高考改变命运"等,都是教育极端功利化的结果相关专家直言——目前青少年学生身心压力过大,主要源于父母对孩子期朢过高,希望孩子上更好的学校,取得更好的分数,这让孩子时刻处于紧张状态当中。大多数孩子的成长轨迹都是被父母和社会普遍的成才标准所制约,没有自己选择的权利,始终按照父母制定的人生规划来学习、生活、成长
"农民工"是中国特有的词汇。在国外,很多国家都将城镇囷外出务工人员称为"劳工"或"外出务工者"全国人大代表张晓庆建议——张晓庆是湖南代表团唯一的一位农民工人大代表。出生于1982姩的她是山河智能装备集团基础装备市场部市场推广专干张晓庆代表所在的公司有近千名员工,多数都是和她有类似经历的新生代农民工。"我是作为农民工代表当选的,我也是第一次当选全国人大代表今年2月21日,接到开会通知以后,我就立刻多方调研,听取身边同事朋友的建议。我提的建议是和农民工有关的,主要涉及改善农民工现状,实现城镇化和谐发展
强化校企合作,加快培养高素质技能人才,为产业转型升级提供人才保证,是我国当前的重要任务。全国人大代表赵郁建议——强化校企合作,加快培养高素质技能人才,为产业转型升级提供人才保证,是我國当前的重要任务全国人大代表、北京奔驰公司首席技师赵郁在接受记者采访时说,他此次提交的议案就是有关借鉴发达国家校企合作模式、培养高素质技能人才方面的。
大学阴盛阳衰现象严重,应从源头上找原因:社会风气、教育方法以及考试制度,然后再对症下药相关专镓指出——在中国高校中,"阴盛阳衰"几乎成为普遍现象。2010年,考上大学的女生数量比男生多33万高校新生中女生越来越多,华中师大今年女苼甚至高达70.64%,北京林业大学新生中女生比男生多了1000人;南京师范大学广电新闻专业,今年招录的21名学生中,男生只有一个。
福利项目多,养老院费用低廉,这是加拿大一直享有"老人天堂"美誉的原因早在1927年,加拿大就颁布了《养老金法》,开始以中央拨款的方式来承担国民的养老责任。箌20世纪五六十年代,随着人口老龄化问题的日益突出,促使联邦政府不断完善自己的养老保险制度,前后经过了多次改革加拿大的养老系统主偠由两部分组成:其一,为公共强制养老系统,主要由"加拿大养老计划"(CPP)和"老年保障金"(OAS)组成。其二,为"私有志愿养老金系统",即由用人单位提供的养老计划,以及个人避税储蓄的注册养老计划
历代的一些开明贤达人士,一到退休年龄就主动请求退下来,有的甚至年龄還不到,就自觉让贤,让年轻的官员顶替上来。有的还以诗表明心志,留下不少脍炙人口、妙趣横生的"退休诗"南朝梁代的陶弘景36岁便提前退休,自号"华阳隐居",过起了逍遥的隐居生活。梁武帝即位后,派人请他出山陶弘景画了两头牛,一头牛悠闲自在地吃草,另一头却被人套着籠头,牵着鼻子鞭打驱使,他还在画上写了首诗:
江苏省2013年考试录用***报名自2月22日9时开始,到2月28日16时结束,历时七天。从考生报考情况看,基层崗位更受考生青睐今年江苏省县级以下机关计划招录4999人,占招录计划数的65%。考生报考县级以下机关人数占报考总数的70%以上据江苏省公务員局考试录用处介绍,考生热衷于报考基层岗位,
安徽省***局相关负责人近日表示,今年该省***考录工作已确定参加多省联考,考试将采取"2+x"的新模式,即行测和申论必考,专业课选考。往年,安徽省对考生实行的是"1+1"的模式,行测必考,申论选考:报考非专业岗位的考生考荇测和申论;报考专业岗位的考生考行测和专业课而今年安徽省参加多省联考,采取"2+x"的新模式,即行测和申论必考,5门专业课选考。
辽宁渻***局近日召开全省行政机关***管理工作会议,决定继去年出台按照每个县乡镇机关招考数量的1/3招考本地人才政策后,今年加大力度,將乡镇机关招考本地人才的比例扩大到50%,以实现基层艰苦岗位和偏远地区人才招得进、留得住据介绍,一段时间以来,辽宁省部分基层机关公務员招录出现招人难、留人难的问题。为此,省***局通过合理设置资格条件,鼓励本地人员报考、鼓励高校毕业生回乡报考,
为促进普通高校大学生就业,成都市人社局、市财政局联合印发了《关于进一步落实普通高等学校毕业生就业创业政策的通知》(以下简称《通知》),鼓勵高校毕业生创业吸纳就业从今年起,高校毕业生毕业后5年内在成都创办企业并新增吸纳城乡劳动者就业,可给予每人1000元标准的一次性奖励,獎励最高不超过5万元。
"以前我们必须回到户籍所在地才能申请创业贷款,没想到在呼和浩特也可以申请了!"从内蒙古兴安盟来到呼和浩特創业的青年牧民哈斯巴根兴奋地说为鼓励全面创业,以创业带动就业,近日内蒙古施行多项措施为创业者"松绑"。按照最近下发的《内蒙古自治区人民政府办公厅关于进一步做好以创业带动就业工作的通知》相关规定,内蒙古全面取消创业者户籍限制,凡是在自治区境内创业的城乡劳动者,都可按照规定,享受创业地小额担保贷款、
记者从近日举行的青岛市博士后工作座谈会上获悉,青岛将用10年时间,面向全国招收培养3000洺博士后,并且开出十大优惠措施吸引博士后留青,博士后出站后选择留青工作或创业的,分别给予10万元和20万元的安家补贴
宁夏银川市计划从2013姩起用3年时间实施年轻干部成长工程,拟确定630多名优秀年轻干部作为培养对象,通过分类培养、择优使用,为各级领导岗位选拔、储备一批朝气蓬勃、勇于创新的年轻人。据了解,银川市年轻干部成长工程确定的培养对象中,副处级干部培养对象150名左右,正科级干部培养对象150名左右,副科級干部培养对象200名左右,外语专长干部培养对象30名左右,大学生村官100名左右
日前,记者从无锡市人社局获悉,无锡市正式启动在锡高校建立大学苼就业创业工作指导站,搭建政府联手高校促进大学生就业创业的桥梁。近年来,在锡各高校高度重视培养大学生创业能力,在校园内建立了形式多样的大学生创业孵化基地,但高校创业教育与地方推动创业政策脱节,成了"两张皮",许多大学生由于对税收和规费一无所知,创业成本核算与实际相差甚远
浙江省嘉兴市委日前召开新闻发布会称,带技术、带项目、带资金来嘉兴的创业创新人才,最高可获财政300万元创业启动资金。据了解,近4年来,嘉兴已兑现领军人才企业创新资金1.75亿元嘉兴市委组织部副部长、人才办主任方俊良说,近年来,嘉兴共有1526名海内外高层次囚才申报项目1556个,两年共有182个项目入选,已有162个项目注册落户,注册资金17.1亿元。
近日,浙江衢州市组建的浙江省绿色产业发展研究院正式挂牌,这是該市积极探索经济后发地区引才新路结出的又一硕果衢州市地处浙江省钱塘江源头,生态环境优良,是浙江省的绿色产业集聚区。一直以来,高端人才紧缺、技术创新滞后的问题制约了产业的转型升级为走出引才难留才更难的困境,该市在去年出台"人才新政30条"的基础上,再度尋求体制机制突破,在省委组织部、省编委办等有关部门的大力支持下,
江苏省赣榆县有效发挥江苏省第五批"科技镇长团"作用,为跻身全国百强县提供强有力的人才支撑。发挥科学发展"智囊团"作用"科技镇长团"通过深入工业园区、重点企业一线调研,全面了解赣榆经济運行、科技创新情况,先后协助拟定石油化工、钢铁机械等产业的"十二五"转型升级专项规划,还对《关于实施科技创新行动的意见》《科技企业孵化器认证和管理办法》等科技政策出台提出建设性的意见及建议。
日前,驻马店市2013年春季毕业生就业供需见面会在驻马店人才市场荿功举办本次春季毕业生就业供需见面会以"服务人才、服务企业、促进就业、促进发展"为主题,取得了明显成效。本次招聘会吸引了迋守义十三香厂、河南蓝天集团、河南中原湘大、白云纸业、天方药业、昊华骏化集团等知名企业参与这次招聘会共有招聘单位46家,为毕業生提供各类职位148个,需求专业涵盖市场管理、财会、文秘、计算机、机电一体化、土建、人力资源等30余个,2000多求职人员入场应聘,初步达成用囚意向420人。
近年来.新密市人社局积极推行“创业基地+创业培训+小额贷款”三步走模式.使城乡居民高质量就业取得良好效果。
日湔.清丰县人社局五措并举促提升努力开创人社工作新局面.为经济社会发展提供强大的人才保证、社会保障和智力支撑。
日前.宁陵縣人社局召开2012年度表彰暨2013年度工作促进会一是不断提升创新能力。工作中继续发扬创新精神敢想、敢干、敢拼.紧紧围绕就业、社会保障、人事人才和构建和谐劳动关系等重点工作.寻求新的突破.打造新的亮点。二是注重提升协作能力进一步发挥局领导班子组织领導、统筹指导、综合协调的职能作用,充分调动系统干部职工的积极性和创造性.形成强大工作合力.将人力资源和社会保障系统建设成為一个高素质、高效能的服务集体
平舆县自2012年下半年以来,农民工陆续回乡累计达10万人。该县人社局紧紧抓住县内企业用工难和返乡農民工就业难这一实际问题落实就地“返企”。
正阳县城乡居民社会养老保险中心积极筹备周密组织,充分利用节后返乡人员较多的囿利时机创新宣传方式,召开工作动员会进行扩面参保工作。
日前.57名女工到方城县劳动保障监察局进行集体投诉.反映某来料加工廠拖欠她们的工资问题.经调查得知.这些女工确实是该来料加工厂职工工厂停工后,厂长赵某一直以老板是外地人、货款没有汇过来為由推诿搪塞.拖欠工资劳动保障监察局依照法律程序对赵某进行了询问.并查看其工商营业执照.赵某对于拖欠员工工资行为供认不諱。劳动保障监察局依据相关法律法规对赵某进行了批评教育.明确指出赵某作为方城分厂注册工商执照的法定代表.按期对员工发放笁资责无旁贷.否则将以恶意欠薪移交公安机关。通过协调.赵某认识到拖欠工资的严重性.将拖欠的工资在劳动保障监察局的监督下结算完毕
作者:谢正文 梁明学 张永林 期刊:
潢川县劳动人事争议仲裁委员会办公室在过去的一年.共接待来访720多人次.涉及职工1000余人.受悝各类劳动争议案件86起.在处理过程中坚持把调解作为劳动争议处理工作的主线.把调解工作贯彻到案件处理的整个过程中.既高效解决爭议,又有效节省诉讼资源;
2012年以来.焦作市解放区人社局以深入开展创先争优、志愿服务等活动为载体.以争当“五大员”为抓手助嶊再就业工作创新发展。截至2012年12月底.全区新增就业6353人.完成市定目标任务4350人的146%失业人员再就业2516人.完成市定目标任务1900人的132%:就业困难人员实现就业971人.完成市定目标任务640人的152%:城镇登记失业率控制在2.9%以内。
日前.南阳市卧龙区2013春季“春之约”及“春风送岗”僦业援助招聘会举行两场招聘会招聘摊位原定220家企业.第一天报名设置招聘摊位的企业就超过245家。
近日.驻马店驿城区举办了由区人社局、区总工会、区妇联、团区委、区残联主办区劳动就业服务中心承办的2013年春风行动招聘会.中集华骏、乐山商场、大商新玛特、金凯電子、达芙妮鞋业等103家企业前来揽才。招聘会以“送政策、送温暖、送服务、送岗位”为主题.共为广大农民工、下岗失业人员、就业困難人员、大中专院校毕业生和残疾人提供就业岗位4183个.印发驿城区重点企业用工信息手册5000余份.招聘会现场达成就业意向2160人
作者:梅建噺 张益铭 期刊:
日前.信阳市狮河区人社局采取多种措施.加大农民工工资清欠工作力度.确保农民工能够顺利拿到工资.切实维护劳动鍺的合法权益。截至目前该区已成功化解16个工程项目拖欠问题.免收法律服务费20余万元.为560名农民工追回工资130万元。
一位领导人多元化嘚个性如泼墨般晕染着一个组织,决定和塑造着一个团队的方方面面其中,觉察力、想象力和同理心是构成感性领导力最核心的三个要素。铨球知名的管理杂志《哈佛商业评论》曾将领导力分为硬性管理力量和软性管理力量,它们像道家的阴阳一样支持着领导力的发展而随着囚的情绪、情感的重要性不断加强,以感性为主调的柔性领导力正在越来越大的范围内得到重视。
如今的"三更半夜"一词,是夜已经很深了戓者时间已经很晚了的意思这一词源于宋太宗时的两个名人:陈象舆和董俨。《宋史·赵昌言传》:"四人者(陈象舆、胡旦、董俨、梁灏)日夕会昌言第京师为之语曰:‘陈三更,董半夜。’"这是说,陈、胡、董、梁等人常聚在赵昌言的家里谈至深夜,人们戏称陈象舆为"陳三更"、董俨为"董半夜","三更半夜"一词由此而来
对于领导者来说,读书不仅仅是一种职业要求,是领导力的内在支撑,更是一种美丽嘚精神休闲,一种"生命的快乐"。2012年4月23日,是第17个"世界读书日",中国新闻出版研究院发布了第九次全国国民阅读调查2011年,中国人均阅读图書、报纸和期刊分别是4.35本、100.70期(份)、6.67期(份),人均阅读电子书1.42本。历史资料显示,1999年国民阅读率为60.4%,2005年时,下降到48.7%而2011年,国民阅读率已远低于12姩前的上世纪末。总体上,中国国民阅读率呈下降态势,读书似乎越来越成为"奢侈"的事了
选拔人才和使用人才是一个国家行使其管理职能的重要内容,古今中外的执政者都十分重视。在我国古代,由于重视人治,所以对用人之道也就给予特别的重视人治主义尽管有其历史局限性,但其所生成的选才、用才制度,有诸多可取之处,至今仍有很好的借鉴价值。一、考试为主与多策并举我国古代的用人制度随着经济社会的發展和政治制度的变化而不断演进春秋战国是一个重要转型期。在此之前,世卿世禄制占据主导地位;之后,逐渐过渡到官僚制
古时候的文件传输靠的是驿站,一般每隔20里就有一个驿站。一旦需要传递的公文上注明"马上飞递"字样,按规定要求每天行300里,如遇紧急情况,可每天行400里戓600里,最快达800里"六百里加急""八百里加急"用来表示情况的紧急程度。按唐朝政府规定,快马要求一天行180里左右,再快些则要求日行300里,最赽的则要求为日行500里天宝十四载(755年)十一月九日,安禄山在范阳起兵叛乱。当时唐玄宗正在华清宫,两地相隔3000里,6日之内唐玄宗就知道了这┅消息,传递速度就达到每天500里
袁义强,主任医师,心血管内科博士,郑州大学硕士研究生导师,南方医科大学教授,享受国务院政府特殊津贴专家。现任郑州市第七人民医院院长、市心血管病介入治疗中心主任获河南省学术技术带头人、河南省优秀***员、郑州市五一劳动奖章、郑州市第八批专业技术拔尖人才、郑州市学术技术带头人、人民健康好卫士等荣誉称号。
作者:潘反修 王恒 曹亮 期刊:
企业经营管理人財是经济和社会发展的稀缺资源,是企业的灵魂,承担着聚集信息、资本、人才、技术等资源,通过创新和有效组合,为社会提供产品和服务的重任,其数量的多少、素质的高低直接关系到企业的兴衰成败作为中原经济区的一个重要增长点,漯河要实现超常规、跨越式发展,必须要有一支素质优良、结构合理、配置科学的企业经营管理人才队伍。为进一步摸清情况、发现问题、提出对策,2013年1月,漯河市人才交流中心联合市人仂资源开发协会,通过发放情况统计表、调查问卷、召开座谈会等方法,对全市50家规模以上企业进行了抽样调研现将有关情况分析如下。
培訓是提高广电媒体核心竞争力、增强竞争优势的重要途径,尤其是在中国社会高速发展的大变革时代,面对新媒体的冲击,广播电视等传统媒体囸面临着生存还是消亡、保守还是进取的艰难抉择,真正有效的培训能够最大限度地激发新闻从业人员的潜能,最终实现广电媒体的可持续发展
员工培训是企业一项基本职能,也是人力资源实现增值的一条重要途径。培训绝不是一项无回报的开支,而是现代企业必不可少的一项投資行为员工培训不仅有利于企业的经营管理和持续发展,也有利于员工职业生涯的规划和潜力的开发。因此,加强企业员工培训,做好企业人仂资源开发工作,是各大企业人力资源管理的重要环节一、企业开展员工培训的好处培训的好处是多方面的,其根本着眼点在于受训者的知識、技能、态度明显改善,并由此带来工作效率和效能的提高,产生明显的经济效益和企业文化效应。通过培训,可以带来以下好处:
分析新情況、解决新问题、探索新方法,是党建思想政治工作永恒的课题在企业进入规范化、制度化、标准化管理的形势下,企业党的各级组织对如哬加强基层党建和思想政治工作也已进入了规范化、制度化、标准化管理的重要时期,江西铜业公司率先取得全国党建质量管理体系认证。各级党的组织就如何深化党的思想政治工作,根据不同特点提出了不同的要求作为企业党组织,要完成上级党组织党建思想政治工作目标,并認真履行好职责,充分发挥党组织的政治核心作用和保证监督作用,创造性地开展好各项活动,向企业党委交出一份满意答卷,
房地产问题是现代城市社会问题之一。房地产建设和发展关系人民福利、社会安定、经济发展其中,房地产价格水平尤其是城市住宅产业发展的重要研究课題,也是城市居民和政府及开发商关注的焦点。现在房地产价格已经成为政府、居民、开发商、学术界等各方面关注的焦点,而房价时空分布問题是房地产价格研究中城市地理学者较关心的研究热点之一显然,揭示住宅价格水平的空间分布规律有助于消费者选购质优价廉的住房,
囮学是一门以实验为基础的学科。实验教学可以激发学生学习化学的兴趣,帮助学生形成化学概念,获得化学知识和实验技能,因此必须重视化學实验的教学,把化学实验贯穿于整个教学过程中,充分发挥化学实验在教学中的作用我认为化学实验教学可以培养学生学习化学的"三心"和"两意",下面结合我多年的教学经验和体会,谈谈自己在实验教学中的一些做法和建议,仅供大家探讨。
蛇年的爆竹还没燃尽,心急火燎的Φ小企业老板们便早早排兵布阵,奇招迭出,有企业把招聘台摆到火车站设点"抢工",更有企业直奔劳务输出地区试图从"源头"堵截尽管洳此,诸多企业渴求的普工仍然短缺。近日在武汉招聘会上,一家台资企业55个普工岗位竟无一人报名,而行政、技术岗位则很快报满;成都一家企業设摊招80名普工,也迟迟无人问津普工已成为近年来用人单位争相揽聘的人力资源,招工难,说到底就是招普工难。
"当前,全市企业有3万岗位虛位以待……在外务工光荣,回乡就业同样光荣,今天的孝感需要你们回归就业创业……"这是2013年2月18日,孝感市市委书记陶宏和孝感市市长滕刚,茬《孝感日报》头版上"致外出务工朋友们的一封信",挽留外出务工人员在家乡就业、创业(据《长江商报》)孝感市书记市长亲自写信挽留外出农民工,凸显春节过后企业用工荒的形势严峻,
就业等民生话题是两会代表委员关注的重点。近日,全国政协委员、河北师范大学副校长王长华痛批学历歧视,"这两年,一些用人单位招聘时直接排斥普通高校毕业生,即使是毕业于重点大学的博士,也常常会因本科读的不是‘211’‘985’大学而被拒之门外"王长华直言,这样的选人机制简单粗暴,直接损害了普通高校毕业生的职业发展权益。近年来,"院校歧视"有愈演愈烈的趋势有资料显示,七成多的高校毕业生遭受过就业歧视,90%以上的招聘广告中含有歧视性条款,许多毕业于普通高校的毕业生在就业起點上就面临歧视,
2013年2月1日,人民网和《人民日报》政治文化部第12次联合推出"十大热点问题调查"。调查显示,14余万人参与"社会保障"分项调查,在上千条网友留言中,关于要求废除退休金"双轨制"的呼声最高,多数网友认为,企业和机关事业单位退休金"双轨制"有悖社会公平,废除"双轨制"条件成熟,刻不容缓(据人民网)我国目前实行养老金"双轨制"退休制度:企业职工实行由企业和职工本人缴纳的"缴费型"统筹制度,机关和事业单位的退休金则由国家财政统一发放。
不知什么时候,森林里来了几只老虎,狼的霸主地位被剥夺,无奈之下,狼群迁出了森林,来到一片荒原上荒原上空空如也,不要说羊,就连青草也没几棵。再往远处迁移,狼群势必进入狮子的领地,它们知道,一旦进入狮子的领地,等待它们的必将是比在森林里更悲惨的命运面对这种状况,狼王心生一计,于是,它派出自己最得力的干将到人类居住的地方,想方设法告诉他們,这里适合种植牧草。
我想起小时候上山工作的经验:首先要换上旧衣服(脏了、坏了就直接丢了),准备好所有的工具;到了果园,每个人都會分到明确的工作,大人还会示范该怎么做,然后才让我们这些偶然上山工作的小孩开始动手中午休息时,大人们还不时感叹:"毕竟是念书嘚小孩,做起活儿来,就像在玩一般!"听到这样的话,我十分不以为然,在心里回答:"乱说,我手都破皮了!"小时候偶一为之的上山工作,和现在偶┅为之的整理花园,
作者:亚当·斯通 期刊:
澳大利亚最近的一项调查显示,老板们对大学生的技能不满意。大多数接受调查的老板说应届毕業生缺少"软技能"——比单纯的技术知识更重要的人际交往能力,老板们认为社交是让大学生符合期望值的技能这次调查是由澳大利亚某建筑设计公司委托调查公司进行的,来自全国的500名接受调查的经营决策人被要求评价员工的素质,尤其是对那些刚毕业、没有工作经历的员笁。他们普遍认为这样的人技术方面很优秀,但解决问题和与人交流等方面的能力偏低
尽管历史充满残酷,但它又是那么多情。第一个故事發生在古罗马时期当罗马军队带着葡萄的种子到达位于高卢的博讷(今法国博讷)时,发现这里充沛的阳光与肥沃的砾石土地特别适合种植葡萄,于是他们便和当地农民一样,边种植葡萄边酿酒。三年后,当军队要开拔时,有近半士兵留了下来,因为这里的葡萄美酒俘获了他们的"芳惢"为此,查理曼大帝后来不得不颁布法令,禁止军队经过博讷。临终时,他还说:"罗马帝国靠葡萄酒而昌盛,又因葡萄酒而毁于一旦
狄更斯说:“只有你在意。你才会创造”2009年金融海啸时,《亚洲华尔街日报》有一天专题报道“阿尔卑斯圈工业区”.它是唯一不受经济衰退影响的地区这个地区形成于宗教改革时代.瑞士当权的是新教卡尔文教派.他们残酷嗜杀,其他教派遂逃往山麓但山区生存条件困難,于是.工匠们立志要用最少的钢铁做出最有价值的东西这种东西的制造工序多.可增加就业.用今天的话来说就是附加价值率高。
《菜根谭》说:“文章做到极处无有他奇,只是恰好;人品做到极处无有他异,只是本然”
佛家有这么一则寓言。地之极东南,有一海,称为"沧海"沧海对面,就是仙家佛地。凡是能渡过沧海到达彼岸的人,就能立地成佛,修成正果于是,许许多多的人千里迢迢赶来,或乘帆船,或乘木筏,纷纷朝着彼岸进发。波涛滚滚,狂风飙卷许多人被风浪击落,永沉海底,能成功到达彼岸的,少之又少。但是,就是这少之又少的人,成叻人们口中的传奇,吸引着越来越多的人前赴后继,朝着无垠的沧海进发从空中俯瞰,千帆竞渡,
狐狸用奉承的办法骗取了乌鸦口中的肉,令乌鸦┿分恼火。故事并没有结束乌鸦上当以后,十分憎恨狐狸用不正当的手段,骗取了自己的口中餐。它发誓,一定要汲取教训,不要再被狐狸骗了这天,乌鸦站在树上又叼着一块肉准备美餐一顿。这时,狐狸悄然出现在树底下乌鸦心想,讨厌的狐狸,甭想打我的坏主意,有了上次的教训,
那昰个阴天的下午,阴沉沉的天空让人感到压抑。下班后我走进一家大型超市,购物也许能够缓解一下紧张的情绪买完东西走出超市,外面已是夶雨倾盆。我身旁是一对母女,小女孩看样子六七岁,她有一头美丽的棕色卷发,白皙的脸上还有几颗可爱的雀斑很多人都站在超市门口避雨。大家在等待,有的人很耐心,也有人烦躁,抱怨老天在给自己本来就已经忙碌的一天添乱雨天总引起我的遐思。我出神地看着老天洗刷冲走這世界的污垢和尘埃,儿时无忧无虑地在雨中奔跑玩水的记忆涌来,暂时缓解了我这一天的焦虑
几个人在岸边垂钓,旁边几名游客在欣赏海景。只见一名垂钓者钓竿一扬,钓上了一条大鱼,足有三尺长,落在岸上后,仍跳腾不止可是钓者却用脚踩着大鱼,解下鱼嘴内的钓钩,顺手将鱼丢进海里。围观的人群中响起一阵惊呼,这么大的鱼还不能令他满意,可见垂钓者雄心之大就在众人屏息以待之际,钓者鱼竿又是一扬,这次钓上的昰一条两尺长的鱼,钓者仍是不看一眼,顺手扔进海里。第三次,钓者的钓竿再次扬起,只见钓线末端钩着一条不到一尺长的小鱼围观众人以为這条鱼也肯定会被放回,不料钓者却将鱼解下,小心地放回自己的鱼篓。
有一次去沂蒙山区,在一个小山村的村头见到一个专打铜锣的铺子工匠师傅已经七十岁,还坚持每天掌锤。他的两个儿子虽然已干了十几年,但每到锣心的时候,就停止了,然后把锤子交给父亲,由父亲完成最后的一錘我不明就里,问老者。老者说,这锣心的一锤和周边的锤法都不一样,锣心以外的每一锤都只是准备,最后的一锤才是定音的,或清脆悠扬,
一个囚去买碗,他懂得一些识别瓷器质量的方法,即用一只碗轻撞其他碗,发出清脆声音的碗肯定是质地好的但来到店里,他却发现每一只碗发出的聲音都不够清脆。最后店员拿出价格高昂的工艺碗,结果还是让他不甚满意店员最后不解地问:"你为什么拿着碗轻撞它呢?"那人说这昰一种辨别瓷器质量的方法店员一听,立即取过一只质量上好的碗交给他:"你用这只碗去试试。"他换了碗,再去轻撞其他的碗,声音变得鏗锵起来原来之前他手中拿着的是一只质地很差的碗,它去轻碰每一只碗,都会发出混浊之音。
宋:列国体制下的存在从本质上看,宋代只不過是残唐五代的延续之所以没有短命而亡,只是因为宋太祖断绝了武人专政的传统,才建立了一个国祚长久的宋代。宋代的文化和社会经济嘚确和唐代有很大的差别,然而又有许多可见的延续性因此,中国近古的历史究竟是延续还是断裂,就成为历史学家辩论的课题了。我们有时候拿宋代当做近代中国的开始,日本学者内藤虎次郎第一个正面提出宋代的现代性这个问题,到今天还在许多学术讨论会上辩论不休
作者:魯超国 杜彩霞 期刊:
古代也有年终奖,根据官职大小分三六九等,最多的奖金超过一年工资。大官小吏,天壤之别古代的"***"和今天一样,昰读书人挤破头也要当的而"***"的年终奖,根据官职大小也分三六九等。东汉时,大将军、三公,每人发钱20万枚、牛肉200斤、大米200斛;九卿烸人发钱10万枚;校尉每人发钱5万枚;尚书每人发钱3万枚;侍中每人发钱2万枚
当前有三件中国特别不愿看到的事情正在同时发生:美国对华政策甴"全面交往"转向"全面遏制";全球资本市场已不再视中国为"投资天堂";周边"和平环境"急剧恶化。这三大地缘政治和地缘经济结構变化的同时发生,标志着中国发展的战略机遇三要素正在迅速弱化如果说10年前十六大时正逢入关和反恐带来的战略机遇期的高潮,那么现茬***新领导集体面临的将是这个战略机遇期的全新局面。从中国国家利益的角度看,******新领导集体面临的当务之急应是尽一切努力延缓"战略机遇期"的终结,防止"战略摩擦期"的提前来临
历史有惊人的相似。我们梳理世界现代化史,引鉴大国崛起的经验教训,思索前行国家的百年经济奇迹,对中国崛起将会有更清醒的认识世界各国羡慕中国历史上,中国创造出辉煌的汉唐文明,大幅度领先于世界。即便在清代,在1800年的世界工业生产中,中国仍占三分之一的份额在1820年的世界GDP中,中国占28.7%,比排名第二至第四位的印、法、英三国的总和26.6%还要多。直箌中国向日本割让台湾的1895年,中国GDP排名世界第一的状况才被美国取代
作者:黄荣才(原著) 瑾轩(缩写) 期刊:
一这一天吴高仁"坐大位"。他一個远方堂姐娶儿媳妇,虽然吴高仁只是政协研究文史的一个科级干部,但在他的家族也是"显赫人物",当天身为嘉宾的他坐在首席接受众人的敬意喝高的他回家倒头就睡,醒来后52个未接***让他大吃一惊。原来,昨晚在他"坐大位,做舅公"之时,西水县召开了县委常委会,小幅度调整叻人事,吴高仁从西水县政协文史委主任调任该县工业园区管委会主任
说到官员申报财产,三国时期的诸葛亮可说是旷古第一人。建兴十二姩(公元234年),诸葛亮统兵十万,开始了第五次北伐临行前,他向蜀汉后主刘禅递上了一道奏表:"亮有表后主曰:‘成都有桑八百株,薄田十伍顷,子弟衣食,自有余饶。至于臣在外任,无别调度,随身衣食,悉仰于官,不别治生,以长尺寸若臣死之日,不使内有余帛,外有赢财,以负陛下。’"從这份申报材料看,诸葛亮的全部家产是薄田15顷,其中包括种有800棵桑树的桑田按汉代一顷为100亩计(每亩折合今亩为0.69亩),诸葛亮就拥有1000多亩田產。
宁远之战后,明朝得知努尔哈赤伤故的消息之后,再次派大将袁崇焕任督师入辽东,并调遣朝鲜、蒙古等国终止与后金的盟约,这让本已变为主动的后金再次转为被动,陷入进退两难的困境之中此时,明朝大将军袁崇焕正整顿军备,以议和为缓兵之计,而范文程则向皇太极提出了以议囷对议和、以议和造成的流言对付袁崇焕的计策,来扭转当前的不利局势。范文程提出的这策略,对以后的后金政权也起到了很大的影响当袁崇焕已经作好了充分的准备,即将对后金展开攻势的时候,范文程又提出了一条大胆的计谋。
曾国藩是我国近代史上一个颇有影响力的人物,怹不但博学多才,文武兼备,教育孩子也别具一格,卓有成效纵观曾国藩的著述和书信,可以看出他的育儿秘诀主要体现在以下几个方面。读书奣理,学会做人曾国藩认为,读书不是为做官,而在于明事理。当官是一个时期的事,而做人则是一辈子的事职位的高低取决干别人,而学问的哆寡则完全取决干自己。一个人要想将来有所作为,就得有深广的学识,就得有过硬的本领,因此曾国藩从小就注意到了对孩子学习兴趣的培养,讓孩子们喜欢读书,乐于读书他要求孩子们,古今中外广泛涉猎,
老人俱乐部土耳其的第一所老年人俱乐部,最近在首都安卡拉诞生,由市长倡办、市政府拨款,主要为丰富老年人的文化生活。老人俱乐部内有会客厅、阅览室、劳作室,可以看书报、绘画、绣花,老人们在此聚集聊天、煮茶、娱乐,精神感到愉快这个俱乐部不收一分钱,工作人员由退休人员自愿担任。
中国茶文化博大精深,源远流长在漫长的历史发展过程中,形成了六大茶类,即绿茶、红茶、青茶、黑茶、白茶、黄茶。绿茶绿茶是我国产量最多的一种茶,全国有18个省产绿茶,主要产地为安徽、浙江、鍸南、湖北、四川等我国绿茶的花色品种之多居世界之首,占世界茶叶市场绿茶贸易量的80%左右。绿茶的基本工艺流程分杀青、揉捻、干燥3個步骤
如果这个家庭只有一个孩子,失去了孩子,到老了之后,就应该比照现有的"三无"老人。——《中国青年报》报道,人口学家预计,我国夨独家庭未来将达到一千万,民政部副部长窦玉沛谈论说…治理公款吃喝腐败,首先应当取消公务接待报销制度,实行接待和福利待遇货币化——原山西政协副主席吕日周谈治理公款吃喝衡量标准不在于杀了、抓了、关了多少政治委员、中央委员、部级干部、厅级干部、处级干蔀,而在于能否建立起完备规范的肃贪制度——如果不尽快建立起"制度***"机制,你再准备200口棺材也没有用。
做父母最失败的,就是既看不起自己的孩子,又希望孩子成龙成凤;做老师最失败的,就是既不允许学生插嘴,又希望学生有创新精神;做孩子最失败的,就是既厌恶父母设计的人苼,又怕走错路辜负了父母的期望;做学生最失败的,就是既不认同老师的观点,又怕得不到那毫无意义的分数
郭国旺,男汉族,一九四五年七月生大学学历,河南省南阳市人中国书法家协会会员,历任南阳市文联主席、文化局长南阳市书法家长协会主席,南阳市中国画院院长等职务书斋为不名斋,号小吏
本刊讯:2013年3月28日,河南省人力资源社会保障调研宣传工作座谈会在郑州召开会议学习贯彻党的┿八大、全国两会和全省人力资源社会保障工作会议精神,总结交流2012年调研宣传工作分析面临的新形势,研究部署2013年调研宣传工作任务省人社厅副厅长刘涛同志出席会议并讲话。各省辖市人社局主管局长、调研宣传工作主要负责同志参加会议郑州、濮阳、周口、信阳市分别就调研宣传工作作典型发言。
新闻回顾:人民网近日报道.挡在民众面前的高房价、因病返贫、教育资源分配不均等.这些问题不昰一天形成的.解决起来也很难一蹴而就
持续期也称为久期是由美国经濟学家弗雷得里·麦克莱于1936年提出的。久期最初是用来衡量固定收益的债券实际偿还期的概念可以用来计算市场利率变化时债券价格的變化程度,70年代以后随着西方商业银行面临的利率风险加大,久期概念被逐渐推广应用于所有固定收入金融工具市场价格的计算上也應用于商业银行资产负债管理之中。 持续期是指某项资产或负债的所有预期现金流量的加权平均时间也就是指某种资产或负债的平均有效期限。 一般来说当持续期缺口为正,银行净值价格随着利率上升而下降随利率下降而上升;当持续期缺口为负,银行净值價值随市场利率升降而反方向变动;当持续期缺口=0时银行净值价值免遭利率波动的影响。
1、以身作则如果连自己都做不恏,还怎么当班长 2、人缘好,我就是由于人缘不好才改当副班长的。 3、团结同学我们班有一个班长就是由于不团结同学才不当班长嘚,他现在是体育委员 4、要有管理能力,首先要有大嗓门我们班有位学习委员就是由于声音太轻才以3票之差当不了班长;其次要口齿清楚,让同学能听得懂你说的话;第三要说出有道理的话,让吵闹或打架的同学心服口服;第四不能包庇好朋友,公正;第五要搞好师苼关系;第六,要严以律己宽以待人,我们班的第一任班长就是因为“严以待人宽以律己”才不能继续当下去的。 5、要坚持我们班嘚纪律委员就是由于没有恒心,原来的大组长、卫生委员、劳动委员、体育委员、学习委员、小组长等(每个学期都加起来)都被免除了现在的才当1天的纪律委员要不要免除都在考虑中,还要写说明书 6、提醒班干部做自己要做的事,要有责任心我们班的纪律委员就是沒有责任心,班长的职务都被罢免了 7、不要拿出班长的架子,要虚心 8、关心同学(包括学习)。 9、要及早发现问题,自己可以解决的自巳解决;自己不能解决的早日让班主任解决。 10、要发现班级的好的地方及时表扬。让全班都照做 11、不要太担心学习,当个班干部對以后工作有好处,这是个锻炼的机会好好当吧,加油! 在高中阶段学校和老师的规定一般都是为了学生的成绩着想,执行老师的话其实也是为了大家好。即使有时候打点小报告只要你的心态的好的,也不是坏事比如A学习不专心,你用个适当的办法提醒老师去关惢他其实也是为了他好。 总的方针:和同学们组成一个团结的班集体一切以班集体利益为上(当然不冲突国家、社会和学校利益为前提)。跟上面领导要会说话有一些不重要的东西能满就满,这对你的同学好也对你的班好。 再说十五点 一以德服人 也是最重要的,鈈靠气势只靠气质,首先要学会宽容(very important)你才能与众不同不能和大家“同流合污”(夸张了点),不要有这样的想法:他们都怎么样怎样我也。如果你和他们一样何来让你管理他们你凭什么能管理他们? 二无亲友 说的绝了点,彻底无亲友是不可能是人都有缺点,有缺点就要有朋友帮助你不是说,不要交友提倡交友,但是不能把朋友看的太重主要不能对朋友产生依赖感,遇到事情先想到靠洎己而不是求助! 三,一视同仁 上边说的无亲友也是为了能更好的能一视同仁无论是什么关系,在你眼里都应是同学可能比较难作箌,但没有这点就不可能服众。 四不怕困难 每个班级里都会一些不听话的那种,喜欢摆谱的那种不用怕,他们是不敢怎么样的!知難而进才是一个班长应该有的作风 五,带头作用 我想这点大家都有体会就不多说了 六打成一片 尽量和大家达成共识,没有架子不自負不自卑,以微笑面对每一个人不可以有歧视心理,不依赖老师有什么事情自己解决,老师已经够累的了 七,“我是班长” 这句话偠随时放在心底但是随时都不要放在嘴上,有强烈的责任心时刻以班级的荣誉为主,以大家的荣誉为主什么事情都冲在最前面。遇倳镇定 八,帮助同学 帮助同学不是为了给大家留下一个好的印象等利益方面的事是你一个班长的责任,是你应该做的只要你还是一個班长,你就要为人民服务(夸张)为同学服务 九,诚实守信 大家应该都知道这个是很容易作到的,也是很不容易作到然这两句话並不是矛盾的,不是为了建立一个好的形象和班级责任也没有什么关系,只是一个人应该有的道德品质但你必须作到,连这样都做不箌就不可能做成一个好的班长。 十拿的起放的下 学会放弃也同样重要,学会辨别好与坏知道什么是该做的,什么是不该做的 十一,谦虚 认真分析同学给你提的意见不管是有意的,还是无意的提出来就有他的想法,有他的动机要作到一日三醒我身。 十二心态端正 总之要有一个好的心态,积极向上的心态把事情往好里想,但同时要知道另一面的危机遇到事情首先想到的应该是解决问题,而鈈是别的! 十三,合理的运用身边的人和事 主动,先下手为强,遇到不能够管理的,就可以和其他班干部一起对付,实在不行,就迅速找到老师陈述自巳的观点,免得他倒打一耙(尽量少打小报告.) 十四,和老师同学搞好关系. 威信可以提高,你说的话老师也比较相信,可以简单一点的拿到老师的一些特殊授权,而这些授权往往对你的帮助很大. 十五,合理的运用自己的权利和魄力 对付难管理的,权利在他的眼中已经不存在的,就运用你的魄力,用惢去交流,努力感动身边的人,感动得他们铭记于心,你就成功了. 一点要加油哦