做完美， 怎么样才能让团队里面的伙伴提高销售技能？快速倍增我的团队？？_百度知道完美公司的业务员如何快一些上级别？？_百度知道完美公司怎样才能快速组建自己的团队？？_百度知道完美公司&完美奖金制度&直销E化&Q&教你如何突破地面直销运作瓶颈和快速倍增团队的方法与技巧
完美（中国）有限公司（以下简称“完美公司”）是由马来西亚完美资源有限公司投资设立的侨资企业，于1994年正式成立，日经国家商务部批准开展直销业务，销售保健食品、化妆品和保洁用品。
扬州完美日用品有限公司（下称“扬州完美”）是完美（中国）有限公司（下称：“完美公司”）和侨益国际投资有限公司在江苏省扬州市邗江经济开发区投资设立的中外，项目占地358亩，是完美公司继广东中山生产基地后在中国投资建设的第二个生产基地，日盛大开业。扬州完美建成投产，是践行完美公司董事长、丹斯里皇室拿督古润金太平绅士及完美公司“为消费者提供优质的产品的理念没有改变；为完美经销商提供事业发展机会的理念也没有改变；坚持在中国投资，长远发展的理念更没有改变”三大承诺的具体体现。
完美奖金制度
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无限期累积到
升级当月整组达到
这个时候您就成为公司的
销售代表。
解释一下，
就是您通过使用产品，
认为产品不错然后告诉你周围的亲
戚朋友让他们也用上好的产品。
通过您介绍的所有的业绩都是您的升级积分。
样没有时间限制的累积到
无论多少人无论多长时间只要达到
就可以成为直销员----简单吧？
这个时候的优惠条件为：
、当月整组业绩达到
。你个人的优惠是
，也就是说这个时候
您自己使用完美产品或者销售的话都有
如果成为销售代表整组业绩
公司分成两个阶段也给你优惠。
200---6000
之间的时候是
、如果您成为销售代表后，你和你下面的每一个不是销售代表的优惠顾客
都有差额奖金。举个例子，比如您下边无论是谁发展的优惠顾客他从进入完美，
所消费或者销售的业绩都和您有直接的关系。当他在
的时候，您有
的差额奖金。如你团队中有一消费者当月消费
。你的提成就是
如果当月您的团队中有十个这样的顾客您当月就有
元的奖金。我们可以看
出即使我们到了销售代表这个级别，
每个月拿到
也不是什么大问题。
所以希望想运作完美的朋友一定要看明白。
一定要弄懂，
升到销售代表能给您带
来什么样的结果。
只要你能无限期累积到
您就在您一生中有不小的改变
了。但这仅仅是开始阶段。此时公司会颁发给你直销员***和最低保障金
元大概月工资在
【初级业务经理】
）培训奖金
只要你再帮助
位朋友做到直销员你就是客户经理
此时就是【客户经理】
◆此时你就是客户经理了----也很简单吧！给你
的领导奖金和
奖金（这个
比较难解释清楚）
。还有公司给你的意外人身保险
万元。然后
公司会请你国内免费旅游到珠海澳门----然后去公司总部参观。
还走走红地毯住
四星级酒店。此时你的月工资在
【中级业务经理】
）培养奖金
位朋友做到直销员你就是大客户经理
此时就是【大客户经理】
0----500PV
501----1000 PV
1001----2000 PV
2001----4000 PV
4001----6000 PV
6001 PV以上
你和你所有顾客当月的实际积分是在200--7500PV之间，你的奖金是23%与所有顾客享受的优惠所产生的百分比之差乘以顾客当月的实际消费积分，所得的数字就是你当月的奖金。举例：
假如顾客享受优惠比例
其当月的PV积分数
您可得的收入奖金
如A顾客12%
1000*（23%--12%）=110
如B顾客15%
1500*（23%--15%）=120
500*（23%--9%）=70
如1-1顾客18%
3000*（23%--18%）=150
如1-3顾客18%
6000*（23%--18%）=300
奖金比例为：9%+2%+300元奖金
当你培养出1--2个直销员后，你就荣升为完美公司的客户经理
大客户经理
奖金比例为：9%+（2%+〈6%〉）+专卖店（〈2%--6%〉+1%）
奖金比例为：9%+（2%+〈6%+3%〉）
当你培养出5--6个合格直销员时，你就是完美公司的客户总监
高级客户总监
当你培养出7--8个直销员时，你就是完美公司的高级客户总监
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