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九品百人将, 积分 12, 距离下一级还需 38 积分
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刚申请了个号,准备玩。。求一个快速的升级办法
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UID1206379帖子精华1人参13 颗萝卜187 个热心1602 点阅读权限90
只做里接交任务点近的主线,有顺路的怪一起做。找个合适的职业就好了
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六品中护军, 积分 273, 距离下一级还需 227 积分
UID7020506帖子精华0人参0 颗萝卜0 个热心156 点阅读权限40
一直做主线 开活力 晚上小挂下机 最多3天组队一直清 2天也拼命点也行
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三品龙骧将军, 积分 2194, 距离下一级还需 2806 积分
UID1026134帖子精华0人参1 颗萝卜205 个热心873 点阅读权限70
1到5级不用说了吧,3分钟不用就到了。
5级后马上去接沙海奇兵,新手包中有个试驾包,还有一个金的密令。做一次直接到15级。做完5次,开活力,应该25到了吧。然后做一次放羊,30到了。然后就是进基地,挖5个菜,33到了。打一次BOSS,34到了。
这时再开始清主线吧。。呵。。。
穿别人的鞋,走自己的路,让别人无鞋可穿!~!~
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六品中护军, 积分 273, 距离下一级还需 227 积分
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新区 1-10随便砍几个怪跟着主线随便砍就行了 10级打个怪106W经验1-5线做的话&&22级 然后去做西凉的 赤磨 白墨任务选其一&&做完就升级 够26左右了&&一直砍怪做主线 升不动了就开活力 第一天55-60 是肯定可以的第2天75 第3天英雄& &这是一般速度的
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五品水衡都尉, 积分 680, 距离下一级还需 320 积分
UID4547239帖子精华0人参1 颗萝卜1 个热心482 点阅读权限50
& & 你那是新区的升级攻略~现在有新区吗?就算有那活动也早完了~
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一天一条招聘,求平台通过。
公司名称:羊楼洞茶旅文化生态有限公司
公司简介:羊楼洞茶旅文化生态圈创业平台属于“羊楼洞”品牌旗下的茶商从创平台,是集茶产品销售、电子商务、茶文化传播与推广、茶楼会所经营、以及茶生态旅游度假项目投资开发于一体的综合运营平台。
招聘岗位&&(茶楼)会所店内招聘往下看
一、茶艺培训老师:5名
要求:有高级茶艺师资格***,三年以上的茶行业工作经验,在茶行业荣获一定的奖项,有茶艺培训经验、形象气质佳
茶楼(会所)店长:
主要职责:茶楼(会所)日常经营管理(日常人员工作安排、物料进出管理、财务收支、人员培训等)
要求:有店铺管理经验、茶行业工作三年以上、有较强的团队协作能力、沟通能力、身高160CM以上
二、茶楼(会所)店长、店助(10名)
主要职责:协助店长管理店铺经营及人员管理
要求:160CM以上,有一定的管理经验,能够协助店长管理店铺及人员
三、茶楼(会所)茶艺师、收银员(20名)
主要职责:店内客户服务与接待
要求:160CM以上,形象气质佳、有较好的沟通能力与团队协作能力;无从业经验,可免费培训,岗位上升快。
薪资标准:基本工资加业绩奖金,买保险,薪资优越
应聘以上茶楼(会所)咨询工作来电& &郑经理:
其他岗位请往下看& & 来电咨询:高总&&183
人事主管1人 :五险,绩效工资,奖金 旅游,工作餐、职位描述:
岗位职责:
1、负责办理公司员工的招聘、培训、考核、调配、辞职等相关工作;2、负责公司人员档案整理,包括人事、培训、考核及人员健康档案的建立和管理工作;
3、负责公司员工劳动合同签订和续签及职务任免、解聘等相关工作;
4、负责公司员工考勤管理、薪酬核算相关工作;
5、负责员工的劳动保险办理、劳动争议、诉讼及调解、福利待遇等工作;
6、负责员工各项人事统计报表工作;
7、协助部门领导做好人事管理方面的规章制度、规划、调查、建议的起草工作。
任职要求:
1、人力资源管理等管理类相关专业,大专及以上学历;
2、熟悉国家人事政策及法律法规,熟悉薪酬、绩效管理流程;
3、具有5年及以上工作经验,擅长招聘、绩效、薪酬管理工作经验;
4、具有良好的语言及书面表达能力、较强的沟通协调能力。人事专员:职位描述:
工作职责:
1、根据部门需求,发布招聘广告、收集筛选简历,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求;
2、协助上级修订公司相关人力资源管理制度,员工档案的建立、健全与完善;
3、负责人事考勤统计、员工绩效薪资核算;
4、负责当地员工劳动关系的建立、存续及解除,按照公司规定办理员工入离职手续;
5、负责落实当地员工社保、公积金等福利政策及相关缴退手续的办理;
6、负责公司各项年检工作的办理、跟踪;
7、与此岗位相关的其他人事、行政接待工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,2年以上行政人事管理工作经验;有较强的招聘能力。
2、优秀的执行能力与组织协调能力,善于人际沟通;
3、责任心强,考虑问题全面细致,有团队合作精神。4、熟练使用各办公软件 。成本、费用会计(核算会计)1:职位描述:
岗位职责:
1、负责日常成本费用单据的审核;
2、负责固定资产的管理、折旧的计提,费用的待摊及预提;
3、负责费用结算的审核,账务处理;
4、负责对料、工、费等产品成本的归集;
5、负责凭证的编制及记账工作;
6、负责完成领导安排的其他工作。
任职要求:
1、 大专以上学历,会计相关专业
2、 二年以上财务工作经验,
3、具有会计从业资格***;.4、熟练使用财务软件及EXCEL、WORD等应用程序操作;
5、 具有高度的责任心,良好的财务职业操守及抗压能力。综合会计(资产会计)1职位描述:
岗位描述:
1、监督、检查、核算低值易耗品、固定资产等资产的使用情况,发现并处理财产物资管理中存在的问题,确保核算准确,使用合理,管理安全。
2、做好固定资产的卡片管理,做好固定资产、无形资产等其他长期资产的核算。
3、负责审核仓库上交的入库单、验收单、采购部门上交的***,并编制记账凭证。
4、做好应收、应付款顶等往来的账龄分析工作,做好供应商的往来对账。
5、每月向上级汇报存货及供应商往来情况。
岗位要求:
1、 大专以上学历,会计相关专业
2、 二年以上财务工作经验,
3、 具有会计从业资格***;.4、 熟练使用财务软件及办公软件;
5、 具有高度的责任心,良好的财务职业操守及抗压能力。总账、税务(主管会计):1
岗位职责:根据国家相关法律法规和公司财务管理制度要求,组织实施公司的会计核算、税务核算等方面的工作。
1、协助上级领导做好预算、审核、决算工作;
2、负责检查原始凭证及相应票据的合法性,审核会计凭证,按要求及时编制各种财务报表;
3、撰写财务情况说明书,资金、预算执行等财务分析报告.4、涉税事项的处理,负责税收核算及申报工作5、负责公司税务登记办理注销、变更、年审,与税务部门的沟通、协调工作
6、财务相关的其他工作。
岗位要求:
1、会计或财务管理相关专业,大专以上,本科优先;2、有会计从业资格证,中级职称优先
3、能熟练操作金蝶等财务软件、OFFICE软件,有较强的账务处理能力4、五年以上财务相关工作经验;5、责任心强、严谨踏实、工作认真细致、具备较强的沟通协调能力和团队协作能力。
***文员2任职要求:
1、口齿清晰、性格外向、反应敏捷,有较强的沟通表达能力,执行能力,服从管理,有团队合作精神;
2、思维活跃,工作态度积极主动、有一定的亲和力;
3、较强的应变能力,能耐心的聆听和处理客户的提出的疑问及需求;
4、有良好的抗压能力;具有较强的组织、协调、沟通能力以及敏锐的洞察力,计划和执行能力强
5、工作细致认真,条理性强,有责任心;有文职类或***类任职经验的优先;6、熟练使用办公软件。【岗位职责】
1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作
2、协助部门做好客户资料核对等工作;3、做好客户接待、企业宣讲、安置工作。3、做好部门和其他部门的协调工作。
业务主办(市场专员)2岗位职责:1、维护现有客户,并按照公司标准完成新客户的培养;2、建立合理的拜访路线,了解沟通市场;3、对经销商人员进行终端指导和培训工作;4、关注市场动向,收集各类信息向上级汇报;5、按要求准时完成各项报表及统计工作。岗位要求:1、大专以上学历,优秀者可减低学历要求;2、有一定的销售经验;3、熟知系统平台的操作流程;4、能够熟练运用Office办公软件、良好的沟通和处理人际关系的能力、良好的谈判技巧;5、上班地点:湖北赤壁,要求能适应出差维护客户。跟单2岗位职责
1、负责订单实施过程中具体的工作;
2、负责订单进度、产品质量、交货期的跟进以及快递物流等工作;
3、完成实施过程中的信息汇总,汇报及反馈工作;
4、实施过程中出现的异常情况,能及时以书面报告形式向公司领导汇报并能够提出解决问题的建议;
5、要保持良好的工作状态。
1、具有良好的心里素质和责任感,并要有耐心、毅力和勇气;
2、具有专业技术知识和分析问题、解决问题的能力;
3、较强的表达能力,善于与合作单位沟通,并有协调和应变能力
IT工程师/网络管理员2人岗位职责:
1、 负责公司IT设备规划和管理;
2、 负责公司的网络搭建、运维工作;
3、 负责公司软硬件及应用服务器的运维工作;
4、 负责公司各种ERP、OA、***及相关系统的运维工作;
5、网站平台更新、微信平台更新、邮件后台管理。
6、 系统的建设、系统集成,部署上线等技术实施工作;
7、 电脑周边设备(打印机、扫描仪、传真机、复印机、摄影仪、视频会议***等)***与调试维护;
任职条件:
1、大专以上学历计算机类专业;
2、三年以系统维护相关工作经验;有网站、平台、系统***、调试、维护经验者优先;
3、具备良好的沟通能力和合作精神、工作主动性强、责任心强、耐心细致。
人事主管的工资多少?
以上;有意向可***咨询哦&
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我可以去么???
可以***咨询适合你的岗位,然后约时间面试&
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跟单的工资么样,***是拿月薪么。
是的。工资加奖金。都会很满意的&
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