写给各位帮主 谈问道帮派的管理
作者：Yukishir…　来源：本站原创　发布时间： 14:20:19
　　写给各位帮主 谈问道帮派的管理
　　导语：本文与您浅谈问道帮派的管理，祝各位帮主都能很好的管理帮派。
　　一个好的帮派，需要帮主和帮众的团结。一个好的帮派，需要帮主和帮众的共同努力。如何能让帮派留住人，心甘情愿的刷帮贡呢?下面我们简单谈下问道帮派的管理，主要针对那些刚建立的初级帮派。
　　问道版本更新到现在只需要10W就能升成中等帮派，而中等帮派就可以研发技能。刚成立帮派，做为我们招收人员的管理者，应该注意以下几个问题：
　　1、不要刚开始就招高级别的人来入帮，在职业方便也是优先选择力，没有鄙视别派的意思，力做帮贡最简单那也是没办法的。级别太高的人都没多少时间刷帮贡。而且对你那点小奖励也是看不上眼的，自然没有刷帮的动力，力以外的刷帮贡不是速度慢就是太花钱，做一千帮贡要花至少100W的钱自然也不值得去做。当然每周要清洗不刷帮贡者，初级帮派不用太高，每周达不到200的踢就是了。想想50个人一周每人200也有1W帮贡了。
　　2、奖励方面：我们帮现在是这样的，一周刷帮贡前五名的奖励328道具加1张变身卡，超过5000帮贡的免费帮过80级以下任务。这样的奖励对于70以内的小号来说还是有诱惑力的。
　　3、到了中级帮派就可以加高等级的号，那时候奖励方面可以做些修改，可以让帮贡最多的人当长老，这些现在很多帮派都做的不错。
　　作为帮主只要注意以上几点就可以了，最重要的是要找个称职的副帮主来招收管理成员，清理不刷帮贡者，帮助大家解决一些问题。自己则是负责奖励，定帮规、帮过任务就可以了。
　　其实问道里的帮派管理跟现实中的团体管理差不多，要有共同的志向，有丰厚的待遇才能留住人。让人心甘情愿为你刷帮，对于初级玩家来说，钱跟过任务就是诱惑;中级研发技能也是诱惑。帮主以诚待人也是让帮派长久发展的重要契机，让我们为同一个目标努力刷，希望大家都能刷到顶级帮派。在游戏中扬名万里!
　　以上就是与您分享的问道帮派管理的哲学，希望对您有所帮助。
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