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工作生活中为什么会觉得“压力山大”？大都是因为他们盯着未来的事情，而自己对这些事又完全无法控制。换句话说，压力只是一个常见的老词——“担心”的新说法，这种说法让它听起来没那么懦弱。既然压力只和未来有关，那么真正治愈压力的方法就应该是活在当下。...
你是否已在职场打拼多年，疲于工作却成绩平平？或是初出茅庐，多方尝试却屡屡碰壁？原因很可能在于你没有形成价值聚焦。现在的人们被外部环境的快节奏推着向前走，一不小心就容易乱了阵脚。向阳生涯职业规划师认为，要想消除对于当下的迷茫和对于未来的焦虑，完成价值聚...
每个人天生都有自己舒适的圈子，无论是行为方式，还是交友方式，还是做事和沟通的方式。每个人都有属于他自己的那一套东西，只有在这一套舒适圈里，才会舒服，心里感觉更踏实。那何为心里的舒适圈呢？
职场中，“耍大牌”的大有人在：工作有点成绩，就目中无人，觉得比别人强很多，骄傲自大；办成了几件小事，就眼珠朝上，觉得很了不起，妄自尊大；生活有了起色，就看不起别人，自我膨胀……
我是一名读理论物理专业的研三女生，马上毕业，进入找工作阶段，发现历届本专业的毕业去向都是做老师居多，尤其是女生，师兄们则是继续读博。自己对老师的职业不排斥，但也说不上喜欢，对职场生活很向往，又害怕自己年纪大了，稳定不下来，卢老师，我该怎么办？
在求职中，学历往往被称为“第一门槛”，无数优秀的人才被卡在门外，而更多的有才华有潜力的求职者更因此在心仪的工作前绕道而走。但学历能体现什么呢？只是起点接受教育的水平不同而已，并不能代表现在的知识水平，更不能作为工作能力的证明。那么低学历者如何寻找职业...
当今时代，现代人在职场中的竞争力既包括“硬实力”，又包括“软实力”。很多拥有傲人学历的人士之所以没有获得职场上的成功，并非是“硬件”出了问题，而是“软件”出了问题。那么何谓“硬实力”?何谓“软实力”？
工作生活中为什么会觉得“压力山大”？大都是因为他们盯着未来的事情，而自己对这些事又完全无法控制。换句话说，压力只是一个常见的老词——“担心”的新说法，这种说法让它听起来没那么懦弱。既然压力只和未来有关，那么真正治愈压力的方法就应该是活在当下。
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第一步：前期沟通首先由意向企业填写《基本情况调查表》。然后3A精益管理顾问公司根据所填内容，确定前往诊断的内容和顾问师，并与企业签订诊断协议。
第二步：诊断实施3A精益管理顾问师前往企业进行调研，查找经营和管理中存在的典型问题和问题点，评估改善的机会，提出今后改善的方向、原则、措施和步骤等。
第三步：商务谈判根据诊断报告，双方就未来改善方向、辅导内容、辅导时间以及辅导费用等进行协商确认。
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第六步：项目总结3A精益管理顾问公司将对每一个阶段的辅导及其成果进行全面系统的总结，并对企业下一步的精益改善工作进行科学规划。
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& 什么是好的管理?高层管理者做正确的事，关键在方向，注重的是事业心;中层管理者正确的做事，关键在执行，注重的是进取心;执行层把事情做正确，关键在行动和结果，注重的是责任心。 据了解2013年企业管理咨询师考试报名及准考证打印工作已经全面启动。环球网校及时为大家公布了考试具体详情，感兴趣的朋友可以到环球网校企业管理咨询师考试频道查看。 所谓经理，就是经常去理。管理，强调&管&的同时，重在&理&。管，是控制、指挥、考核、监督;理，强调计划、绩效、组织和协调。 管理者要执行到位。成功=5%的战略+95%的执行，执行力的落实不在员工，而在管理者身上。很多管理者不是没有能力管，而是不想管、不去管、不用心去管。原英国首相丘吉尔先生在意外发生的时候，他往往会问自己以下几个问题：为什么我之前不知道?为什么我的手下不知道?为什么没有人告诉我?为什么我之前没有问?对于一个企业管理咨询师来说，以上四问值得我们在工作当中经常多问问自己或提醒自己。 管理者要勤勉专注。一个专注的常人比一个精力分散的天才更能成功。你的爱好不一定是你的工作，但你的工作一定要成为你的爱好。只有这样才能将工作做好，才能从工作中得到快乐。1904年创办的美国《企业家》杂志，在百余年中，杂志的扉页上始终写上这段话：&我是不会选择做一个普通人的。如果我能够做到的话，我有权成为一位不寻常的人。&耐人寻味、让人深思，所以，在工作中勤勉和专注应该成为你的事业伴侣。 管理者要充满激情。虽然火柴和人的生命一样都隐藏着燃烧的激情，但大多数人的脑袋不会轻易擦出火花，而且岁数越大、工作时间越长阻燃性越强。美国著名的实业家，美孚石油公司创办人洛克菲勒先生，人到中年时给儿子的一封信中这样写到：&是谁给了你就业的机会?来是谁给了你建设家庭的可能?是谁让你到了发展自己的可能?工作是一种态度，它决定了我们的快乐与否。&有的人能够一直锐意进取，是因为他们对工作有着高度的热情和激情。 管理者要经常做总结。特别是总结失败的教训，只有失败的时候，教训才是深刻的。***曾经说过：&我是靠总结经验吃饭的。&若想成为一名合格的企业管理咨询师也应该靠总结经验来不断改进工作。 管理者要善于沟通合作。所有管理的问题，都是人的问题。没有完美的个人，只有完美的团队。单打独斗的个人英雄主义的时代已经过去。收获并非来自于竞争而是来自于合作。要和比你强的人合作，而不是竞争。工作和人生不是一场零和游戏，你赢我输;也不是一场负和游戏，你输我也输;而是一场正和游戏，你赢我也赢。 凡遵守国家法律、法规、恪守职业道德，且符合下列条件之一的，均可申请参加全国管理咨询师统一考试，具体报考条件可以登录环球网校企业管理咨询师考试频道查看。
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