“结对拜师学艺，我们底气更足了！”内蒙古“百名教官上公大”提效增力发布时间： 18:18 星期三来源：中国***网　　作者:陶炜 范春生 王宾祖
　　“培训期间，我们和中国人民公安大学的老师结对拜师，导师为我们量身定制了学习计划，让我们这些来自基层的教官更加深入地了解先进的教学理念，掌握了先进的教学方法和教学设计，我们底气更足了！”12月2日，内蒙古“百名教官上公大”第二期培训班结业，许多参训学员道出了心声。
　　为全面提高专兼职教官的综合素质和教学水平，内蒙古自治区公安厅在中国人民公安大学连续举办了两期“百名教官上公大”专题研修班，全区130名专兼职教官参加了培训。
　　“公安队伍能不能实战、善不善实战，关键在于提升民警的职业素质和能力。近年来，我们牢牢抓住教官队伍建设这一队伍建设的‘牛鼻子’，不断改进和完善教官选拔、培养、管理、使用等制度，持续提升教官的职业素质和能力，由此产生的综合效应正在逐步显现。”内蒙古自治区副主席、公安厅厅长马明说。
　　以学促建，提升教官教学水平
　　“现在当学生，回去当老师，要想给其他民警‘授业解惑’，自己首先要学好本领。”此次专题研修班学员之一、呼和浩特市公安局赛罕分局法制大队民警岳鑫，与其他参训学员一样，是自治区公安厅专门从全区各盟市遴选出的具有基层实战工作经验的优秀教官。
　　内蒙古自治区公安厅与公安大学秉承可操作性、实效性的原则，科学设置教学课程和培训方法，制定了“1+2”培训方案。即：先集中培训一周，主要学习教学理念、教学方法和教学设计。之后，为每名参训学员指定一名指导老师，进行两周的跟班学习，全程参与导师的各个教学环节。
　　“一切面向实战，一切为了实战。”自治区公安厅政治部副主任薄立峰向记者介绍，“这种全新的培训模式，可以使参训学员了解最前沿的警务教学理念，学习到最新的教学理论知识。”为确保培训实效，自治区公安厅政治部和公安大学对“拜师”环节进行了细致研商，针对参训学员不同的教学方向，选派不同专业的老师一对一进行指导教学，精心设计教学内容，确保参训学员学有所成。
　　实战引领，提升教官实战能力
　　“虽然是一次培训，但每个环节的设计都紧贴实战。”参训学员关志峰说，“通过小班制教学、手把手授课，我们不仅收获了知识，更加深了与公安大学老师的交流，便于以后更加深入地学习。”
　　事实上，“百名教官上公大”只是内蒙古自治区公安机关警务教官培训的一个缩影。近年来，自治区公安厅把专兼职教官队伍培养作为提高全区公安民警整体素质和战斗力的重要抓手，全面实施实战教官培训工程，出台了《内蒙古自治区公安机关教官管理暂行办法》，对教官的选拔、教育、培养进行规范。
　　据介绍，2001年以来，自治区公安厅每年举办两期警务实战教官专题培训班，强化专兼职教官选拔培养，截至目前，已经培训警务实战教官3000余人次，有效提升了警务实战教官的素质和能力。目前，这些教官已经成为实战教学中的主要力量，在依法使用武器警械等专项训练活动中发挥了重要作用。2015年4月，在全国公安机关第二届警务实战教官技能比武中，内蒙古代表团取得了团体总成绩第12名的好成绩，较第一届比武的35名，上升了23位，实现了历史性突破。
　　对外交流，扩宽教官培养渠道
　　自治区公安厅还充分利用素质强警交流合作平台，采取“请进来、走出去”的方式，邀请湖北、浙江、贵州等省份专业教官团队和北京、江苏等地的优秀老师到内蒙古送教，截至目前，共轮训警务实战教官1000余人。此外，在浙江省宁波市、嘉兴市和贵州省贵阳市举办全区公安机关刑侦业务和法律业务专兼职教官培训班，培训教官300余人。
　　“在不断地对外交流学习过程中，警务实战教官们找到了不足、认清了差距，对未来的教学工作明确了方向。”自治区公安厅政治部教育训练处处长邓忠对全区民警教育训练工作信心满满。他向记者介绍，“下一步，自治区公安厅将以‘教育训练+’理念为引领，坚持网上网下教育培训‘双轮驱动’，夯实‘基地、教官、教材’基础建设，探索推广情景式、体验式、互动式的先进培训模式，把全区公安教育训练工作提升到新高度。”责任编辑：刘博晓
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拜师学艺9个月
蒋培峰（济南蔓窝立体绿化公司创始人）
中国青年报
&&&&我大学学的是建筑设计专业，2012年毕业去了青岛一家顶尖的建筑设计院。我曾经以为设计师都是设计像“鸟巢”这种高大上建筑，但现实是----每天加班画图，全都是小区、办公楼等各种机械重复的工作。我觉得自己的性格不适合这份工作，就有了辞职创业的想法。&&&&当时心态和很多大学生一样，感觉创业是一件很牛的事情，问题是并不清楚自己要想干什么。那时我住在同学家一个几平方米的小房间，整整一星期没有出门。一个人找不到方向，无所事事宅在房间里，真让人绝望。直到有一天无意中从网上看到垂直绿化这个项目。当时我就有了兴趣：在建筑的柱子上、墙上种各种植物，那就是垂直绿化。我立刻就去了烟台的一家小公司拜师学艺，当时和老板毛遂自荐说设计、销售、施工、售后都可以交给我。结果阻力远超我的预期：作为一个2010年才出现概念的新兴行业，从业者都很少，用户就更少了，甚至有人以为我是来推销爬山虎的。我记得那时挨家挨户去办公楼敲门，遭白眼已经是好的，各种各样的冷嘲热讽都有。&&&&更关键的问题是，烟台的这家公司技术不过关，种植的植物难以自行生长，养护非常困难。第一次拜师以失败告终，我从烟台辞职去北京学技术。第一天上班就碰上一个1992年的小兄弟，他直接问我：“蒋哥你是不是来学技术的？”当时这个行业“偷师”情况泛滥，许多外行人去一家成熟的公司学上几个月都能出来单干。过了两个月，我和我的老板挑明了，出人意料的是他很痛快地答应教我，为什么？因为我在半年里从来没休过一个周末，工资也只有在北京完全不够花的3000元。垂直绿化在北京比较火，但施工只能在单位不上班的晚上，我每天跟在老板身边当司机，早上五六点起床，晚上十一二点回家是家常便饭。“好处”当然也有，过分繁忙的工作让我完全没有时间去消费，也就不觉得钱少了。&&&&其实早在2014年3月我从设计院辞职决定创业那一刻起，就给自己定下了规划：花9个月时间出去学习积累，考察市场行情。2014年12月，我学成回到济南，开始注册公司、跑业务。习惯了每天早出晚归奔波的我，回到济南注册公司那段时间反而不是特别忙碌，只需要准备下材料。一闲下来的我受不了落差，晚上甚至厌恶回到一个人租住的地方。有时，我会开车到高新区再折返好几个来回，漫无目的折腾到深夜才能入睡。&&&&垂直绿化在国外已经发展了20多年，在中国从2010年上海世博会才开始引进这项技术。南方的气侯、温度、光照比较适宜，因而市场发展很不错，北方往往是大城市的市场才比较乐观。&&&&公司目前也就几个人，所以说创业是一件很有激情的事情，也能很锻炼人，但是同样很苦，个人的付出和收获是成正比的。有一句话叫“你付出了不一定有收获”，何况你不付出呢。创业真的是一件让人想想都睡不着觉的事情，所以我觉得年轻人必须想好自己要什么。我这个人比较保守，做事情之前毕竟准备了接近一年的时间。因为我不确定行情怎么样，所以要准备很久才决定。也正因此，真正独自干起工程来，业务上也算是比较得心应手。如果没有之前的拜师学艺，我们公司早就夭折了。&&&&现在很多人都在创业，里面不乏冒进的人。创业者应该想好自己需不需要去创业，找到适合自己的项目，然后就不要再胡思乱想，全力朝着这个目标努力。最困难的一步就是迈出第一步，当迈出第一步决定做还是不做的时候，你已经完成了最困难的一步。&&&&从萌生想法辞职到真正创办公司，迈出这一步我用了9个月，才有了如今相对顺利的发展----所以我觉得厚积薄发真的非常重要。&&&&（本文源自2015年大学生微创业大讲堂山东青年政治学院站演讲。实习生程盟超整理）