国际玩具工业理事 会商 业 运 作 规 范 （中国玩具协会编译） 商 业 运作规 范 国际玩具工业理事会（ICTI）是由世界上不同国家/地区的玩具行业协会组成的行业联合组织。它代表各成员协会的会员单位，致力于促使玩具厂商以合法、安全和健康的方式进行生产运作。ICTI 倡导玩具厂商要坚持三大原则：一是“三不用”——即不用童工、不用强迫劳动工、不用囚工；二是用工“不歧视”—-员工不因性别、种族、宗教、社团倾向不同而受歧视；三是“奉守环保法规”。同时，要求各成员协会下属的玩具厂商的承包商也应该遵循这三大原则。 。 ICTI 的职责是通过对各成员协会的会员进行宣传、教育和监察，使各会员 （以下简称《规范》。作为行业联合组织，ICTI 也致公司遵守《商业运作规范》 ）力于促使玩具厂商所在的国家和当地政府贯彻有关工资、工时和工厂安全卫生的法规。 会员公司在承接生产合同之前，应该遵守下列具体运作条款：一、员工 a）每周工作时数、工资、加班费等的支付均应符合法律规定的标准。如果没 有相关法规，则以人道、安全和有利生产为标准； b）在任何玩具生产工序上，都不得使用未满法定最低就业年龄的人员，虽然以 14 岁为 法定最低就业年龄适用于所有情况，但会员公司应遵守《国际劳工组织 C138号：最低年龄公约》1973 和《国际劳工组织 C182 号:关于禁止和立即行动消除最有害的童工形式公约》（1999）的规定； c）不得进行强迫劳动和雇用囚工；工人下班后可自由离开；工厂保安员只是执行正常的保安工作。 d）所有员工均享有法定的病假和产假权益； e）所有员工均有权自由行使当地法律赋予的员工代表权。二、工作场地 a）玩具厂商须为员工提供安全的工作环境，并提供符合或者优于当地所有相关法律所规定的卫生及安全保障； b）工厂有适当的照明、通风。通道和出口，随时保持畅通； c）遇紧急情况时能提供足够的医疗救援，所派的急救人员均受过急救程序培训； d）具有足够而且明确标识的紧急出口。所有员工均受过紧急疏散训练； e）有安全防护装置供员工使用，且员工接受过使用此类设备的训练； f）机器上的防护装置符合或优于当地法律的有关规定； g）洗手间设施足够，符合当地卫生法规且维护保养完善； h）设有员工用餐和其他工间休息的相应设施，并制定了适当的规定； i）如果工厂为员工提供住宿，应确保宿舍房间及卫生设施符合基本需要，通风良好，并符合消防安全和其他的法规要求； j）工作中不实施精神或肉体上的处罚。三、遵行情况 a）本《规范》旨在建立一个商业运作标准，教育和鼓励会员公司致力于负责任的工业生产，而不是以惩罚èFBk?VDIs°FIMDiXCE004IOG