洛克菲勒家族如何做到传承六代从未争产?
时间: 15:58来源:亿财商理财教育网
作者:亿财商学院
洛克菲勒家族如何做到传承六代从未争产?我们从洛菲克家族身上能学到什么精神呢？洛菲克家族的哪些精神值得我们共同学习。
&洛克菲勒家族如何做到传承六代从未争产?那么洛菲克家族身上的哪些精神值得我们学习呢？
&&&& 在20世纪的绝大部分时期，&洛克菲勒&就是&美国财富和权力&的同义词，家族创始人老洛克菲勒的财产在今天约值2000亿美元，远超当今任何富豪。令人称奇的是，如此&空前绝后&的财富，经历几代人，不但没有引发任何争产风波，更打破&富不过三代&这个魔咒，如今洛克菲勒家族仍是美国富豪的典范。这种良好的家族财产传承不仅依靠道德约束，更重要的是财产传承制度&&用信托机制看守家族财富，避免后代争产和滥用财产。
几代人散财除&原罪&
&&&&&& 因为巨额财富，这个家族的姓氏曾被认为是&原罪&。洛克菲勒家族兴起于1870年，老洛克菲勒创立了标准石油公司，并称霸石油产业。虽然在积累财富上用尽一切手段，但并非为富不仁，因为基督教信仰的缘故，他一生崇尚节俭、热衷施舍财富，他和钢铁大王卡内基都认为，将巨额财富留给子女就是一种可耻，他们开创了美国富豪捐出财产做慈善的先例。
&&&&&& 老洛克菲勒的资产大部分以股票形式存在，有数据显示， 1882年至1906年，老洛克菲勒从标准石油公司获得分红1.45亿美元，平均每年600万美元，当时一个工人的年收入仅为700美元。
&&&&&&& 如此多的财富如何处置，这是老洛克菲勒的难题。他有5个孩子，其中一个是儿子。他深知财富可以造就人，也可以毁灭人，为培养接班人，他时刻给子女灌输勤俭节约的价值观。洛克菲勒从第一份薪水开始，就固定将其中1/10捐给教会，直到去世。为了防止孩子挥金如土，老洛克菲勒不让孩子知道自己身在豪门。几个孩子在长大前，从没去过父亲的办公室和炼油厂。
&&&&&&& 老洛克菲勒毫无保留地将毕生经验传授给儿子，他教导儿子如何从底层做起，如何用人，如何成为出色的领导者，如何将信誉与资本结盟，如何面对金钱，如何善待此生。
&&&&&&& 老洛克菲勒对待财富的态度深刻影响了家族后代，他把财富和慈善事业传给了家族后代，含着金汤匙出生的洛克菲勒们没有过着奢靡的啃老生活，反而是家族财富接力棒的传承者。
&&&&&& 小洛克菲勒从父亲那里继承了大量的财富，也因此承受了巨大的压力。&一个正常的人被置于非正常的环境中，&这是小洛克菲勒传记作者对他的形容。巨大的工作压力以及精神压力使他长期受到头痛的折磨。
&&&&&&& 1913年，一场激烈的劳资冲突使洛克菲勒家族在纽约的宅院受到袭击，这彻底改变了洛克菲勒家族传承财产的态度。小洛克菲勒一方面选择了以信托的形式，将财富传承给后代。另一方面，他将家族财富拿出来彻底从事慈善事业，他一生捐出了5亿美元，这个数字超过了他一半的身家，消解在民众眼中他的家族财富是原罪的印象。
用信托杜绝败家子
&&&& 小洛克菲勒在他60岁时，为妻子和孩子设立了信托，他的妻子得到了1800万美元，6个孩子每人分别得到1600万美元。
&&&&& 信托的具体信息是家族机密，外界所知的是，这些信托的受益人是小洛克菲勒的后代。一份信托协议对应一个受益人，每份信托的本金自动传给其受益人的子女，委托人把资产注入信托之后，即在法律上完全失去该资产的所有权以及控制权。受益人在30岁之前只能获得分红收益，不能动用本金，30岁之后可以动用本金，但要信托委员会同意。
这种机制使遗产始终是一个整体，家族企业既不会因为分家而变小或终止，也不会因为代代传递而被逐渐分割成若干个部分，可以发挥规模优势，获得更好的经济效益。
现在的洛克菲勒家族到底有多少资产？据悉，洛克菲勒家族持有美国50家最主要公司的大量股权，还控制着美国50家最大商业银行25%的资产和50家最大保险公司30%的资产。其中的大通曼哈顿银行拥有28个海外分支机构，并在全球拥有5万家附属银行。
将家族财富以信托形式传给后代的，在美国并不少见，这可以有效避免&败家子&。美国前总统肯尼迪的父亲就设立了这样的信托基金。据肯尼迪的弟弟爱德华称，1936年他4岁时，父亲已为他和哥哥分别设立了1000万美元的信托基金，因此肯尼迪即便在总统任上也无须动用年薪。
洛克菲勒家族建立良好财富传承方式的同时，还主动打破家族企业的最大弊病，即子承父业造成企业阶层流动僵化，不利于企业的创新。创业人老洛克菲勒退休时，并没有将宝座传给儿子，而是让基层员工出身的阿奇博尔德接任自己的位置。
此后的洛克菲勒家族后代，只有能者才可以参与企业管理，凭自己实力担任一定的务。这也就是为什么到了第三代，洛克菲勒家族仍能人才辈出，他们成为了美国副总统，大慈善家，风险投资业开创者，摩根大通银行董事长。另外，洛克菲勒家族几乎没有争产风波，直到现在家族成员仍会定期聚会，很好地沟通。
洛克菲勒家族传承财富的方式影响深远，如今不少美国超级富豪认同这样的道理，当巨大的财富出现之时，需要与之相匹配的观念，只有在法律和道德的双重维度上都获得合法性的财富才是对社会有益的、值得尊敬的。.
信用卡资讯
版权所有@天津美腾商务信息咨询有限公司
未经本公司同意请勿转载
津ICP备号-3世界上最低调的5大土豪家族 看看你认识几个？
Econman财经观点
第三，维特根斯坦家族也是一个古老而又富有的家族。也许现在大部分人都会认为比尔盖茨才是世界上最有钱的人，其实事实却不是这样。维特根斯坦家族的这些隐形富豪们的财产才更让世人惊叹，只是他们都是刻意不会暴露家族的资产。第四，洛克菲勒家族已经成为了美国最具代表性的家族之一。他们发展至今已经经历了六代人的更迭，而无论是那一代他们的财产都是非常的惊人。据说，洛克菲勒家族的资产达到了2000亿美元之多，而我们公认的世界首富的财产却只有700亿美元不到。最后，梅隆家族在美国是一个知名度不高却实力强劲的家族。他们家族对资产有着严格的保密手段，因此外界对于他们的真实财务状况也是了解的不多。梅隆家族掌握了全球3.5万亿的基金，他们对于美国的政治和经济的影响都是不可替代的存在。炒股的朋友关注微信号“股海老邱”（ztb606），每天推送原创看盘观点、最新热门资讯，只为依旧在股市中孤独前行的你。
来源：油海沉浮
来源：闲谈黄花梨
来源：财经评论
来源：财经评论
来源：实时财经
来源：峰哥论股堂
来源：财经评论
来源：法制网
来源：中国搜索
来源：老斌
来源：腾龙耀市
来源：何展歌
来源：易房易贷网
来源：股市大牛
来源：文心雕龙
来源：股票导航
来源：财经E家
来源：股城网
来源：千股留名
来源：南方财富网
来源：荆楚网
来源：澎湃新闻
来源：政知道
来源：中新闻
来源：中国***网
来源：综合
来源：大众网-齐鲁晚报
来源：中国纪检监察报
来源：澎湃新闻
来源：地区新闻
来源：本地宝
来源：三联生活周刊
来源：海外网
来源：股城网
来源：环球移民
来源：京华时报
来源：机械CAX360
来源：万股常情
来源：新京报评论
来源：中青山西
来源：奇闻逸事
来源：雇佣兵
来源：万股常情
来源：环球财经头条
来源：新华网
来源：人民网
来源：新浪
来源：铁血网
来源：观察者网
来源：环球财经头条
来源：环球新军事
来源：环球新军事
来源：万股常情
来源：环球新军事
来源：时代文摘
来源：环球财经头条
来源：新浪
来源：战略网
来源：鹰眼防务观察
来源：环球新军事
来源：郭襄不爱张君宝
来源：影剧狂人
来源：嗨森哟
来源：娱乐头条
来源：东南网
来源：play恋爱
来源：妖精学院
来源：中国网
来源：娱乐迷
来源：猫眼电影
来源：四海网
来源：电影爱好者
来源：八卦掌门人
来源：明星花边
来源：夫妻间的那点事
来源：若璃的笔记本
来源：丁征宇
来源：未艾
来源：秀才
来源：每天进步一点
来源：历史看客
来源：头条夜宵
来源：视觉中国最星动
来源：环球时报
来源：呆萌宠物
来源：汇智讲堂
来源：新华网
来源：环球时报
来源：环球时报
来源：悬疑档案
来源：环球时报
来源：小本的图册
来源：观察者网
来源：香港凤凰周刊
来源：环球时报
来源：沪江网
来源：万股常情
来源：移民专家
来源：参考消息网
来源：中国新闻网
来源：恋爱指导宇
来源：篮球指南
来源：南昌新闻网
来源：重庆商报
来源：绵阳广播电视台
来源：四川在线
来源：汽车行业关注
来源：超级宠物
来源：软萌萌
来源：浙江在线
来源：江西网络广播电视台
来源：中国青年网
来源：闽南网
来源：萌宠趣集
来源：凤凰网
来源：安徽网
来源：扬子晚报网
来源：午时三刻
来源：台海网
来源：中国新闻网
来源：总李谈车
来源：4S店
来源：车透社
来源：纳尔萌萌哒
来源：我爱汽车保养
来源：车透社
来源：***车评
来源：李特儿
来源：车早茶
来源：阿贾汽车圈
来源：汽车研究社
来源：进口SUV推荐
来源：一猫汽车网
来源：人车之家
来源：车讯精选
来源：爱卡汽车
来源：小雷汽车
来源：立志说车
来源：玩车教授
来源：车厘子
来源：爆笑天涯
来源：笑傲浆糊
来源：LOL君
来源：乐活派
来源：10点搞笑
来源：未知
来源：LOL君
来源：搞笑无极限
来源：爆笑天涯
来源：不解释
来源：醉搞笑
来源：爆笑天涯
来源：这个傻小子
来源：二丫头日记
来源：搞笑大工厂
来源：乐活派
来源：乐活派
来源：开心坊
来源：MG尊
来源：笑话菌
Ctrl+D&将本页面保存为书签，全面了解最新资讯，方便快捷。做出一套高度量身定制的财富管理传承系统已成为中国富一代的普遍需求，尽管尚无先例，但通过?家族办公室对洛克菲勒、古根汉姆、罗斯柴尔德三大家族传承精华的深度研究，中国的财富家族将得到很好的借鉴。“要获取巨额财富，需要极大的勇气和极度谨慎。而在你拥有它时，还需要投入10倍的精力和智慧去传承它……”面对传承的压力与难度，罗斯柴尔德家族后人纳森o梅尔o罗斯柴尔德（Nathan Mayer Rothschild）曾如是感叹。感慨归感慨，罗斯柴尔德家族现已传承八代，而更令中国企业家感兴趣的是，传承“神话”不仅发生在罗斯柴尔德家族，其他顶级世家，如洛克菲勒、古根汉姆等家族，也都成功克服传承百年的挑战。其间，他们不仅解决了家族继承人缺乏这样的内部隐患，也适应了包括全球性战争、不断变化的经营环境、政府监管新规和经济衰退等各种意想不到的外部变化。“在家族办公室（Family Office，简称FO）的帮助下，这些家族不仅能够直面挑战，也已建立起可以福泽后代的家族传承系统，其核心就在于保持家族的价值观和理想。”?家族办公室创始人董事长杨辉向《投资时报》记者一言中的，解释出数代成功传承的奥妙。在亚洲乃至中国家族办公室方兴未艾的当下，剖析西方家族办公室发展历程和著名家族的治理方法，对于中国富豪阶层定制自身的传承方案、以及中国家族办公室的发展，无疑具有非常意义。那么，始于欧洲、蓬勃于美国的家族办公室，究竟走过了怎样的发展历程？背后的家族办公室，又发挥了何种作用？北美家族办公室数量最多真正意义上的家族办公室，萌芽于一个世纪前的西方世界。据杨辉先生介绍，工业革命造就了财富的大量积累，也给富裕家族带来了挑战。家庭财务事务的复杂性以及时间的紧缺，促使美国东海岸的富豪家庭将金融专家、法律专家和会计专家集合起来，专门研究管理和保护其家族的财富和广泛的商业利益。19世纪80年代，老约翰oD. 洛克菲勒（John D.Rockefeller Sr.）开始聘用弗里德里克o盖茨（Frederick Gates）替他打理个人投资、家族财产问题以及慈善事业。随着家族成员人数增加，逐渐壮大到几代人，家族之间的关系也变得更为复杂。要维护一个家族的财富、文化和价值传承延续以及满足几代人不同生活方式要求，并且兼顾财富增值和保值，就需要一支有跨领域专业技能的专属团队，于是家族办公室应运而生。在如今的西方世界，家族办公室已经是十分成熟的行业，尤其是在美国。据家族办公室获得的一份分析报告显示，北美高净值及超高净值人群密度最高，家族办公室的数量也最多。在北美约有3000家家族办公室，欧洲则约有1000家。同时，杨辉先生介绍，在西方，单一家族办公室和多家族办公室两种形式都十分健全，拥有明确的投资策略。除了耳熟能详的洛克菲勒家族、杜邦家族、古根汉姆家族、罗斯柴尔德家族以及梅隆家族等“长寿家族”均启用了家族办公室，现如今，聘用家族办公室的知名人士仍大有人在，包括创业家比尔?盖茨、篮球名将迈克尔?乔丹以及电视网络明星欧普拉等。在诸多知名人士的拥趸下，独立多家家族办公室的发展颇成气候。西方家族对家族办公室的需求庞大的财富家族数量对家族办公室的要求也千差万别，但总体来讲，西方家族对家族办公室，通常有以下几方面要求。这些或宏观或细碎的需求，均需要人品足够好且专业过硬的人士来完成。第一，创立责任明确的家族经营管理结构，并将完整家族价值和文化通过确立遗产体系和持续增长的家族社交网络，完整一致地传达下去；第二，更有效率更成功地传承家族遗产和家族资产；第三，保证家族事业、财富、盈余、持有股份的有效分割；第四，适应家庭成员需求的中央集权解决管理方法；第五，寻求以个人或家庭方式难以甚至不可能获得的机构高品质人才、专业顾问、基金管理人和资源；第六，平衡咨询顾问和财富家族之间的需求；第七，集中家族财富的财务管理，可以做出更顾全大局、易于接受的决定；第八，减少取得详细财政报表和投资方案的花费。杨辉介绍说，与中国财富家族对资产管理需求更多不同，西方家族更倾向于系统建设整体家族传承方案，而这是专业金融机构没办法完成的。事实上，正是这种需求的些微差异，使得在中国萌芽的家族办公室多以销售产品为主，能够从资产、人才、管理、慈善等多方面系统把握的家族办公室少之又少。不过，这种情况也在发生变化。据?家族办公室研究院介绍，多数民营企业已进入接班期，做出一套高度量身定制的财富管理传承系统成为中国富一代的进一步要求。尽管还没有先例，但是通过?家族办公室对洛克菲勒、古根汉姆、罗斯柴尔德三大家族传承精华的剖析，中国等待传承的财富家族将得到很好的借鉴。
上海交大海外《基业长青?创二代》专注于二代接班人、青年创业者的培养...
基业长青创二代的最新日记
你论文写完了吗？ ? 598条内容
就是那么简单几句我办不到 ? 2334条内容
博物馆讲述难以言说的历史 ? 359条内容
纪念汪老逝世二十周年 ? 161条内容
以赤子之心澄澈映照世界 ? 129条内容
你是一本读不完的书 ? 897条内容
推荐这篇日记的豆列