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　　据现场救援人员透露，至记者发稿时，24日7点左右发生在丰城电厂三期在建冷却塔施工平台倒塌事故死亡人数已上升至40余人。
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Copyright 2003 - 2011All Rights Reserved国考仍大热 外衣镶嵌着“一劳永逸”的徽章
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　　11月27日，中央机关及其直属机构2017年度考试录用***公共科目笔试(简称“国考”)将举行。毫无疑问，这场被民间称为“第一大考”的考试将迎来新一轮舆论关注热潮。国考堪称中国最大规模的招聘考试，从这个角度看，出现“国考热”并不奇怪，因为庞大的***系统必然伴随着年复一年的人才出入。然而，国家机关终究不同于一般用人机构，事关公权力与纳税人权益，***录用工作势必会被放在全社会关注的聚光灯下。公众关注国考体现的是对权力的监督，国考亦是观察政府创新和国家治理现代化的窗口。
　　又到一年一度国考时，回忆我唯一参加的一次国考，日子过去了6年。6年前，国考竞争之激烈已经白热化。当然，我参加国考抱有“打酱油”的心态，纯粹是为了丰富经历。当时我正在一家媒体的评论部实习，恰好当期版面的主题是国考，我顺便把我参加考试的经历写成了一篇文章。
　　如今，国考依旧大热。大学生就业形势不容乐观，自然是分析“国考热”的基本背景。不少毕业生把国考当成一个选择的机会，并没有非***不干的强烈意愿。
　　就业形势严峻还不足以解释国考热，它还跟中国社会的文化传统――官本位思想密切相关。“一人得道鸡犬升天”“学而优则仕”，这些广为流传的俗语都证明了中国社会对于“入仕”的格外青睐；反过来，为官在现实中可以获得的各种好处，也捍卫着这一文化传统。
　　不过，在严峻的就业形势和热衷做官的文化传统之间，存在着一个广阔的过渡地带。在这个过渡地带，是那些将***编制视为“终身保障”的人。我的一个同事在几年前参加国考，但最后还是放弃了省税务局的岗位，继续从事记者工作。他的放弃举动，顿时成为小圈子内的一个新闻。这里不谈论放弃是否正确，仅从他的放弃变成新闻看，就可以一窥人们的心理状态。
　　聘任制***早已在很多地方试点；***一旦违纪被“双开”，连基本的养老保障都没有。但这些因素并没有动摇整个社会对编制的坚定认同。正如前面提到的，很多人“死磕”国考和省考，一心要进入体制，并不是认识不到其他工作的优势，而是认为只有编制才能带来足够的安全感。相比这种不可名状的安全感，其他职业的高收入、成就感，均变成朵朵浮云。
　　非***不当的人是少数，看重编制的人却不在少数。可以说，哪里市场经济越弱势，哪里对***编制的追求就越疯狂。从根本上来说，他们缺乏一种活着的安全感。国人的焦虑本身非常有特点：在求学上，极度追求考试分数；对婚姻，非常看重对方当下的条件；在求职时，则对稳定的***岗位格外青睐。这些行为偏好共同的特征是“严进宽出”。
　　何谓“严进宽出”？即被好大学录取很难，从好大学毕业却容易许多；找个金龟婿很难，婚姻的质量依旧不被一些人看重；考***很难，但考上之后被开除的几率很小。所以，高考、相亲和国考，背后隐藏的都是追求一劳永逸的思维方式。似乎只要“考上了”，一切就都好办了。
　　中国社会是如此看重“结果”，又总是试图“毕其功于一役”：用一次惊天动地的成功换取人生的一劳永逸。这样的社会，注定会是“一将功成万骨枯”的状态。有人获得了“零和游戏”中胜利的狂喜，但紧接着又必须要面对你死我活的斗争；有人一直品尝着失败的苦楚，却处心积虑、卧薪尝胆，一有机会，立马纵身腾起，想要扭转乾坤。
　　然而，无论是成功者还是失败者，本质上，这场游戏中的玩家都没有足够的“安全感”。对自己的不自信、对外在体制的依恋，使得参与者不愿捕获一种动态的、积极的安全感，而是固守着一种静态的、被动的安全感。体制提供的正是这一类型的安全感，国考的外衣上也恰恰镶嵌着“一劳永逸”的徽章。正是这枚徽章，促使着无数毕业生蜂拥报考、循环冲刺。
　　@FreeMonkey：我是2017年应届毕业生，和身边很多同学一样，报名参加了今年的国考。不过，我们中真正对“体制内”“铁饭碗”向往的人很少，大家主要把国考当成一个应聘企业一样的工作机会。虽然***相对稳定、有保障，但是我们年轻人更青睐于更有活力的行业，如互联网、金融、地产等。所以，不能只凭报名人数就得出“国考热”的结论。
　　@Sans：国考头上顶了“国家”二字，给人一种“铁饭碗”的感觉，其实，很多职位并非如此。但是，无论是家长还是应届毕业生都越传越神，导致越来越多的人削尖了脑袋想当***。虽然这有利于国家选拔优秀人才，但是有些职位一些几百选一的淘汰率未免太残酷。一些人参加国考并非真正热爱这项工作，而抱着功利态度。让真正热爱***职业的人优先进入***系统，是我眼中***考试应当改革的方向。
　　@柳重路：能考上***的人，学习能力都很强，但如何让这些优秀人才发挥更大的价值和作用，才是***体制要改进的地方。很多有才华和本事的人，因为现实体制等原因，只能贡献三分力，这不光浪费人才，还不利于政府提高行政力。
　　@暖小皖：很多人考***，还是看中了这个“铁饭碗”。尤其是一些女大学生，毕业后都愿意有一份安稳的工作，加上考试能力强，有实力考上***，所以现在考上***的年轻人中，女性占了不小比例。这有点像教师这个职业，女教师越来越多。
　　@迷冥：我在2015年通过省考进入机关单位，***考试的整体公平性不容置疑，为众多考生提供很好的竞争平台。它并不是绝对的“热”，只是能为众多毕业生提供一份工作，条件限制相对少，工作相对稳定，所以考生众多。***工作并不简单，根本不像外界谣传的只是“喝茶看报”，现在“白加黑”“5加2”对于***来说很常见。
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