你的人生当中，做出的最没有后悔过的选择是什么？为什么？
从来没有后悔的事情，任何一件事情都是最不后悔的决定。因为只有那个时候的你在那个时间点才明白那件事情对你有多重要和为什么要做那个决定。倘若你有后悔的想法也只说明在你对于那个决定之后的“结果”感到不满，但之后的你已经不是那个时候在那个时间点的你；之后的你已经明白做了那个决定带来的后果不是你想看到的，你自然觉得当初的决定是错误的，但是这已经是不一样的你。自己千万不要和过去的自己过不去。所以享受当下的每一分每一秒，昂首阔步，不留一丝遗憾的去吧
高考填志愿时，排除一切阻碍因素选了自己心仪的专业，意大利语。那年全国只有一所大学在我们省招收这个专业，名额一人。竟然真的中奖了！天津外国语大学，不是什么牛校，但是我超级爱她！我进了意大利语系，一扫高中的消极，认识了好多朋（QI）友（PA），拿下了男神，非常努力地学习，攒了3.96的GPA，大三做交换生去意大利待了一年，圆了多年梦想，还勤奋地考了英语专八。毕业后到北京读研工作，很简单很平凡，但做着自己喜欢的事，和喜欢的人在一起，很感恩。记忆中最早开始对意大利感兴趣是在初中。喜欢看文艺复兴题材的书和电视，喜欢F1的法拉利车队，舒马赫夺冠的话会先放一遍德国国歌再放一遍意大利国歌，听到就特开心。会在网上搜和意大利有关的一切。说不出道理的那种喜欢。然后渐渐就有了学会意大利语、去意大利看看的念头。那时候只是个朦胧的愿望，身边还没有那么多出国读书的人，别人听到我的想法也只是一笑。然后在高一出了状况。持续的情绪低落，学业崩盘，仇恨老师，跟几乎所有人不和。那种状态下，别说学意大利语，能不能上大学都成了问题。忍不住吐槽一下当时的环境：极度压抑，除了上课下课做题考试以外，任何爱好、任何想法都被认为无用且无益。唯分数论，有一门课不及格，任课老师恨不得剥你的皮。学校把每次月考的成绩张榜公布在楼道里，我还去撕过那个榜。现在想来，还自己当时不够强大。就算不参加高考还可以走别的路，愿意学什么就去学啊，网上那么多资源。讨厌一些科目太正常了，厌倦一些人也太正常了，专心做自己喜欢的事多好。但这都是现在的想法，当时就是过不去这个坎。最悲催的一年里，意大利以及意大利的一支球队成了我的精神寄托。不要笑，真的是这样，墙上挂着靴子地图，每天看，以至于到了大学，老师都奇怪我怎么知道那么多小城镇的地名。我自己对着那种不靠谱的旅游教材学意大利语，在网上追踪心爱球队的消息，收集各种相关的文字信息和照片。高二和高三并没有完全摆脱高一的低落，但终究靠着这么一点点希望撑过去了。直到高考结束。可能有人觉得，喜欢什么是一回事，真的到了做出人生选择的关键节点，怎么选又是另一回事。但我在那个时刻顺从了多年的理想，并且愿意为它承担非议和风险。当时并没有保送、特招、提前批、降分这些机会，因为是一个普通城市一所普通中学的学生，资源信息都有限。除了奇迹般地通过高考学到心爱的专业，再没什么特别值得一提的事情。但还是很感恩，为着能变成现在的样子、遇见这些人、经历这些事。
人生若只如初见；现代文艺青年终究选择了私奔。私奔二字可以诠释楼主的问题吗？！只觉得楼主这个问题相当扯蛋；没有原则的人做什么事情都会后悔，遵从自己的原则作出的选择，不存在后悔，这是必须承担责任。还有就不明白楼主“是最没有后悔过的”，潜台词是后悔过很多事，还有比较级，最后会的就是看到那么扯蛋的问题，我依然选择回答你的问题，不为什么；只为等头发干了睡觉！
留学吧，留学让我找回了对知识的向往。
我做的每个决定，每个选择，都是那时那刻的best choice。既然是自己的选择，又何来后悔与不后悔？我最正确的、不后悔的选择就是follow my heart，跟随自己的心前行。当我回头看那些走过的路时，我不会埋怨自己当时为什么没有自己做决定。即使我错了，那也是我自己选择要走的路，我怪不得别人，也不会后悔自己做出的选择。人生会有遗憾，但自己不应该给遗憾找借口。
即使穷困潦倒，
霜欺雪压， 被哄骗，被作践，依然坚持活着，以一颗赤子之心。
冲在几亿竞争者的前面
最后悔年轻时郁郁寡欢瞻前顾后没有尝试过自己感兴趣的东西把玩的时间用来死读书没有交到很多朋友最后悔本科一直花时间来准备出国留学出国了发现当初太功利还不如把时间用来做喜欢的事情让自己轻松一点快乐一点
6年的短发。
后悔只是一瞬间闪过的念头
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面对人生选择，你为什么会那么纠结？
　　生活中，纠结与选择相随，无处不在。选择中，扮演了重要的角色，每件事情都有一个决策的窗口期。有时转瞬即逝，来不及做选择，就有了结果；有时却要忍受纠结的痛苦，慢慢熬过无可奈何的时光。而一旦把选择权交给时间，就开始向缴械了，说到底，都是心无定见的逃避。
　　主动选择，确实不那么容易。正视纠结，是解决纠结的最重要一步。
　　被推出去的纠结
　　徐莹是一位优雅的女士，从穿着举止上看得出是一个养尊处优的人。她是一个30岁的母亲，儿子一岁多了。
　　咨询信息表上显示，她在一家外贸公司做财务，目前正处于准备离职的状态。主要的职业困惑在于：离职之后，下一步该如何发展？
　　这样的困惑，是源于对能力的不，还是有更多的期待呢？
　　咨询的时候，我们先聊了徐莹的职业经历。
　　徐女士大学毕业后一直在同一家外贸公司工作，工作内容并不复杂，待遇很好。于是，在职业的度得到很大满足的同时，内心的成就感有些不足，总觉得自己的能力没有提升。慢慢地，这样的成就感不足就变成了心虚，总想换个更大的公司尝试一下，但是投出去的简历都是石沉大海，这就加剧了那种对自己能力的不安。
　　内心虽有不安，但工作毕竟安逸，还能照顾家庭，这样的结果只能是加大了她对工作的依赖，越来越逃避那种内心的不安了。直到有一天，老板宣布公司将要被收购，所有的老员工迟早都要离职。虽然她因为工作关系，可以延迟一年，但这一天迟早是要来的。
　　把自己逼出去以后，机会就出现了。一个机会是原老板推荐的，继续在另外一家外贸公司工作，做跟单。另外一个机会是一个推荐的，是去一家培训公司工作，做组织。徐莹的纠结就在于这两个工作怎么选，哪一个工作才能让自己更有发展呢？
　　看重什么
　　这是两个看上去并不相关的工作，不相关工作的相关点就是每个人看重的价值。所以，工作选项不重要，重要的是当事人怎么看这些选项。
　　在描述两个选项的时候，徐莹明显对继续在外贸公司工作有点&嫌弃&了，她担心自己还会出现之前的工作状态，能力没得到提升，安逸的工作让自己越来越缺乏价值。趁现在还年轻，她希望尽快提升自己的能力，可以拥有一份让自己有发展的工作。
　　咨询进入关键点了，来询者已经展开了她自己的生涯地图，咨询师此时只需保持清醒、觉察、好奇，像一个见过无数迷宫的智者，来到一个院子里，和院子的主人一起探索院子的奥妙。
　　接下来的咨询，我一共问了五个问题。
　　第一个问题：什么样的工作算是有发展呢？
　　这并不是一个有标准***的问题，我关注的是徐莹的看法。
　　徐莹说：&一个有发展的工作会让我的能力有提升，能够不断获得，而且能满足成就感，工作的环境和氛围也不错，同事之间能够相互支持。&
　　&你希望提升的能力具体指的是什么？你希望获得什么样的成长？&我要帮她更加明确这个诉求。
　　&就是一种自己的职业价值不断增加的感觉，我的简历会让我升值。&看上去，她对自己的职业诉求蛮清晰的。
　　那么，第二个问题：为什么会在外贸和培训公司这两个选项之间纠结呢？
　　纠结之处，必有诉求，有趋有避，想得难舍。
　　徐莹说，在培训公司的工作，主要是负责一个高端培训项目的运营，持续稳定。这份工作的最大价值就是平时可以接触到高端人脉，学员都是优秀的职场人、企业家，相信自己会从他们身上学到很多东西。但徐莹也说出了自己的顾虑：这份工作的薪水不高。而另一份在外贸公司的工作呢，薪水也比现在低了些，但好歹是在同一个行业里做，熟悉些，没有什么切换成本。
　　在讲状态的时候，能力提升、成就感、同事团队是主要要素，可是一谈到纠结，决定因素马上就变化了，经济报酬、社交关系、稳定性都出现了。
　　我把这些呈现给徐莹看：经济报酬、职业发展空间、同事和团队关系、稳定性、社交关系。然后问她：&哪些才是你真正想要的呢？&
　　要素抽象出来，纠结就显现出来了。徐莹有些犹豫不决。
　　我挥了一下手说：&先不着急做选择，我们再多说一些。&我知道，不管是抽象讨论，还是就事论事，都会让人左右为难。要么陷入假想的纠结，要么陷入具体的限制。这时候，需要在抽象和具体之间来回穿梭几次。
　　我们一起对每个词进行了分析：你对这个词的理解？你期待的满意程度？每个选项可以多大程度地满足每一种价值？具体的情况是怎样的？
　　这样来回几次，徐莹越来越清晰，同时也越来越纠结了。
　　纠结什么
　　火候到了，我要挥刀。
　　第三个问题：如果不能尽如人意，你会如何割舍？
　　我指着刚才罗列的几个价值，问出了这个有点残忍的问题。徐莹有些意外，但并没有任何的不满，只是显得有些纠结和无辜地问：&一定要舍弃吗？&
　　我又指了指选项：&我们只能看着选项来说话，在出现新的选项之前，如果一定要选择，你会怎么选？&我缓和了一下，&也不必纠结，这只是你现在的选择，未来我们要创造出更多的选项。所有你期待实现的价值，我们都可以分步骤来实现。你现在的选择说明，在这个阶段，什么对你最重要。&
　　最后一句话很奏效，徐莹理解了。
　　逐一舍弃后，留下了三个最重要的因素：经济报酬、升职空间、社交关系。我继续问：&这三个之间的关系是什么呢？&徐莹说：&如果有了升职，经济报酬自然也多了。&
　　我却看出了矛盾，抽象起来怎么解释都可以，但是到了具体的选项，三种价值被两个选项所占据：培训公司满足了社交关系，外贸公司的经济报酬多一些，但是升职空间在两个选项里似乎都没有实现。它们并非完全一致，还得舍弃！
　　徐莹有些不满意了：&这些都是我最想要的，我想清楚了。&
　　&是的，这是你最想要的，我不能要求你舍弃什么，但是我们在做着排序的同时，也在做着准备。价值聚焦了，我们的方向才能明确。&
　　在现实中，趋利是本能，而放弃需要智慧。
　　于是，徐莹先是去掉了升职空间，又去掉了经济报酬。在她看来，经济报酬是能力体现的一种方式，她最希望得到的还是成就感。最后，徐莹说：&我希望在经济报酬和社交关系中有一个平衡。&
　　我笑了，在被逼到死角的时候，纠结就无处可逃了。徐莹无疑已经处于职业发展期，经济报酬也不是为了满足匮乏性的安全需求。在她看来，不管是经济报酬还是社交关系，都与自我实现的价值链接，与自己的成就感链接。与此同时，她还希望自己有所成长，过得快乐一些。
　　选择什么
　　知道自己想要什么，选择就更明朗了。
　　第四个问题：已经图穷匕见了，你对这两个选项真的了解吗？
　　我先让徐莹对两个选项分别做了量化评估，把所有的五项价值都考虑进去。最后，徐莹选择了外贸公司。她说，虽然有些情况现在并不完全清楚，但是对外贸公司工作上的熟悉，让她更安心。
　　我们做决策的时候，信息是很重要的，但更重要的是能够在信息不完全的情况下做出选择。
　　第五个问题：一切都昭然若揭了，看清楚一件事会让人心安，还是会让人失落？
　　徐莹是安心了，但是并不满意。我问到具体的原因，她才说道：&从理性的判断来说，外贸公司是一个更好的选项，但是我最近一段时间一直在培训公司兼职，特别喜欢团队内部的融洽和学习的氛围。所以，虽然做出了理性选择，但是依然不能安心。&
　　我帮她分析，喜欢培训公司的工作，可能是两个原因：一是因为兴趣，人们都会对一些自己从没做过的事情产生兴趣，这份工作未来的状态是怎样的，你是否会持续保持兴趣，这需要做一些职业调查。还有可能是因为价值，社交关系和团队氛围是你期待的价值。比如社交关系，因为你能接触到高端人脉，这会让你对于可能的价值产生期待。但是价值是需要交换的，对于人脉，你是希望简单认识，还是希望深度链接，这取决于你自己的价值，也取决于你工作的价值，这也需要你的思考。
　　徐莹恍然大悟，原来失落背后有贪婪。所谓贪婪，就是对力所不逮的心存幻想。
　　徐莹彻底安心了，接下来的事情顺理成章：如何设计适应路径，如何寻找一些新的可能性，如何和兼职的工作告别。我们一起，很快把后续的列出来了。
　　咨询结束时，徐莹总结说：&最大的收获就是真的弄明白了自己想要什么，而且打破了之前的一些幻想。&
　　纠结是一个机会，是一个我们认识自己的机会。生活总是会设置各种限制，让我们本能的贪婪无法尽得。如果我们被贪婪吞噬了，我们就会淹没在无尽的痛苦中，挣扎着抓到一些不能救命的稻草。反倒是在纠结中找到自己的人，会要的最少，也最坚定，他们是驾驭欲望的人。简单，即为快乐。
　　如果再有些智慧，其实是可以两全的，只是在不同的阶段、不同的领域、不同的角色中获得罢了。知进退，晓取舍，乃两全要义。
　　【转弯看见】
　　面对多个选项的纠结，这么做取舍：
　　1.分析每个选项背后自己看重的价值&&既然纠结，必有所图；
　　2.分析这些价值之间的关系，根据资源和自己的特点，安排不同价值在不同阶段的满足顺序；
　　3.选出当下阶段最理性的选项；
　　4.有什么办法可以兼顾未来的价值&&给其他选项一个说法。
　　文/赵昂
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chicken0151
后面是不是还差了点什么,感觉不通顺呀.
对啊，所以才来问的
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扫描下载二维码& & & &&人们定下了目标之后，比如说如何赚大钱，但接下来他们常常最关心的就是如何达成目标。可是一段时间以后，当他遇到了瓶颈的时候，他就会自我宽慰&何必搞得那么辛苦，赚这么多钱干嘛呀?&一开始他就不知道自己为何赚大钱，一旦遇到困难，他就会选择放弃。行为科学的研究的结论表明，人不会持续地去做自己都不知道为什么要去做的事情。其实为何常常比如何来得更重要。& & & &&每设定一个目标，尤其是具有挑战性的目标，务必列出为何要实现它的10条以上的理由或好处!而且好处越多越清晰，对我们达成目标会越有好处。对你没什么好处的目标，你的潜意识会认为没有必要为它做那么多事情，也就意味着目标被实现的可能性已经不大了。如何更有效的找到自己真正的梦想，确立更有效的人生目标?& & && &想像一下自己60岁退休的时候，我们会有什么样的成就?我们的同事、朋友、家人，会怎样评价自己?想像一下，离开人世的时候，会有什么成就?人们会怎样评价自己?或者想像一下自己离开这个世界10年以后、50年以后、100年以后，人们还会不会记得自己，人们又会怎样评价自己?请记住，这个问题的***里面，蕴藏着我们自己人生的意义，有我们人生终极的目标，有我们真正的梦想。& && & &找到梦想之后，接下来就是，如何将梦想变成一个个具有可操作性的目标来。梦想与目标之间的差别在于，梦想可以非常概括、形象，而目标是具体而可以量化的。目标是有数学概念的。 目标就是可以量化的梦想。有效的目标核心条件& & & & 量化：& & & & 1、如果一个目标能用数字来描述的话，一定要用准确的数字来描述;数字要具体化。& & & & 2、如果一个目标，如果不能用一个数字来描述，而是用某种形态的话，那么这个形态一定要指标化。& & & & 生活当中，常常听到这样的口头禅式的目标：找一份好工作，成为有钱人，有一个幸福的家庭，尽最大的努力做好这件事情，让公司的业绩跃上新台阶，平平淡淡过一生等等。这都是一些想法，而不是真正的目标。它们的共同特征，就是模糊，没有量化。& & & & 时间限制：& & & & 任何目标都必须限定什么时候完成。如果不限定自己什么时候完成，我们会发现会变得遥遥无期。时间限制可以具体到某年某月某日某时某分。没有时间限制的目标，即使量化再好，也可能会使目标实现之日变得遥遥无期。& & & & 因为你可以轻而易举地为自己找到拖延懈怠的借口，而且不知道该做什么样的行动、什么样的力度去追求。同一目标，达成的时间是3年和是13年，那么他的行动计划是完全不一样的。& & & & 任何目标无法量化，以及不设定时限，这些目标都是无效的目标。模糊的目标，就像打靶一样，靶子都看不清楚，命中是偶然的，打不中是必然的。& & & & 最理想的人生，是一种平衡而和谐式的人生。因此目标可以是关于事业的，金钱的，名誉的，也可以是关于家庭的，健康的，享受的，以及心灵成长等各方面。& & && &今年你的十大目标会是什么呢?& & && &其中最核心的目标会是什么呢?& && & &三年、五年、十年，自己最期望达成的目标，又是什么?& && & &有些目标可能是我们要用毕生精力去追求，如身体、家庭、心灵。而有些目标是我们人生不同时期，会有不同侧重的，如学生时代侧重学习目标，青年时代侧重事业、爱情或金钱方面的目标。& && & &准备一些卡片，将三年、五年、十年全部的目标都写下来。我们会发现，你的人生将会从此更加精彩。阅读延伸在将要成功前，你可能会有这样的焦虑？7种心理，让友谊的小船说翻就翻！不管如何安排时间，这些诀窍你一定要看！
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