我公司一员工离职不给工资怎么辦要求按照实际发放工资数补足公积金，请问有法律依据... 我公司一员工离职不给工资怎么办，要求按照实际发放工资数补足公积金請问有法律依据？
我在原来的单位交有公积金后來离职不给工资怎么办到了新单位，每月工资都又在扣公积金为什么查询公积金账户为封存状态，是公司扣了没有交到公积金管理中心嗎
如果他有证据证明他的实发工资比你们交公积金的基数高那不但可以要求你们补足，而且管理部门可以对你们进行行政处罚除非你们已经按照本地最高基数给他交公积金，但仍然低于他的实际工资
你对这个回答的评价是？
不用交就给他工作多少天嘚工资。
你对这个回答的评价是
公积金是可交也可不交的，关键看合同里是否提到要交公积金
你对这个回答的评价是
这个问题可以到劳动局去进行申訴的既然扣了公积金的钱，就应该给您缴公积金现在劳动法要求单位要给员工缴纳公积金，像你们公司的这种情况应该赶紧到劳动保障局去看下具体是什么情况如果是公司已经开户了，就应该将之前的公积金全部给你们补上
你对这个回答的评价是？
你好如果您公司在您的公资表中明确说明有扣取公积金的钱，正常来说公司一定会给您缴纳的您最好是向公司财务咨询清楚了，如果超过一年您可鉯办理公积金提取或是贷款业务了。还是问明白了吧免得弄得都不好！
你对这个回答的评价是？
我觉得先跟公司财务问清楚情况再说吧……
自己也不乱想想了也没有，先问清楚在说
你对这个回答的评价是